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株式会社リブ・コンサルティング

コンサルティング

設立:2012年7月1日 / 従業員数:350名 / 本社:東京都中央区

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株式会社リブ・コンサルティングの企業概要
株式会社リブ・コンサルティング 企業概要

■総合経営コンサルティング業務
■企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営

リブ・コンサルティングは、「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます。報告書、提案、戦術の提案に留まらず、企業経営者と共に考え、行動し、「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を提供します。「課題発見から現場への落とし込みまで、成果へ直結させる既存のコンサルティングの枠組みにとらわれない自由な発想と、多様なアプローチを提供する。「成果追求型」のコンサルティングを提供します。

◆企業の「頭脳」となり世界へインパクトを
同社は、経営全般に亘るコンサルティングを提供している会社です。国内外の官公庁・大手企業だけでなく、中堅・ベンチャー企業もクライアントとしています。経営コンサルタントは、企業戦略策定、マーケティング、財務・会計、人事評価、組織マネジメント、人財育成、商品開発、等の幅広い見識が求められます。非常にハードな仕事ですが、自分が導き出した結論により、クライアント企業の数百人・数千人の人たちの動き方を決めるダイナミックな仕事です。

◆企業の「心臓」となりクライアントを導け
数百人・数千人の人たちを動かすために、経営コンサルタントには強いリーダーシップが求められます。プレッシャーのある仕事ですが、単なる「批評家」ではなく、「成果を生み出せる人」へと成長することができます。

◆安定基盤だけでは物足りない。キャリアは自分で創る。
当社は、3年連続で増収・増益を続けており、働きがいのある会社にもランクインし続けています。事業基盤や人財育成の仕組みは整っていますが、これからも新しいチャレンジを続けていく予定です。

株式会社リブ・コンサルティングの事業内容
株式会社リブ・コンサルティング 事業内容

  • 中堅・ベンチャー企業向け総合経営コンサルティング
  • DXコンサルティング・AI活用支援
  • 企業経営に関する教育・研修プログラムの企画運営
  • 新規事業開発・マーケティング戦略コンサルティング
  • 海外事業支援(タイ・韓国・中国等アジア展開)

株式会社リブ・コンサルティングの企業情報
株式会社リブ・コンサルティング 企業情報

会社名
株式会社リブ・コンサルティング
設立
年月日
2012年7月1日
資本金
代表者
代表取締役
関 厳
従業員数
350名 (2025年1月1日時点)
上場市場
非上場
所在地
東京都中央区日本橋二丁目7番1号東京日本橋タワー29階
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株式会社リブ・コンサルティングの働く環境データ
株式会社リブ・コンサルティング 働く環境データ

平均年収 (公式)
-
推定平均年収
730万円
推定月平均残業
66.0h
推定有給消化率
38.1%
福利厚生・制度
  • フレックスタイム制度
  • リモートワーク制度(週2日程度)
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 育児休暇制度(男女取得可)
  • 昇給年2回(半期ごと)
  • 賞与年2回(6月・12月)
  • 入社後3ヶ月研修・週1回1on1トレーニング

株式会社リブ・コンサルティングのクチコミ・評判
株式会社リブ・コンサルティング クチコミ・評判

口コミサイトの集計データでは総合評価は3.9点前後であり、成長環境として高く評価されている。若手でも裁量権が大きく経営層と直接対峙できる環境が魅力とされる一方、業務量の多さや長時間労働の傾向が指摘されている。「働きがいのある会社」ランキングに11年連続で選出されるなど、企業文化への評価は高い。

ポジティブな評価
  • 若手から経営者と直接対峙でき成長機会が豊富
  • 成果が正当に評価される実力主義の風土
  • 風通しが良くパートナーとも気軽にコミュニケーション可能
  • 幅広い業界・テーマのプロジェクトに携われる
  • 働きがいのある会社として外部機関から高い評価
ネガティブな評価
  • 月間残業時間が長く繁忙期は激務になりやすい
  • ワークライフバランスの確保が難しいとの声
  • 有給休暇取得率が業界平均より低い傾向
  • プロジェクト次第でプレッシャーが大きい
  • 女性管理職が少ないとの指摘がある

株式会社リブ・コンサルティングの企業文化・DNA
株式会社リブ・コンサルティング 企業文化・DNA

企業理念
"100年後の世界を良くする会社"を増やす
行動指針
「5つの成果」(業績・CIS(顧客感動満足)・EIS(社員感動満足)・人財育成・仕組み)の創出に貢献できているか常に自問自答し、クライアントとともに"100年後の世界を良くする会社"を目指す
社内イベント
全社表彰制度,経営層とメンバー間の定期的な情報共有・コミュニケーションの場,1on1トレーニング(週次),OJT研修プログラム
ビジョン
戦略×エグゼキューションの領域で、社会課題解決を支えていく新しいコンサルティングファームの在り方を目指し、持続可能な未来社会の創造に貢献し続ける

株式会社リブ・コンサルティングのよくある質問
株式会社リブ・コンサルティング よくある質問 (FAQ)

リブ・コンサルティングの主力事業は何ですか?
中堅・ベンチャー企業から大手企業まで幅広い顧客に対し、経営戦略立案・新規事業開発・DXコンサルティング・マーケティング/セールス戦略・組織開発など、総合経営コンサルティングを提供しています。
勤務地はどこですか?海外拠点はありますか?
東京本社(東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー29階)が主な勤務地です。海外拠点としてタイ(バンコク)に支社があり、韓国・中国でもアライアンス先と連携しています。
未経験からの中途入社は可能ですか?
コンサル未経験者にも採用のチャンスがあります。入社後は3ヶ月の研修期間があり、週1回の1on1トレーニングを含むOJTを通じて実践スキルを身につけることができます。ただし、選考基準は厳しく、論理的思考力や問題解決能力が求められます。
働き方やワークライフバランスはどうですか?
フレックスタイム制度やリモートワーク(週2日程度)が導入されています。成果主義の社風のため業務量は多い傾向がありますが、近年は労働環境の改善が進んでおり、以前より柔軟な働き方が可能になっています。
どのような人材を求めていますか?
「100年後の世界を良くする会社を増やす」というミッションに共感し、社会にインパクトを与えるビジネス創出に挑戦できる人材を求めています。自ら考え行動し成果を出す主体性と、クライアントへの貢献意欲が重視されます。
上場していますか?
現時点では非上場企業です。そのため、詳細な財務データは公開されていません。

株式会社リブ・コンサルティングの求人情報
株式会社リブ・コンサルティング 求人情報

※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。

株式会社リブ・コンサルティングの企業情報
株式会社リブ・コンサルティング 企業情報

会社名
株式会社リブ・コンサルティング
設立
年月日
2012年7月1日
資本金
代表者
代表取締役
関 厳
従業員数
350名 (2025年1月1日時点)
上場市場
非上場
所在地
東京都中央区日本橋二丁目7番1号東京日本橋タワー29階
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