検索条件： 資格取得支援制度に関連する求人

700万円〜1,400万円

東京都

【募集背景】
当社のソフトウェア品質サービス事業は、社内起業として立ち上がり、現在も急速な成長を続けています。一方で、若手エンジニアや次世代リーダーの増加に対し、実績と経験をもって彼らを導けるマネジメント層が不足しています。事業成長と人材成長を両立させるため、現場起点で組織を率いてきた事業責任者人材を求めています。

【ミッション】
ソフトウェア品質サービス事業の一部門を率いる責任者として、事業目標の達成と人材育成の両立を担っていただきます。自身の成功よりも、若いエンジニアや管理職候補の成長を通じて事業を拡大させることを使命とし、持続的に成果を生み出す組織づくりを実現していただきます。
...

400万円〜650万円

東京都

既存顧客を受け持ち、チームで設定したKGIに向けて法人営業活動を行います。
まずは先輩社員のサポートを受けながら、以下の業務を段階的にお任せしていきます。

・顧客訪問・新規部署の開拓（既存顧客中心）
　先輩社員に同行しながら、取引先企業のニーズを丁寧にヒアリングし、適切な提案を行います。
　関係構築に注力し、新たな部署・プロジェクトへの拡大を目指します。

・社内・パートナー企業との要員調整
　顧客からの要望に対し、自社エンジニアや外部パートナーとの連携を図り、最適な人材のアサインを調整します。
　各エンジニアのスキルや志向などを理解し、ミスマッチを防ぐ提案が求められます。

・見積作...

500万円〜750万円

東京都

◆既存顧客を受け持ち、チームで設定した収益目標に向けて法人営業活動を行います。
【具体的には･･･】
・商談獲得
　⇒既存顧客への定期訪問(WEB会議中心)や、新規部署開拓による商談獲得を行っていただきます。
　⇒新規顧客の開拓も行っていただきますが、ドアノックではなく、インサイドセールスが獲得したリードソースからのアプローチとなります。
・リソース選定/調達/プロジェクト受注業務
　⇒獲得したプロジェクトにアサインするリソース調整業務です。パートナー企業にプロジェクトのリソース募集をかけ、調達活動も行います。
　⇒顧客との合意形成を図り、商談のクロージングを行っていただきます。
・プロ...

450万円〜650万円

東京都

◆IT企業の人事 労務領域の業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・給与計算業務（給与処理、年末調整対応）
・社会保険業務
・勤怠関連業務
・各種証明書作成
・雇用契約管理
・従業員の問い合わせ対応
・その他　労務業務全般

まずはご経験のある業務からご担当いただき、徐々に職務領域を広げていっていただきたいと考えております。

■配属先：
経営管理統括本部 人事部

600万円〜800万円

東京都

人事企画担当の具体的な業務内容

■人事制度および教育企画における各種施策の運用と実行
　実務担当者として、人事制度および教育企画の運用、社員フォローを行っていただきます。
　　・経営方針、および、国の政策や法改正に対応した人事制度および各種施策の運用
　　・制度・施策検討のための情報収集、分析、課題抽出
　　・新制度導入や制度改定に伴う各部門との調整
　　・全社的な社員育成プロジェクトの企画・運営

人事業務のうち、ご経験と適性を見て（人事制度・人事考課・育成・その他領域）をお任せいたします。
入社してすぐは、OJT中心に弊社の人事業務について幅広く学んでいただきます。
業務のキャッチ...

400万円〜600万円

東京都

年間100名を超える新卒採用を実施している当社で、
ご経験、志向性に合わせ、下記業務をお任せいたします。

■新卒採用業務
採用計画の企画立案、採用イベントの参加、面談/面接/会社説明会の実施、インターンシップ、大学訪問、内定者フォロー、内定式や入社式の企画～運営、入社手続き等

■教育/研修業務
内定者向け研修、新入社員向け研修の企画立案～実施/運営まで

※将来的には、評価制度や組織配置、制度/環境整備など、採用や教育のみではなく人事業務全般に携わることも可能です。

■配属先：
経営管理統括本部 人事部 人事課

400万円〜600万円

東京都

年間100名を超える中途採用を実施している当社で、中途採用担当として、下記の業務をご担当いただきます。

■中途採用業務
・求人管理
・各選考進捗管理（書類選考、日程調整、候補者管理など）
・エージェントコントロール
・採用媒体管理
・事業部との各種調整
※エンジニアの面接は配属先の部門が実施します。

■人事業務
・社内向け広報
・採用広報関連
・社内部活動支援

■配属先：
経営管理統括本部 人事部 人事課

■働きやすい環境：
出社とリモートワークのハイブリット勤務となり、有給休暇も取得しやすい環境です。

500万円〜1,000万円

東京都

システムインテグレーション第3事業本部の採用窓口として人事と協力をして当事業本部の採用をお任せします。
【想定業務】
-中途採用市場の調査
-人事部や本部内部門長と連携し採用要件定義
-採用候補者の母集団形成
-適切な採用手法の導入と運用
-採用プロセスの検討と改善
-書類選考、面接(採用部門としての面接官代行)
-採用活動の効果検証と進捗管理
-人事部や募集部門へのレポーティング
-採用に関わる広報活動、企業ブランディングに関わる業務
-その他採用活動に係る業務全般

入社後は、人事業務について幅広くご理解いただきながら、業務のキャッチアップ状況に応じて、中途採用のみならず、本部社員に...

500万円〜800万円

東京都

■■■本ポジションについて■■■
電子マンガサービスを主力とした「デジタルメディア開発事業」における、開発職ポジションです。

当社が展開している電子マンガサービスに関わる開発・運用業務をご担当いただきます。入社後は社内の開発チームに中核メンバーとして参画していただくことを想定しており、主にスマホ（iOS）向けアプリケーションの開発をお任せいたします。
本ポジションでは、セガおよび出版社のデータや知見を活かし、大手出版社のアプリに携わっていただきます。

新規機能開発、他のサービスとの連携を進めていただくとともに、今後新たなサービスの立ち上げにも携わり、ご活躍いただきたいと考えています。...

東京都

「手軽な玄米食」として生まれたのが玄米酵素『ハイ・ゲンキ』。

当社は玄米酵素の販売を通じ、「食改善で真の健康をお届けする。」という企業理念を掲げています。
そんな株式会社玄米酵素の営業職として、玄米酵素の販売支援業務全般をお任せします。

【具体的な仕事内容】
主に「販売支援」「講座の実施」「イベント企画・運営」の3つの業務に取り組んでいただきます。

(1)販売支援について
玄米酵素を取扱いいただいてるクライアントとお打合せを行います。

＊クライアント例：エステサロン・自然食品店・個人販売…等
＊打ち合わせ内容例：キャンペーン情報の連絡・販売実績やディスプレイの事例共有等

(2)...

500万円〜700万円

東京都

【当社について】
「STAY ARTISTIC!! 表現者にパワーを。」というビジョンの下、アプリ開発やメディア企画・運営を通じて、表現者の可能性拡張に繋がる事業を展開するエンターテインメント&テクノロジー企業です。

自社プロダクトであるファンビジネス向けノーコードアプリ開発システムの展開や、デジタルメディアの企画・運営を行っています。「すごいベンチャー100（2024年版）」にも選出され、非常に勢いのある会社です。

【募集背景】
2027年のIPOを目指し、経営管理体制を本格的に強化しています。
とくに法務・総務領域は会社の“屋台骨”として、
コーポレートガバナンス・内部統制・労務...

500万円〜700万円

東京都

【当社について】
「STAY ARTISTIC!! 表現者にパワーを。」というビジョンの下、アプリ開発やメディア企画・運営を通じて、表現者の可能性拡張に繋がる事業を展開するエンターテインメント&テクノロジー企業です。

自社プロダクトであるファンビジネス向けノーコードアプリ開発システムの展開や、デジタルメディアの企画・運営を行っています。「すごいベンチャー100（2024年版）」にも選出され、非常に勢いのある会社です。

【募集背景】
2027年のIPOを目指し、経営管理体制を本格的に強化しています。
とくに法務・総務領域は会社の“屋台骨”として、
コーポレートガバナンス・内部統制・労務...

430万円〜600万円

東京都

募集事業
■就職情報事業
国内最大規模の就職情報サイトの運営をはじめ、就職イベントの企画運営や採用業務のアウトソーシングまで、新卒採用のあらゆる局面で、クライアントのニーズにこたえるサービスを展開。
学生と企業の架け橋として、より自分を活かすことのできる就職と、企業価値を高めることのできる人材の採用育成を推進している事業部門です。

事業部別
就職情報事業本部

＜仕事概要＞
新卒採用に係るクライアントの採用課題を解決するための、広報ツールの制作ディレクターです。社内の関係部署・社外パートナーから成るチームを組成し、クライアントへの提案から制作進行・効果検証を行っていただきます。広報...

430万円〜600万円

東京都

＜仕事概要＞
No.1の新卒向け就職情報サイト『マイナビ20XX』や就職情報誌に掲載する企業情報の制作現場における管理業務全般。
初めての社会人となる新卒学生と、会社の未来を担う人材の採用を目指す企業とを結ぶ、とてもやりがいのある仕事です。

＜業務詳細＞
◎各企業の求人広告における取材・撮影の進行管理業務
・営業担当から取材依頼を受け、取材スタッフ（ライター、フォトグラファー）を手配します。
・実際に取材～制作を担当する外注スタッフに申し送りをします。
・取材・撮影はライター、フォトグラファーがそれぞれ行います。
※現在、取材のほとんどがオンライン取材です。

求人原稿の制作にとどまら...

430万円〜600万円

東京都

＜仕事概要＞
キャリアアドバイザーの面談品質向上と教育研修の推進をお任せします。

＜業務詳細＞
■キャリアアドバイザー（CA）の育成・指導
新卒就活生向けのキャリアアドバイザーに対し、面談力向上や成約率向上を目的とした育成・指導を行います。
定期的に全国のCAや管理職と面談を実施するなどコミュニケーションを図りながら録画システムを活用した面談分析を通じて、個別の課題抽出や改善支援を行います。
必要に応じて勉強会や研修の企画～実施も行います。

■施策の企画・実行
AIを活用した面談評価プロンプトの作成や、録音システムを活用したセルフラーニング文化の醸成など、アドバイザーの成長を促す施策...

500万円〜900万円

東京都

情報システム部門の目的は、以下の2点となります。
1.ゲーム開発を進めることに集中できるIT環境の構築
2.開発情報の漏洩などを防ぐセキュリティ向上

社内のセキュリティレベル向上を担っていただくポジションとして、以下の業務を担って頂きます。

- 新規セキュリティツールの選定から、全社展開に向けた運用ルールの策定および他部門への説明・教育
- セキュリティポリシーの策定、見直し、従業員への啓発活動
- 脆弱性情報の収集、評価、対策（パッチ適用計画・実施など）の推進
- セキュリティ製品の選定、導入、運用管理、チューニング
- ログ監視・分析による不正アクセスやマルウェア感染等の脅威検知...

500万円〜500万円

北海道

DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトルの技術レビューや技術サポートを行い、クライアントサイドの品質向上を担うポジションです。クライアントサイドのパフォーマンス計測や最適化を通じて、技術的な課題を解決します。

具体的な役割は以下の通りです：
・マイルストーン単位で開発中のゲームタイトルのパフォーマンス計測、分析、評価
・開発、運用中のゲームタイトルから技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・クライアントサイドのパフォーマンス最適化についての技術ナレッジをゲームタイトルへ提供
・「NOA Debugger」などのUnityパッケージの開発および運用を行い、テスト・デバッグ効率...

700万円〜700万円

東京都

伊藤スタジオ本部のエンジニアリングマネージャーとして、以下の主要な業務を担当します：

1. エンジニア組織のマネジメント
- ソーシャルゲームタイトルの開発/運用を担うエンジニアチーム（内製メンバー、外部パートナー）の採用、評価、育成、キャリアパス支援

2. 技術戦略とロードマップ策定
- プロデューサーおよび開発ディレクターと連携し、タイトルの成功に向けた技術選定、アーキテクチャ設計、開発環境の最適化に関する戦略立案と実行

3. 開発プロセスの改善
- アジャイル開発手法を活用し、開発速度と品質を両立させるプロセス改善
- CI/CDの整備および技術的リスク管理

4. プロジェ...

450万円〜450万円

東京都

DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル、決済基盤のインフラ構築／運用だけでなく、技術面のレビュー、技術的な課題解決やサーバ費用の適正化を行っています。ゲーム開発におけるインフラストラクチャーの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

具体的な役割は以下の通りです：
・開発、運用中のゲームタイトル、決済基盤から技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・運用タイトルのサーバ費用の最適化提案
・リリース前タイトルのインフラ構成レビュー
・一部サービスのインフラ構築/保守/運用
・新技術の調査や技術ナレッジの提供
・AI技術の調査と活用...

450万円〜800万円

東京都

DMM GAMESプラットフォームで取り扱っているゲームタイトルのマーケティングやプラットフォームの集客を担う部署です。

組織構成としてはプラットフォームマーケティングチームとプロダクトマーケティングチームに分かれており、DMM GAMESの集客導線の戦略企画に加え、プラットフォーム内及び、AppStore、Google Playといったプラットフォーム外の自社パブリッシングタイトルのマーケティング戦略に関して幅広いマーケティング活動を担っています。

扱うタイトル数として、新規ゲームタイトルを年間60?80タイトルリリースをしている環境下で、一般のパブリッシャーでは経験できない、巨大...