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東京都

◆仕事内容

SMSの全事業領域を対象に、業務プロセスの最適化を推進する「事業推進の要」を担っていただきます。

私たちの役割は、既存の業務を回すことではなく、「最適なオペレーションモデルへの進化」であり、最終目的はオペレーションを無くすことです。
現場に入り込む「ハンズオン」スタイルで解像度を高め、生成AI（claude、Gemini）を武器にに、組織全体のパフォーマンスを最大化する課題解決を実行します。

【お任せするフェーズと役割】
Phase 1：現場に入り込む（Analyst）
・人材紹介・ウェルビーイング・シニアライフ、等の事業バックオフィスや営業支援の実務に入り込む
・業務...

1,000万円〜1,500万円

東京都

◆募集背景

海外グループ会社のインフラ整備・情報セキュリティ強化のための採用となります。

現在、エス・エム・エスグループは計17か国に海外拠点があり、それぞれでインフラ・セキュリティ管理を行っています。
しかし、国ごとの法規制や組織の壁、物理的な距離などの要因により、日本本社からも詳細な運用状況やリスクを正確に把握しきれていない課題があります。

事業のグローバル展開が進む中、情報基盤やガバナンスをより強固にするため、現状のインフラ・セキュリティ環境を正しく把握し、経営層への報告と連携を通じて、エス・エム・エス（日本）から是正・改善を推進できる専任担当者を新たに募集します。
海外グル...

400万円〜500万円

東京都

所属部署と職種
viviONの労務部門のミッションは、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、事業成長のための基盤を守り、会社と従業員の間で、働くルールや環境を整え、安心して働ける状態を維持することです。具体的な業務として、給与計算・勤怠管理や、健康診断などの安全衛生管理、休職復職等を含む労務業務全般を担っています。この部門の一員として、給与計算に加えて、当該業務の定期的な見直し/効率化を行い、労務業務の品質向上に取り組んでください。

【ペイロール担当】 は、様々なオペレーションを正確に処理し、「従業員の労働に関する事務・手続き」を実施...

600万円〜1,000万円

東京都

所属部署と職種
viviONの開発部は、パーパスである「ユーザーとクリエイターが楽しみながら生きていける社会にする」の達成に向け、「開発」という枠組みを超え、事業成長を推進する役割を担っています。当社の事業成長のスピードを加速させるため、技術的なスペシャリティに留まらず、事業を深く理解し、成長に貢献できる人材を増やすことをミッションとしています。

【開発部マネージャー候補】 は、開発組織全体のマネジメントと、事業を成功に導くための組織変革を主導するポジションです。単なるタスク処理に終わらず、事業部側のニーズや課題を上流工程から捉え、部門の内外に潜む課題を抽出し、解決策を提案・実行するこ...

400万円〜800万円

東京都

所属部署と職種
viviONの開発部は、パーパスである「ユーザーとクリエイターが楽しみながら生きていける社会にする」の達成に向け、「開発」という枠組みを超え、事業成長を推進する役割を担っています。技術的なスペシャリティに留まらず、事業を深く理解し、成長に貢献できる人材を増やすことをミッションとしています。

【フロントエンドエンジニア】 は、会員数1,300万人を超える「DLsite」や電子コミックストア「comipo」など、当社が運営するWebサービス・アプリのフロントエンド領域をリードするポジションです。単なる実装担当ではなく、UI/UX改善やパフォーマンス向上を通じてユーザー体験を...

550万円〜600万円

東京都

中途採用担当として、母集団形成（エージェント企業への対応やダイレクトリクルーティングの運用、リファラル採用促進など）や、候補者の面接対応など、中途採用に必要な役割を担います。

主な業務内容は以下の通りです：

■お願いしたい業務
・面接対応
　- 候補者へのアトラクト・クロージング

・中途採用エージェントからの候補者紹介数増加に向けた折衝/交渉
　- 各エージェントの推薦数モニタリング　
　- 各エージェントに対する推薦課題のヒアリングと改善策の実施
　- エージェント向け説明会のプレゼンテーション

・ダイレクトリクルーティングツールの運用（ビズリーチ / AMBI / Green...

400万円〜400万円

東京都

中途採用担当として、母集団形成（エージェント企業への対応やダイレクトリクルーティングの運用、リファラル採用促進など）や、候補者の面接対応など、中途採用に必要な役割を担います。

主な業務内容は以下の通りです：

1. 中途採用エージェント対応
- 各エージェントの推薦数モニタリング
- エージェントへの推薦課題ヒアリングと改善策実施
- エージェント向け説明会のプレゼンテーション

2. ダイレクトリクルーティングツール運用
- ビズリーチ、AMBI、Greenなどのツール運用
- プロセス目標数値の設定とモニタリング
- スカウトメッセージ設計と運用

3. 選考オペレーション
- 書...

630万円〜980万円

東京都

急拡大フェーズにあるdata Xにおいて、中途採用の最前線で採用戦略の実行を牽引し、将来の採用組織を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。

■お願いしたい業務
・候補者へのアトラクト・クロージング
・新規チャネルの開拓、パートナーエージェントとの関係性構築
・データを分析し、歩留まり改善に向けた施策提案と実行

■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
・事業/組織計画に基づいた採用目標・KPI設計と進捗管理
・EX（Employee Experience）施策の設計・推進
・採用ブランディング・マーケティング企画
・採用チームの研修、育成

800万円〜1,400万円

東京都

GENIEE SFA/CRMを中心としたマーケティングソリューションの導入プロジェクトを統括します。エンタープライズ領域のクライアントに対し、要件定義から導入・定着支援まで一貫してプロジェクトを推進し、MAやBIツールなどとの連携を通じて、クライアントのマーケティング活動におけるパフォーマンス最大化に貢献していただきます。

【主な業務内容】
・SaaSサービスの導入プロジェクトにおけるマネジメント：複数案件の並行管理、プロジェクト計画策定・進捗管理・リスク管理の実施、成果物の品質管理・検収対応、プロジェクトドキュメント（要件定義書・仕様書・議事録等）の作成、キックオフ等のミーティングフ...

700万円〜2,000万円

東京都

JAPAN AI株式会社のForward Deployed Engineer (FDE)として、以下の主要な業務を遂行します：

1. 顧客課題の発見・設計
- 顧客の業務プロセス、データ環境、既存SaaS群の全体像を深く理解
- AIで解決すべき課題を特定
- AIがどう介入すれば効率化・最適化できるかを設計
- 利害関係者との関係構築・調整
- 課題の構造化・仮説構築・ソリューション提案

2. ワークフロー構築・PoCの高速実装
- JAPAN AI STUDIOを活用した業務ワークフローの構築
- LLM/AIエージェントを活用した軽量PoCの高速実装
- 既存SaaSとのAPI...

300万円〜321万円

北海道

ECサイトにおけるユーザーアカウント乗っ取りや不正利用を防ぐためのモニタリング業務を行います。スーパーバイザー（SV）として、以下の業務を担当します：

1. アルバイトスタッフの管理
- シフト管理
- 作業進捗の確認
- 質問対応や業務サポート

2. 報告書作成
- 業務の進捗や審査結果をまとめる

業務の特徴：
- ネットの安全を守る社会貢献度の高い仕事
- SNSやネットサーフィンが好きな方に適した職種
- 夜間帯の落ち着いた環境で黙々と作業可能
- 週休3日/年間休日171日の柔軟な働き方

チーム構成：
- 社員1名、アルバイト8~10名
- 業界・職種未経験者が活躍可能
...

890万円〜1,000万円

東京都

経理チームを牽引するマネジャー候補として、以下の業務を担当します：

- 経理業務全般の統括（単体および子会社3社）
- 月次・四半期・年次決算の取りまとめ
- 固定資産管理、税務対応、監査法人対応
- 親会社との連結決算業務（IFRS基準）

- チームマネジメント
- メンバー育成
- 業務分担
- 進捗管理

- 業務フロー改善・生産性向上施策の企画・推進

- 外部税理士法人との連携・チェック業務

- 経営企画業務への参画
- 予算策定
- 予実管理
- 経営陣へのレポーティング

- 部門横断的なプロジェクト推進
- システム導入
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600万円〜3,000万円

東京都

業界を代表する大手企業を中心としたクライアントに対し、テクノロジーを活用した経営課題解決を支援するコンサルティングサービスに従事いただきます。

主なプロジェクト事例は以下の通りです：
・エンターテイメント企業：新規事業立案支援/ダイナミクスプライシングを活用した事業構想及び販売戦略立案支援
・製造メーカー：IoT、AIによるアナリティクス活用推進/データ駆動型経営実現に向けたDX構想策定～実行支援
・メディア：NFT等の新規事業戦略立案支援
・コングロマリット：創業事業から転換後の事業戦略・R＆D戦略・組織再編の事例研究を通じた中長期R＆D戦略策定
・専門商社：SaaS新サービスの事業...

710万円〜2,500万円

福岡県

組織について

Public Business Unitでは中央省庁や地方自治体をはじめ、文教や医療機関等のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。日本の重点課題に対する案件を広く支援しており、メンバーそれぞれが非常に大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。

入社後のアサイン想定プロジェクト

■行政サービス改革、行政組織運営改善・働き方改革、DX推進、人材育成、広域連携
■環境社会推進、GX推進、SDGs推進、デジタル田園都市構想、サーキュラーエコノミー推進
■スタートアップ支援、研究体制強化、産業振興、経済政策支援、知財戦略、地域企業DX支援、官民連携、...

450万円〜800万円

東京都

人事部内の「専任システム担当（社内SE）」として、基幹システムの運用保守、および業務自動化などのDXプロジェクトを担当。具体的な職務内容は以下の通り：

1.人事基幹システム（COMPANY）の運用・保守・設定
・人事管理、給与計算、就労（勤怠）モジュールの設計・設定変更
・法改正対応や組織改編に伴う要件定義・実装
・ベンダーコントロールおよび不具合調査

2.人事・労務業務の自動化（BPR／社内DX）
・人事部内のアナログ業務（Excel集計、紙運用）を、RPAやスクリプトにより自動化
・APIやCSVによる、システム間のデータ連携フローの設計・構築
※「あなたの技術で、会社の残業をゼ...

650万円〜950万円

東京都

今回の募集は、研修制度を担当しているHRディビジョン（人事部）の「人財開発チーム」に所属し、以下の業務を担当します：

(1)内定者研修の企画、運営
(2)新入社員研修の企画、運営
(3)新入社員の配置調整、決定
(4)階層別研修の企画、運営

補足：
- 通常の研修カリキュラムに加え、1週間ほどの合宿研修を実施する可能性あり
- 過去の研修例：US研修、沖縄研修、伊勢志摩研修など

業務内容は、（雇入れ直後）管理部門業務から始まり、（変更の範囲）会社の定める業務へと展開します。

弊社の研修制度の特徴：
- 文理不問、IT経験・金融知識不問のポテンシャル採用
- 内定者研修：IT・金融...

400万円〜900万円

東京都

世界規模の知名度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の楽曲制作部門にて、音楽著作権管理・ライセンス管理担当を募集します。楽曲の著作権やライセンス管理まで、幅広く管理業務に携わっていただきます。フィジカルCDを発売する為に、各所との権利交渉、リリース管理等も行っていただきます。

具体的な業務内容は以下の通りです：
・楽曲の著作権管理
・各種ライセンス管理
・契約書作成（法務と連携）
・その他関連業務

音楽・ライブイベント事業本部 音楽制作部内の楽曲管理チームに所属し、音楽制作部の15名の社員とともに業務を遂行します。音楽制作部は全4チームに分かれており、楽曲制作、制作進...

400万円〜600万円

東京都

世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の制作進行デスク業務に携わります。主な業務内容は以下の通りです：

・進行進行管理業務
- スケジュールや予算等の管理
- クリエイターとの連絡、調整
- 中間成果物や完成品の確認
- 各種事務対応

・タレントマネージャーや社内各部署との連携・協議
・業務改善施策の検討/導入/運用保守
- ワークフローの整備
- 各種資料・ナレッジの整備

具体的な業務の流れ：
1. まずは法務チェックや権利確認などを通じて基礎知識を身につけます
2. 経験を積んだ後、メンバーシップコンテンツや歌ってみた動画な...

327万円〜348万円

千葉県

大手ECサイト運営会社内での経理事務サポート業務。具体的には以下の業務を行います：

・請求書の処理（未払金・買掛金の計上など）
・日常的な仕訳伝票の入力
・その他付随する事務作業
・固定資産の管理・計算サポート
・月次・四半期決算のサポート
・決算業務全般の補助

入社1?2週間はOJT形式で丁寧に研修を行うため、経理の専門知識がなくても安心して始められます。「楽楽精算」などのITツールを活用し、効率的に業務を進められる環境です。

この仕事の特徴は、単なるデータ入力に留まらず、業務フローの改善や効率化を提案・実行し、組織の生産性向上に貢献できることです。入社後はルーティンワークからス...

450万円〜750万円

神奈川県

職務内容

業種は問わず、顧客提案から要件定義、インフラ基盤設計構築・運用保守まで様々なフェーズをお任せいたします。

注力ポイント

要件定義などの上流工程やプロジェクトリーダーへのチャレンジができる環境です。

オンプレから仮想環境、ハイブリッドクラウドまで幅広く携わることができます。

ステップアップ事例

ご自身のスキルによっては、アプリケーションレイヤまで関わり、フルスタックエンジニアを目指すこともできます。

Aさん　プレイングマネージャ（入社8年目）
インフラエンジニアとしてスキルアップを目指し入社。
入社後は、VMware, Hyper-V, KVMなどの仮想基盤の設計構...