- 年収
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700万円〜850万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
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仕事内容
人事制度の運用業務を担いながら、制度企画にも参画いただくポジションです。
給与改定、規程改定などの定常業務を担当いただくほか、
制度運用を通じて見えてくる課題に対し、制度改定や施策検討にも参画いただきます。運用実務と企画業務の両面から、
より良い組織づくりに主体的に関わっていただくことを期待しています。【具体的には】
人事考課、賞与算定、給与改定、異動対応、
出向契約締結対応、雇用関連契約、社内規程改定、
各種データ作成など【入社後のイメージ】
担当業務を通じて制度や業務への理解を深めていただきます。
領域にとらわれず、その時々で組織に求められる業務を主体的に担い... - 雇用形態
- 正社員
検索条件: 年収700万円以上に関連する求人
- 年収
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700万円〜1,000万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
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■トリビューが目指すこと
トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに、自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開しています。
美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。
一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。
トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供する... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,000万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
仕事内容
■概要
当社ホロライブプロダクションのタレントと共創するゲームプロジェクトにおいて、複数プロジェクトが進行中です。いずれかのプロジェクトにおいて開発パートナーと連携しながら企画・開発からリリース後の運用まで一貫して推進いただけるリードディレクターを募集します。
ゲームプロジェクトのリリースからグロースまでリードいただき、PJリーダーとして組織の中核を担っていただくことを期待するポジションです。◾️業務内容
・ゲームの企画立案、開発ディレクション
・プロジェクトの進行管理、品質管理、PL/収支管理
・開発会社(受託先)との折衝、外注管理
・リリース後の運用・改善
・社内部署... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜2,000万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
2.ポジションについて
「ソフトウェアアーキテクチャ」としての基盤開発へ。 プラットフォームエンジニアと聞くと、インフラ運用やSRE寄りの業務を想像するかもしれません。当社の共通基盤エンジニアが担うのは、それとは別の仕事です。複数プロダクトそれぞれの異なる業務ドメインを横断し、そこに共通する構造を見出して変更に強いモデルへと抽象化し、その設計を実装・運用まで担う仕事です。この抽象化の土台になるのが、1つのプロダクトで業務ドメインと向き合い、データベース構造やドメインモデルを設計してきた経験です。 ログラスは今、単一プロダクトからマルチプロダクト戦略へと大きく舵を切る転換点にあり、認証・...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,200万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
◆概要
12年以上運営中の有名IPスマートフォン向けゲームタイトルにおいて、サーバサイドエンジニアのリーダー業務をご担当いただきます。
担当セクションの戦略立案/実行/意思決定、各スタッフとの連携、問題解決、環境整備、技術導入など幅広い業務に携わっていただきます。
弊社は挑戦する文化を大切にしており、高い目標を追求する努力と向上心を評価します。全体最適に向けた活動や全社戦略への関与を通じて、プロダクトと会社の成功に貢献していただける環境です。◆仕事内容
【仕事内容】
・サーバサイドセクションの戦略立案/実行などのPDCA
・専門分野における方針決定と標準化
・サーバサイドセクショ... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜900万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
■トリビューが目指すこと
トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに、自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開しています。
美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。
一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。
トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供する... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜900万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
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【概要】
STPRは世界トップクラス「2.5次元アイドル」すとぷりを要する総合エンタメプロデュース企業です。■ 事業概要
「すとぷり」を始めとした複数グループの「クリエイターIP」をコアに
1: IPプロデュース事業
2: 配信/コンテンツ事業
3: ライブ/イベント事業
4: マーチャンダイジング事業
5: ライセンス/タイアップ事業を展開しております。
【設立】2018年6月15日
【代表者】秋田 堅司
【資本金】3,000万円
【従業員数】114名(2026年5月末時点)
【所在地】東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ34F会社概要
株式会社STPRは、「クリ...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜900万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
「事業概要」
◼︎事業内容
DMM.comは、科学的な事業分析、予測、改善を通じて、着実で再現性のある事業成長を目指しています。約60のサービスを展開するDMM.com Groupでは、各サービスから日々、大規模かつ多様なデータが蓄積されています。
データ活用推進部は、これらのデータを事業の意思決定、データ分析、機械学習・AI活用につなげるためのデータ環境を整備しています。◼︎ポジションについて
BigQuery・dbtを中心とした分析用データモデル・データマートの設計、開発、運用改善を担います。事業側やデータ利用者が「何を知り、何を判断したいのか」を理解し、必要なデータの定義や構... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,500万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
プロダクト概要
ログラスは創業から7年間、「経営管理クラウド Loglass」を通じて大企業の経営企画・財務領域のDXを支援してきました。
そして今回、これまでの知見とAI技術を結集し、新たにCFO・IR担当者向けの新プロダクト「Loglass AI IR」をリリース。企業と投資家間のあらゆるコミュニケーションにおいて、IR特化型AIが専門用語も高精度にテキスト化し、業務工数を90%以上削減します。さらに、これまでブラックボックス化していた対話データを構造化・可視化し、投資家の関心や懸念を「経営の資産」として経営判断に活かせる仕組みを提供。属人化しがちなIR業務を、データドリブンな組...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,200万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
仕事内容
■概要
「オペレーション企画チーム」のマネージャー候補として、複数部署にまたがるプロジェクトを推進し、業務の標準化・システム導入・ガバナンス強化を通じて、会社全体の業務基盤を強化していただきます。チームの立ち上げ期にあり、企画・推進に加えて、メンバーの育成やチームづくりもお任せしたいと考えています。■業務内容
・プロジェクト推進
└事業の成長を支える業務基盤の企画と推進(新規事業・新サービスの立ち上げに伴う業務設計、経営判断に使う管理会計・予実情報の整備など)
└コンプライアンス・ガバナンス観点での改善の実行計画策定と推進
└複数部署が関わるシステム導入プロジ... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,000万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
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【ポジション概要】
CtoCのEC業界において急成長中の「Yahoo!フリマ」「Yahoo!オークション」における、サービス成長に関わる各種マーケティング活動(主に新規顧客獲得・集客・販促)をお任せします。新規顧客獲得施策、集客施策、販促のプランニング・実行、CtoCにおけるEC市場調査および競合分析など、幅広いマーケティング活動を通じて、集客の拡大、新規利用者獲得、既存利用者の育成・リテンションの最大化を推進いただきます。
業務推進にあたっては、プロダクト開発チームと密に連携しながら、徹底的にユーザーファーストにこだわったサービスを提供します。
【主な業務内容】
具体的には以下... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,110万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
【ポジション概要】
「LINEギフト」、または「LINE」アプリ内の「ショッピングタブ」におけるMD戦略の策定・推進を担っていただきます。■本ポジションの魅力・面白さ
・急成長を遂げている「LINEギフト」と、立ち上げ期の「ショッピングタブ」という異なる事業フェーズのサービスに関わることができます
・「LINEギフト」および「ショッピングタブ」の品揃えの戦略立案・実行を通じて、本質的なサービス価値向上に携わることができます
・本部内の他組織やさまざまなステークホルダーと協業する機会が多く、適度なプレッシャーの中で幅広い経験を積むことができます
・品揃え戦略だけでなく、マーケティング活... - 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,000万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
「募集背景」
DMMプラットフォームはDMMの各種サービスで利用されるDMM会員、決済などの共通機能を開発している部署です。
開発チーム数は15チーム、エンジニア数は200名を超える開発規模となっています。
このような規模の組織において、組織的な技術戦略は必要不可欠です。
マイクロサービスアーキテクトグループ/プラットフォームチームはマイクロサービスアーキテクチャに対してプラットフォームエンジニアリングに取り組み、開発効率とセキュリティの向上に取り組んでいます。「事業概要」
DMMのプラットフォームはDMM会員、認証認可、決済、不正対策、ポイントなどなど、DMMの各サービスで共通...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
700万円〜1,200万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
募集背景
CARTA HOLDINGSは、約20社の事業子会社が自律的なオーナーシップを持ち、各事業のフェーズに合わせた効果的で柔軟な事業運営体制をとっています。
一方で、各事業会社ごとにエンジニアの有無や開発の内製・外注、利用するクラウドやインフラ環境などが異なるため、事業ごとに抱えるセキュリティ上の課題も多様化しています。
ICT本部セキュリティチームでは、各事業子会社のオーナーシップを尊重しながら、事業・開発現場とともにセキュリティリスクマネジメントに取り組んでいます。
今後さらにクラウド・インフラ領域を含めたセキュリティ対策や、各事業会社における継続的なリスクマネジメント...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
770万円〜1,540万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
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◆募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」は、紙で行われていた社会保険・雇用保険の諸手続きを電子化し、効率化するサービスからスタートし、その後、年末調整や雇用契約、人事データベース、分析レポート、従業員サーベイ、と提供するサービスの幅を広げ、多くの人事・労務...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
770万円〜1,540万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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◆募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。
今後はタレントマネジメント・人材マネジメント領域のサービスを拡大していくとともに、アプリケーションストア構想を実現し、SmartHRの上で様々なアプリケーションが動く世界を作り上げていきます。
働くすべての人を支えるプラットフォームを目指すため、いかなる...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
770万円〜1,400万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
◆募集背景
私たちは、労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくることでwell-workingな社会を実現していくことをミッションとし、SmartHRというサービスを提供しています。
労働という広いドメインで課題を解決していくため、従業員データを軸としたマルチプロダクト展開やアプリケーションパートナーと共に課題を解決するプラットフォームの構築に力をいれており、現在プロダクト数やカバー領域を拡大しております。
それに伴い、プロダクト同士の深い連携や共通基盤の構築、既存基盤の抜本的な改善が求められています。マルチプロダクト展開のスケールを支え、プロダクト連携...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
770万円〜1,400万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
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◆募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。
タレントマネジメント領域は、労務に続く次の成長の柱となる事業です。「well-working」の実現に向け、従業員の成長やマネジメントを支える業務効率化とエンゲージメント向上に取り組んでいます。
2024年には、キャリア台帳、HRアナリティクス、ラーニン...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
770万円〜1,400万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
◆募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域に加えて、情シス領域にもプロダクトを拡大・成長させ続けています。
労働に加えてタレントマネジメントや情シスという複数の領域の課題を解決していくため、従業員データを軸としたマルチプロダクト展開やアプリケーションパートナーと共に課題を解決するプラットフォームの構築に力をいれており、現在プロダクト数やカバー...
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
-
770万円〜1,540万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
◆募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。
今後はタレントマネジメント・人材マネジメント領域のサービスを拡大していくとともに、アプリケーションストア構想を実現し、SmartHRの上で様々なアプリケーションが動く世界を作り上げていきます。
働くすべての人を支えるプラットフォームを目指すため、いかなる...
- 雇用形態
- 正社員