株式会社ブリッジワン

株式会社ブリッジワン

【金融コンサルティング】ファクタリング事業_コンサルタント

年収

490万円〜1,200万円

勤務地

東京都

職務内容

【仕事内容】
当社のファクタリング事業の責任者として、事業全体の戦略立案から実行、組織マネジメントまで幅広くお任せします。事業成長を牽引し、新たな価値創造に貢献いただく非常に重要なポジションです。

具体的には、以下の業務を担っていただきます。

1. 事業戦略の立案と実行
当社のファクタリング事業における中長期的な成長戦略、収益目標、KPI設定
市場調査、競合分析に基づいた事業機会の特定と新規サービスの企画・開発
既存サービスの改善・強化、および事業拡大に向けた施策の立案と実行

2. 事業推進とグロースハック
売上目標達成に向けた営業戦略の策定と実行支援
顧客獲得チャネルの拡大、マーケティング戦略の立案と実行
セールスプロセス、審査プロセスの最適化と効率化
顧客満足度向上のための施策立案と実行

3. 組織マネジメントと人材育成
ファクタリング事業部の組織体制構築、人員計画の策定
メンバーの採用、育成、評価、およびモチベーション管理
チーム全体のパフォーマンス最大化と事業目標達成に向けたリーダーシップの発揮

4. 外部連携とリスク管理
金融機関、提携企業、ITベンダーなど外部パートナーとの関係構築および交渉
法的・規制要件の遵守、および事業リスク(信用リスク、オペレーションリスクなど)の適切な管理
与信審査基準の構築・運用、債権管理体制の強化

5. 経営層へのレポーティング
事業進捗、実績、課題、改善策などの定期的な経営層への報告
事業計画達成に向けた進捗管理と、必要に応じた戦略修正の提案

企業名

株式会社ブリッジワン

本社所在地

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー21階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

年末年始(12月31日~1月3日),ゴールデンウィーク,お盆,夏季休暇,冬期休暇,育児休暇,介護休暇

情報更新日

2026/04/09

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
490万円〜1,200万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
-
ポジションの魅力
  • 新規事業の責任者として0→1を経験できる:
    立ち上げフェーズのファクタリング事業において、戦略立案から組織構築・実行まで一気通貫で担う責任者ポジションです。事業のグロースを自らの手で牽引できる希少な機会です。
  • 経営層との距離が近いベンチャー環境:
    「人の力で世界最高峰を再興する」をミッションに掲げる成長企業であり、経営層への定期レポーティングや戦略修正提案など、経営に直接関わる業務を担います。意思決定スピードが速く、自身の提案が即座に事業に反映されやすい環境です。
  • 多角的な事業ポートフォリオを持つ企業での挑戦:
    ブリッジワンはワンデスクソリューション事業を中核に、人材エージェント事業・M&A事業など多角的なサービスを展開しています。金融×コンサルティングという希少領域でのキャリア形成が可能です。
  • 金融・リスク管理・マーケティングを横断するスキルを習得:
    ファクタリング事業の責任者として、与信審査基準の構築・セールスプロセス最適化・マーケティング戦略など、金融ビジネス全般を横断したスキルを実践的に身につけることができます。
  • 組織マネジメント経験の蓄積:
    チームの採用・育成・評価を含む組織マネジメント全般を担うため、将来的に経営幹部・独立を目指す方にとって、実績を積む絶好のフィールドです。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • ファクタリング・債権管理・与信審査に関する実務経験
  • 金融機関・フィンテック・資金調達サービスに関する業務経験
  • 事業責任者またはマネジメント経験(チームリード以上)
  • 事業戦略の立案・実行経験(KPI設定・進捗管理含む)
  • 営業戦略・顧客獲得チャネル拡大の経験
  • 外部パートナー(金融機関・ITベンダー等)との交渉・連携経験
必須スキル(ソフト)
  • 高いリーダーシップ:
    組織体制の構築や人員計画の策定など、チーム全体のパフォーマンスを最大化するためのリーダーシップが求められます。メンバーのモチベーション管理と目標達成への推進力が重要です。
  • 論理的思考力と課題解決力:
    市場調査・競合分析をもとに事業機会を特定し、中長期的な成長戦略を描く力が必要です。データに基づいた意思決定と仮説検証の繰り返しが求められます。
  • コミュニケーション・折衝能力:
    金融機関・提携企業・ITベンダーなど多様な外部ステークホルダーと関係構築・交渉を行う場面が多く、相手に応じた柔軟なコミュニケーション能力が不可欠です。
  • 経営視点と数字への感度:
    KPI設定・収益目標の管理・経営層へのレポーティングなど、常に事業数値を把握しながら意思決定を行う姿勢が求められます。
  • 自律性・当事者意識:
    ベンチャー環境において、誰かの指示を待つのではなく、自らが事業の主体者として能動的に動き続ける姿勢が重要です。
歓迎スキル
  • フィンテック・金融サービスの新規事業立ち上げ経験:
    新規事業を0から立ち上げた経験がある方は即戦力として活躍できます。特に金融・フィンテック領域での経験は高く評価されます。
  • グロースハック・マーケティング戦略の実行経験:
    デジタルマーケティングやセールスプロセスの最適化に知見がある方は、顧客獲得チャネルの拡大において大きく貢献できます。
  • コンサルティングファームやM&A関連の業務経験:
    企業の課題解決・戦略立案を行うコンサルタントとしての経験や、M&Aに関わる財務・デューデリジェンスの知識がある方は即活躍が期待できます。
  • 法規制・コンプライアンス管理の知識:
    ファクタリングや金融サービスに関連する法的・規制要件の知識を持つ方は、事業リスク管理の面で強みを発揮できます。
この求人で得られるスキル
  • ファクタリング・金融事業の経営スキル:
    与信審査基準の構築・債権管理・信用リスクの管理など、金融事業特有の経営スキルを体系的に習得できます。
  • 事業戦略立案と実行マネジメント:
    中長期戦略・KPI設計・進捗管理から経営層への報告まで、事業責任者として必要な一連のマネジメントスキルを実践的に身につけられます。
  • 組織構築・人材育成スキル:
    採用・育成・評価・モチベーション管理を含む組織マネジメントの実務を経験することで、将来の経営幹部・独立に直結するスキルが養われます。
  • 外部パートナーとのネットワーク・交渉力:
    金融機関・ITベンダー・提携企業など多様な外部ステークホルダーとの交渉・関係構築を通じて、業界横断的なネットワークと折衝力を高めることができます。
  • グロースハック・マーケティング実行力:
    顧客獲得チャネルの拡大やセールスプロセスの最適化を通じ、実際の事業成長に直結するマーケティング・グロース施策の実行力が身につきます。
キャリアマップ
  • 現在
  • ファクタリング事業部マネージャー 事業の安定成長フェーズへの移行とともに、チームをより大きく育て、複数サービスラインの統括を担うポジションに昇格します。
  • 金融コンサルティング事業 統括責任者 複数の金融関連事業(ファクタリング・資金調達支援等)を横断して管理する統括ポジションへのキャリアアップが想定されます。
  • 取締役・執行役員 事業の成長実績を評価され、経営幹部として全社の事業戦略・経営判断に参画する役職への登用が期待できます。
  • 独立・起業・フリーランスコンサルタント 金融×コンサルティング×事業経営の複合スキルを活かし、独立した金融コンサルタントや新規事業プロデューサーとして活躍するキャリアパスも視野に入ります。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、同社(旧:ビーバーズ)に関する評価は多角的な意見が見られます。ワークライフバランスの改善傾向が見られ、年間休日が増加するなど働き方の変化を評価する声が挙がっています。一方で、ベンチャー特有の組織的課題や給与・待遇面に関するコメントも存在します。口コミ数はまだ限られており、今後の組織成長とともに評価が変化する可能性があります。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の改善傾向: 以前は土曜日出社が常態化していたが、現在は廃止され年間休日も増加。平日も早い時間帯に退社できる環境になりつつあるとの声がある。
2. 成長環境: 建設・不動産・製造など特定業界に特化したコンサルティング企業として専門...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り264文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。