検索条件： すべての求人

500万円〜700万円

東京都

仕事内容

コンサルタントとして、クライアントと直接コミュニケーションを取り広告効果の最大化を目指していきます。幅広い広告を扱い、戦略立案・施策提案・プランニングから運用まで広告コンサルティング業務を担います。オペレーターではなく、クライアントへのコンサルティングと運用実務を担うポジションです。

入社後、当面は広告運用業務からスタートとなります。（※スキル・経験に応じて、月額 数百万～1千万超の案件を担当します。）
将来的には自身の業務はもちろん、後輩や部下の育成や管理を行っていただきます。チームとしての最大化を計画・実行していただきます。権限範囲も広く出来ることも大きいため、この最小...

500万円〜800万円

東京都

【この求人の特徴】
プライム上場グループの安定基盤×柔軟な働き方！ 日本国内からフルリモートワークOK！平均残業時間は月15時間以下で、ワークライフバランスを保ちながら長く安心して活躍できます。
● アーティスト・タレントとファンを直接つなぎ、グループの成長ドライバーを担うToCプロダクト！ クリエイターDX事業の中核を担い、上流の要件整理からストアリリースまで一気通貫で関われます。
● 最先端のweb3・AI技術の社会実装！ フリービットグループの基盤技術「Portfolia」や生成AIなどの次世代技術に触れつつ、グローバルな開発チームと協働できる環境です。

【業務概要】
クリエイタ...

500万円〜1,000万円

東京都

案件概要

当社は、連結従業員数約6,600名規模へと成長を遂げ、不動産業界トップクラスのスピードで急成長を続けています。
この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。
事業規模拡大のスピードに対して、評価・報酬・等級制度等のさらなる見直しや新規施策の立案など、取り組むべきテーマが次々と生まれています。
経営陣との近い距離感のもと、会社の成長を肌で感じながら、自身のアイデアや行動が制度や仕組みに直結する、大きなやりがいを感じられるポジションです。

ポジションの魅力

・「東証プライム上場企業の安...

500万円〜1,000万円

東京都

【募集背景】
事業拡大およびグローバル展開の加速に伴い、グループ全体の人事労務体制の強化が必要となっています。国内外（欧州・米国拠点を含む）の拠点拡大に伴う従業員数の増加に加え、多様な雇用形態・就業ルールへの対応や当局対応など、労務業務の高度化が求められています。本ポジションでは、労務業務の中核として実務および制度設計・業務改善を担う方を募集します。

【業務内容】
■給与計算業務（国内外グループ会社を含む）
■社会保険・労働保険の手続き（入退社、算定基礎、年度更新等）
■就業規則・各種人事制度の企画・改定
■勤怠管理の運用および労働時間管理
■労使協定（36協定等）の締結・届出対応
■...

500万円〜760万円

東京都

【職務内容】
当社が開発・運営するスマートフォン向けゲームタイトルにおけるレベルデザイン業務に関わっていただきます。

【業務詳細】
・企画の内容に合わせた、スキルやイベント、報酬等のレベルデザイン初期設計
・キャラクタースキルの立案・設計・実装、およびデータ作成・バランス調整
・ギミックの配置、および挙動制御のためのデータ作成・バランス調整
・キャラクターの属性・ロール・強さ（Tier）の設計

【特徴】
新規開発タイトルのレベルデザインを担当していただきます。
バトルや報酬のバランス設計を初期段階からお任せします。プレイヤーが夢中になれるような、やり応えのあるゲーム体験を、自身の手で...

499万円〜649万円

東京都

コンテンツクリエイション事業部は、オフラインの公演やイベントをつくる部署です。
ゲームやeスポーツ、ストリーマー、VTuberに関わるものが多いですが、それらとは関係のないオリジナルコンテンツもつくっています。

扱うジャンルに縛りはありません。決まった型もありません。
形式も会場も、一緒に組むパートナーも、案件ごとに変わります。

簡単な仕事ではありませんが、そのぶん、一つ一つのイベントに、あなたのこだわりを載せられます。

【業務内容】
案件の制作責任者として、企画を実現するための制作指揮・進行を担当します。

・企画実現に向けた制作プランの設計（構成、進行、オペレーション、必要体...

490万円〜1,200万円

東京都

「人の力で世界最高峰を再興する」
このミッションを掲げ、株式会社ブリッジワンはクライアント企業の経営課題を解決する「ワンデスクソリューション事業」を展開しています。
かつて日本は「経済大国」「産業大国」として世界の中心にいました。しかし現在、多くの企業が人材不足・営業力低下・仕組み化の遅れなど、複合的な課題を抱えています。
日本企業の成長なくして、日本の再興はありません。
企業が再び世界で戦える状態をつくることこそ、私たちの役割です。

従来の営業スタイルは、配属部署で用意された「単一商材」を売ることが一般的でした。しかし企業が抱える経営課題は一つではありません。
そこでブリッジワンは、...

490万円〜900万円

東京都

【募集背景】
「人の力で世界最高峰を再興する」このミッションを掲げ、株式会社ブリッジワンは事業展開をしています。
AI時代と言われる今でも、私たちは「人の力」を信じています。
どれだけテクノロジーが進んでも、組織を動かし、事業を成長させるのは、そこで働く一人ひとりの力です。
私たちの人事構築コンサルティング事業部では、
中小企業のオーナー様と一緒に、従業員の皆様が最大限の力を発揮できる環境をつくっています。
事業の拡大に伴い、この想いに共感いただける人事／組織コンサルタントを新たに募集いたします。

【仕事内容】
中小企業のオーナー様と直接対話しながら、
「人の力が最大限発揮される組織...

480万円〜2,000万円

東京都

面談内容

■各部署の現場担当とのカジュアル面談にて、ご面談実施をさせていただきます。

ご希望する職種の部署担当とのカジュアル面談を実施いたします。

必要な能力・経験

＜Ｓｋｙ＞
■必須条件
・ソフトウェア開発経験5年以上

求める人物像

・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。
・会話のテンポの良い方。

【受動喫煙対策】
詳細は受動喫煙対策の求人をご確認ください。

480万円〜600万円

東京都

案件概要

当社グループは、日本一を目指し事業を拡大しています。取引件数が急増する中で、グループ全体の健全性を守る「コンプライアンスチェック（反社チェック）」の重要性はかつてないほど高まっています。
不動産・金融などの業界で豊富なキャリアを積んでこられたベテランの方をお迎えし、組織の守りを固めていただきたいと考えています。

職務内容

グループ全社のコンプライアンス・反社チェックにおける「最終承認」および「判断」を主導していただきます。

・コンプライアンス調査・判断：取引先が社会的に適切な組織であるかの精査・判断
・暴力団排除（暴排）対応：グループ全社の暴排実務全般の取りまとめ
・チ...

480万円〜1,000万円

東京都

【業務内容】
ミッション：人材紹介の枠を超え、人材を起点にクライアントの事業を創る

当社のRA業務は、既存の求人票に合わせた単なるスキルマッチングではありません。日々出会う候補者のリアルな一次情報から業界構造への解像度を上げ、人材を起点とした経営・事業コンサルティングを実行します。

1. 第1フェーズ：経営課題のヒアリング・戦略立案
クライアントの経営層に伴走し、即戦力人材獲得に向けた採用戦略の立案やプロジェクトマネジメントを行います。

案件精査・要件定義：単なる欠員補充ではなく、成約と事業成長の可能性を最大化させる要件を定義します。

マーケット分析：市場動向のリサーチや難易度判...

480万円〜4,000万円

東京都

「人の力で世界最高峰を再興する」
このミッションを掲げ、株式会社ブリッジワンはクライアント企業の経営課題を解決する「ワンデスクソリューション事業」を展開しています。
かつて日本は「経済大国」「産業大国」として世界の中心にいました。しかし現在、多くの企業が人材不足・営業力低下・仕組み化の遅れなど、複合的な課題を抱えています。
日本企業の成長なくして、日本の再興はありません。
企業が再び世界で戦える状態をつくることこそ、私たちの役割です。

従来の営業スタイルは、配属部署で用意された「単一商材」を売ることが一般的でした。しかし企業が抱える経営課題は一つではありません。
そこでブリッジワンは、...

480万円〜1,000万円

東京都

採用企業様の経営課題を深く理解し、ヘッドハンティングを軸とした即戦力人材の獲得を実現するRA（リクルーティングアドバイザー）職です。

単なる求人紹介ではありません。
経営者へのヒアリングを通じて事業戦略や組織課題を把握し、「この課題を解決するために、どんな人材が必要か」を定義するところから始まります。

企業価値の向上から逆算した人材要件の策定、マーケット分析に基づく獲得戦略の立案、そしてヘッドハンターとしての直接アプローチまで——採用の上流から下流までを一気通貫で担います。

【具体的な業務内容】
＜戦略立案／プロジェクトマネジメント＞
クライアントの即戦力人材獲得に向けた戦略設計と...

480万円〜720万円

東京都

業務内容
新規プロジェクトの複数立ち上げや組織拡大に伴い、組織の成長を牽引する【中途採用人事】を募集します。
本ポジションでは、事業成長に必要な人材採用へのアプローチと同時にサムザップの魅力を外部へ発信していく採用広報をお任せしたいと考えております。
「待ちの採用」から脱却するため、培ってきた目標達成へのコミットメントや周囲を巻き込む力を、サムザップの採用活動に活かしてみませんか？

【中途採用】
・採用ターゲットの策定およびアプローチ戦略の立案・実行
・ダイレクトリクルーティング（スカウト媒体）の対応
・人材紹介エージェントとの連携（リレーション構築、グリップ）
・候補者の志望度を上げ...

480万円〜720万円

東京都

現在自社ECサイト「GCRESTORE（https://gcrest.store/）」にて販売しているParadox Liveのオリジナルキャラクターグッズ企画をメインに、販売戦略の立案から生産管理まで、商品が形になりお客様の手元に届くまでの一連のプロセスを幅広くお任せします。

【業務詳細】
・オリジナルグッズ企画
・デザインのディレクション
・販売戦略の立案と実行、売上・在庫管理
・製造メーカーとの交渉・調整、生産管理
・他セクションや協業先との連携

ECサイト内での展開にとどまらず、自社で企画するイベントでもグッズ販売を行うため、自身が手掛けた商品に対するお客様の反応をダイレクト...

469万円〜700万円

大阪府

◆募集背景

SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。
今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けていきます。

また、2030年までに売上1,000億円規模のビジネスを作り社会を well-working にするインフラ企業となることを目指して組織拡大中です。

◆職務内容

インサイドセールスとしてエンタープライズ領域のお客様を担当していただきます。
※ご...

469万円〜700万円

東京都

◆募集背景

SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。
今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けていきます。

また、2030年までに売上1,000億円規模のビジネスを作り社会を well-working にするインフラ企業となることを目指して組織拡大中です。

◆職務内容

インサイドセールスとしてエンタープライズ領域のお客様を担当していただきます。
※ご...

469万円〜700万円

東京都

◆募集背景

SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けています。
SmartHRが目指しているのは働くすべての人を支えるインフラになることです。働く領域にはまだまだ非合理なことや技術革新が追いついていないことが多く存在します。
日々進歩する技術と創意工夫をもって「働く」との付き合い方をもっと良いものにしていけるのではな...

469万円〜1,050万円

福岡県

◆募集背景

SmartHRは、「well-working ─ 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。
私たちは『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理からタレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させてきました。今後は、企業の人的資本経営をデータに基づいて推進するための「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指しています。

マルチプロダクト戦略を推進する中で、お客様の期待に応えるべく、日々サービスの成長に挑み続けています。
SMB領域においては、サービス...

469万円〜700万円

東京都

◆募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。
今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。

マルチプロダクト戦略において、既存顧客様への拡販が重要なポイントなるため
それを牽引するポジションとして、カスタマーセールスの人員拡大、組織拡大を目指しています。

◆職務内容
【ミッション】
SMB領域（従業員数500名以下）のSmartHRをご利用中の...