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600万円〜800万円

東京都

IPを主軸にアニメ、ゲーム、音楽、映像、WEB、グッズまであらゆるコンテンツをもとに様々な業種業態の企業に対してトータルで課題解決提案出来る営業担当を募集します。

あらゆるジャンルのエンタメコンテンツを生かした、これまでにない新しい営業スタイルで顧客の課題を解決していきます。

また、既存顧客の深耕営業だけでなく、新規顧客開拓や新規事業の立ち上げにも積極的に携わっていただきます。

将来的には、エンタメ業界における豊富な知識と経験を活かし、顧客企業のビジネスパートナーとして、より大きな視点でエンタメビジネスを創造していくことを期待しています。

・クライアントへのニーズ、課題のヒアリン...

500万円〜800万円

東京都

■募集背景
当社に所属するデジタルアニメーションスタジオ「100studio（ワンダブルオースタジオ）」にて、CG部門の中核を担い、クオリティと納期を両立させる、CGプロデューサーを募集いたします。経験とスキルを活かし、チームを牽引していく意欲的な方の応募をお待ちしております。

■役割と期待内容
受注案件の増大に伴い、ハイクオリティなCG制作を推進するCGプロデューサーを募集いたします。 CGアニメーション制作におけるCG制作全般の管理業務をお任せします。具体的には、予算・スケジュール・リソースの管理、社内外のスタッフとの折衝、チームマネジメントなどが主な業務となります。制作進行管理、...

350万円〜500万円

東京都

■募集背景
当社に所属するデジタルアニメーションスタジオ「100studio（ワンダブルオースタジオ）」にて、CG部門の中核を担い、クオリティと納期を両立させる、CGディレクターを募集いたします。経験とスキルを活かし、チームを牽引していく意欲的な方の応募をお待ちしております。

■役割と期待内容
ロジェクトの立ち上げ〜納品までの全工程において、クリエイターの視点から制作フロー、パイプライン、制作ツール、手法、品質、スケジュール、工数などを管理・保証する統括責任者です。
各工程のスーパーバイザーやアーティストを統括し、クライアントやプロデューサーと連携を取りながらお仕事を行っていただきます...

400万円〜500万円

東京都

ゲームやアニメなどのエンターテインメントを中心に、
幅広いジャンルのWEBコンテンツ制作の運用業務をお任せします。
社内のサービスや公式サイト、クライアント委託案件の
各種コンテンツの安定稼働と、より効率的な手法の検討と導入をお願いいたします。
攻略情報サイト、ゲームイベントサイト、ゲーム内会報誌、メールマガジンなど、様々なコンテンツに携われます。
【業務詳細】
・【管理】スケジュール、タスク、品質の管理
・【運用】Webサイト等の更新、作業スタッフへの指示、外注会社コントロール
・【検証】制作物のチェック、監修
・【提案】問題・課題に対する解決策、運用効率化の提案その他、上記に付帯する...

500万円〜750万円

東京都

【募集背景】
自社コンテンツを中心としたエンタメコンテンツの宣伝企画からディレクション、実施までプロデュースをお任せします。
今回自社コンテンツ案件拡大による新設部署の増員です。様々なプロモーション業務にチャレンジできる環境のためご自身の強みを生かしながら幅広いキャリア・経験を積むことが可能です。

【役割と期待内容】
当社が手掛ける魅力的な自社コンテンツを更に多くのお客様へ届けるため、PR・宣伝業務全般をお任せいたします。
社内外とのコミュニケーションの中心となり、コンテンツの認知度向上、ブランド価値向上、そして新規顧客獲得に繋がるPR戦略の立案・実行から効果検証まで一貫して担当してい...

700万円〜1,000万円

東京都

CFOの右腕として、経営陣に近い距離で上場準備を主導します。主な業務は以下の通りです：

- IPO準備の主導: n-2期以降の管理体制構築、証券会社・監査法人対応のフロント業務
- 連結決算・開示業務・ガバナンス構築: グループ全体の透明性を高める財務管理体制の強化
- 戦略的予実管理: 経営判断に直結する数値分析とレポート作成
- ステークホルダー対応: 取締役会資料の作成や株主対応の土台作り

当社は現在、大きな転換点を迎えており、2026年2月からIPOの「n-2期」へ突入します。中型?大型規模でのIPOを目指し、財務基盤の構築をリードする重要な役割を担います。上場企業でのCFO...

500万円〜700万円

東京都

■募集背景
当社は事業拡大を続けており、それに伴い従業員数も増加しています。この成長を支え、さらなる飛躍を遂げるためには、社内ITシステムの抜本的な見直しが必要となっています。現状のシステムでは、従業員の業務効率性増加に対して多く課題が残ります。

そこで、従業員がより快適かつ安全に業務を行える環境を構築し、ひいては企業価値向上を目指していくために、社内インフラエンジニアとして、当社のIT環境全般のライフサイクル全てをお任せられる方を募集します。

■役割と期待内容
オンプレミスからクラウドまで、あらゆるITシステムやネットワークの企画から設計、構築、運用、保守までを一貫して担当していた...

500万円〜600万円

東京都

【募集背景】
HIKEでは、アニメ・ゲーム・マンガなどの人気IPを中心に、ライセンス商品・オリジナルグッズ・イベント物販・映像関連プロダクトなど、多岐にわたる製作物を手掛けています。
今後の事業拡大に伴い、MD・ライセンス事業をはじめ、会社全体の製作物（各事業部のモノづくり）を横断的に支え、品質・コスト・納期の最適化を推進する販売製造管理グループの体制を強化します。
多様なジャンル・アイテムの製造経験を持ち、複数部署の依頼を整理・調整しながら、効率的な生産体制を構築できる方を募集します。

【役割と期待内容】
HIKE全体の製作物に関わる製造・生産・納品管理を担い、MD・ライセンス事業部...

900万円〜1,800万円

東京都

募集背景

タレントマネジメントSaaS「HRBrain」は、顧客満足度No.1を獲得し、シェアを急速に拡大しています。
人事データは組織ごとに概念が異なり、ドメインやデータモデリングは非常に難易度が高いものとなっています。
そうした背景から、現在は認知負荷軽減のため1プロダクト1チーム体制でスクラム開発を行っています。

HR領域とAIは非常に親和性が高いと考えており、AI技術を既存および新規プロダクトへ積極的に取り込むことで、事業成長をさらに加速させたいと考えています。
社外取締役のOpenAI Japan合同会社 長崎氏も「人事領域のデジタルトランスフォーメーションをさらに推進し、...

600万円〜850万円

東京都

当社のエンターテイメントコンテンツに関わる様々な法的側面をサポートし、事業の成長と安定化に貢献していただきます。

具体的には、契約審査、契約書作成、知的財産権管理、法律相談対応など、法務業務全般を担当していただきます。
また、関係部署と連携し、法務的な視点からリスクマネジメントやコンプライアンス体制の構築にも携わっていただきます。

・ゲーム、アニメ、映像、音楽、出版、モバイル等の各種コンテンツビジネスにかかる契約書の作成および審査
・作物利用許諾契約（ライセンス）に関する業務
・新規事業、サービス、コンテンツに関する法的リスクの検討
・社内法務相談対応
・訴訟、紛争対応のサポート
・...

400万円〜800万円

東京都

■ミッション
・HRBrainを導入頂いているお客様の人事・組織課題に向き合い、人事評価、人材データ活用から組織戦略・経営戦略をサポートする
・HRBrainのカスタマーサクセスチームをより良い組織に創り上げる事

■ポジシションの魅力
SaaS業界におけるカスタマーサクセスとして、深く広いスキルを身につける事が出来ます。カスタマーサクセス業務範囲定義は各社違いますが、HRBrainでは導入支援から運用におけるコンサルティングまで一気通貫で行っているためです。CSMとしてのキャリアははもちろん、PdM等へのキャリアチェンジも可能です。

■業務内容
カスタマーサクセス（変更の範囲：開発業...

650万円〜1,200万円

東京都

❐　エンジニアファーストの働く環境・文化

「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げ、日々お客様に選ばれるプロダクトや機能を早くリリースし続けることに挑戦しています。
理想状態を叶えるため、「Product Centric 戦略」と呼ばれる戦略を取っており、プロダクトの目指すゴールに対して、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケットの情報をインプットし日々の開発に活かしています。

直近では、エンジニア主体の理想の組織を構築するために、テックリード＆PdMを中心とした組織課題解決プロジェクトを立ち上げ、3ヶ月スパンでテーマ...

600万円〜1,800万円

東京都

❐　DevEx エンジニアの業務内容

DevEx (Developer Experience) エンジニアは、社内のプラットフォームチームで活動しています。

▼HRBrainプラットフォームチームとは

HRBrain プラットフォームチームは

Developer Experience 改善
全社共通的な技術課題解決、機能開発
全エンジニアの利用する開発基盤構築
などを目的とし、社内エンジニアの開発生産性・快適性の向上を図っています。

弊社 CTO は「今後、エンジニア数の増加が見込まれる中で、全員の生産性を 5% でも上げると、それをエンジニアの人数と掛け合わせたら、かなり大き...

420万円〜800万円

東京都

❐　エンジニアファーストの働く環境・文化

「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げ、日々お客様に選ばれるプロダクトや機能を早くリリースし続けることに挑戦しています。
理想状態を叶えるため、「Product Centric 戦略」と呼ばれる戦略を取っており、プロダクトの目指すゴールに対して、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケットの情報をインプットし日々の開発に活かしています。

直近では、エンジニア主体の理想の組織を構築するために、テックリード＆PdMを中心とした組織課題解決プロジェクトを立ち上げ、3ヶ月スパンでテーマ...

700万円〜1,800万円

東京都

❐　エンジニアファーストの働く環境・文化

「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げ、日々お客様に選ばれるプロダクトや機能を早くリリースし続けることに挑戦しています。
理想状態を叶えるため、「Product Centric 戦略」と呼ばれる戦略を取っており、プロダクトの目指すゴールに対して、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケットの情報をインプットし日々の開発に活かしています。

直近では、エンジニア主体の理想の組織を構築するために、テックリード＆PdMを中心とした組織課題解決プロジェクトを立ち上げ、3ヶ月スパンでテーマ...

500万円〜650万円

東京都

❐　エンジニアファーストの働く環境・文化

「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げ、日々お客様に選ばれるプロダクトや機能を早くリリースし続けることに挑戦しています。
理想状態を叶えるため、「Product Centric 戦略」と呼ばれる戦略を取っており、プロダクトの目指すゴールに対して、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケットの情報をインプットし日々の開発に活かしています。

直近では、エンジニア主体の理想の組織を構築するために、テックリード＆PdMを中心とした組織課題解決プロジェクトを立ち上げ、3ヶ月スパンでテーマ...

600万円〜800万円

東京都

❐　募集背景

タレントマネジメントSaaS「HRBrain」は、顧客満足度No.1を獲得し、シェアを急速に拡大しています。
人事データは組織ごとに概念が異なり、ドメインやデータモデリングは非常に難易度が高いものとなっています。
そうした背景から、現在は認知負荷軽減のため1プロダクト1チーム体制でスクラム開発を行っています。
事業成長をさらに加速するため、技術的な視点からチームを牽引し、開発をリードしていただけるテックリードを募集しています。

❐　テックリード候補（バックエンドエンジニア）の業務内容

・既存、新規サービスのサーバーサイド設計・開発とパフォーマンス改善
・顧客のニーズか...

500万円〜1,200万円

東京都

❐　ミッション
経営に直結する人事・組織課題を持つお客様に対しHRBrainが持つ様々なソリューションを用いて、解決へ導いていきます。
また、クライアントのニーズをヒアリングしながら、新たなサービスの検討にも参画いただきます。

❐　業務内容
・フィールドセールス（変更の範囲：開発業務を除く当社業務全般）

❐　業務詳細
・担当顧客に対するアカウントプランニング
・顧客の組織課題のヒアリング、最適なソリューションの提供
・ステークホルダー（担当者、役員等）を巻き込んだ提案
・提案時におけるプレゼンテーション

700万円〜1,800万円

東京都

❐　募集背景

タレントマネジメントSaaS「HRBrain」は、顧客満足度No.1を獲得し、シェアを急速に拡大しています。
人事データは組織ごとに概念が異なり、ドメインやデータモデリングは非常に難易度が高いものとなっています。
そうした背景から、現在は認知負荷軽減のため1プロダクト1チーム体制でスクラム開発を行っています。
事業成長をさらに加速するため、技術的な視点からチームを牽引し、開発をリードしていただけるテックリードを募集しています。

❐　テックリード（バックエンドエンジニア）の業務内容

・既存、新規サービスのサーバーサイド設計・開発とパフォーマンス改善
・顧客のニーズから技...

700万円〜1,800万円

東京都

❐　募集背景

人口減少に伴う人員不足により、従業員ひとりひとりのパフォーマンスを最大化するための、評価制度の構築・従業員体験の改善によるエンゲージメントの向上等、様々な人事戦略に対する新たな取り組みに対するニーズは非常に強くなっています。また、企業における人事の現場は、現状でも非効率でアナログな作業も多い状況です。
そのため、HRTechクラウドの市場規模は年平均31.8%増で成長を続け（2024年度以降推定）、2027年度には3,200億円に拡大する見込みであり、大きな成長余地のあるマーケットとなっております。

「HRBrain」は、人事領域におけるあらゆる業務課題の解決と、人的資...