検索条件： 年収800万円以上に関連する求人

800万円〜1,200万円

東京都

【仕事内容】
IT・Web・ゲーム・コンサル領域における大手・成長企業（エンタープライズ企業）への転職を目指す求職者、およびハイクラス人材を対象としたキャリアアドバイザー（CA）業務を担当いただきます。 ギークリーは同領域に圧倒的な強みを持つ人材紹介会社として、現在エンタープライズ企業への決定数拡大、ハイクラス求人の獲得、IT・コンサル領域の攻略をさらに強化しています。本ポジションでは、単なる求人紹介や面接設定にとどまらず、候補者一人ひとりのキャリアビジョンや潜在的な強みを深く理解したうえで、市場価値を最大化するためのキャリアカウンセリング、推薦動機の設定、面接対策、選考プロセスにおける...

800万円〜1,400万円

東京都

「部署概要」

DMM GAMESプラットフォームで取り扱っているゲームタイトルのマーケティングやプラットフォームの集客を担う部署です。

組織構成としてはプラットフォームマーケティングチームとプロダクトマーケティングチームに分かれており、DMM GAMESの集客導線の戦略企画に加え、プラットフォーム内及び、AppStore、Google Playといったプラットフォーム外の自社パブリッシングタイトルのマーケティング戦略に関して幅広いマーケティング活動を担っています。

扱うタイトル数として、新規ゲームタイトルを年間60〜80タイトルリリースをしている環境下で、一般のパブリッシャーでは経...

800万円〜1,200万円

東京都

業務内容

クライアントの経営・業務課題に対し、AI・データ・デジタル技術を活用した変革（DX/AX）を推進していただきます。
分業制の「部分的なコンサルティング」ではなく、以下すべてのプロセスを通じて「現場で動く価値」を最後までつくり上げ、一気通貫の伴走支援を行います。

構想・分析（業務コンサルティング）

クライアントの業務課題の整理、可視化（As-Is分析）およびTo-Be業務設計
現場のヒアリングを通じたBPR（業務プロセス改革）の企画・推進
DXロードマップの策定、データ活用戦略およびAI活用戦略の立案
KPI・KGI設計および改善施策の立案

アーキテクト（AI・データ基盤...

800万円〜1,250万円

東京都

「作れる」AIエージェントは増えました。「本番で信頼できる」と言えるAIエージェントは、まだ多くありません。

当社のAIの開発と品質保証を担う組織は、「AIエージェント×品質保証で売り、AI駆動開発×品質保証で作る」を方針に、本番で信頼できると担保されたAIエージェントをサービスとして届けようとしています。AIソリューションを開発するエンジニアと、品質保証（QA・テスト）のエンジニアは、すでに同じ組織にいます。求めているのは、自らも手を動かしながら、そのエンジニアたちを率いてサービスを開発し、チームで提供できる状態をつくるリードです。

■このポジションの3つの特徴

01　「本番で信...

804万円〜1,206万円

東京都

■ 業務内容
本ポジションでは、当社の経営戦略を数字とデータで強力に推進する経営企画の中核メンバーとしてご活躍いただきます。特に、FP&A（Financial Planning & Analysis）の構築と推進を通じて、数字に基づいた経営判断をサポートする事業パートナーとしての役割を期待しています。
また、当社ではAI技術の活用を全社的に推進しており、各部門の業務効率化や意思決定の高度化に取り組んでいます。

具体的な業務は以下の通りです。

・管理会計業務全般: 月次の予実差異分析、予算策定に加え、これらの業務プロセスの改善と効率化を推進していただきます。各事業部のデータに基づいた...

804万円〜1,336万円

東京都

■会社概要
ソースネクストは、「製品を通じて、喜びと感動を、世界中の人々に広げる」をミッションに、時代の「次の常識」を創出し続ける企業です。
PCソフトからIoT（POCKETALK）、そして最先端AI製品へと、時代ごとの技術を柔軟に「製品化」し、成長を続けてきました。
このミッションを実現するために、私たちは世界中の優れた技術やアイデアを、独自の企画力で日本市場に最適化してプロデュースする、という独自のスタイルを確立しました。

(1) トレンドとお客様の声を起点とした「製品発掘力」
私たちのビジネスの起点は、あらゆる情報源から価値を見出す「製品発掘力」です。 シリコンバレーをはじめ...

804万円〜1,206万円

東京都

■ポジション概要
POCKETALKに続く、次の柱となるブランド・事業をつくるポジションです。
新しい商材や技術を外部から見つけ、契約をまとめ、自社の販売基盤に載せて事業として立ち上げます。
2026年10月、当社は事業を担う機能を「開発」「販売」「開拓」の3つに整理し、開拓を担う事業開発ディビジョンを新設しました。
AIを使った自社製品の開発が立ち上がる一方で、外から商材を持ってくる機能はこれから強化していく段階にあります。

仕入れやライセンス契約にとどまらず、事業提携などの戦略案件も含め、案件を自ら見つけて形にするところまでを担います。

■業務内容
（雇入れ直後） ...

800万円〜1,100万円

東京都

◆仕事概要

■ BASEグループについて
BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。
創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。

■PAY株式会社につ...

800万円〜1,500万円

東京都

【仕事概要】
COO直下で事業戦略策定や、新規事業の立ち上げに関与していただきます。

【募集背景】
当社は、データを軸に新規事業の立ち上げを積極的に行っており、
今後の急速な事業拡大に向け、COOの直下で事業推進を担ってくれるメンバーを募集します。

【仕事内容】
・事業全体、各部門毎の課題分析
・事業戦略の策定
・事業戦略の実行支援
・プロダクト開発方針策定
　など

【組織構成】
・取締役COO：1名
・正社員：1名

【勤務時間】
・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社 / PC持ち帰り禁止）
・原則土日出勤禁止
・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制

800万円〜

東京都

【仕事概要】
マーケティング部門が獲得する提案先候補企業に対して、営業活動を行い、マネージャー候補として「b→dash」の新規受注獲得を推進して頂く仕事です。

【仕事内容】
■お願いしたい業務
・大手～中小企業、あらゆる業種業態を中心とした新規顧客の開拓営業
・各お客様の事情に合わせてカスタマイズしたマーケティングソリューションの提案を実施
※Inside Sales（電話営業）については、他部門にて業務を行うため、本ポジションの募集はオンライン商談や対面商談での営業活動を実施頂きます
・管理業務：営業戦略の検討、営業チームの目標設計、工数管理、メンバーの案件アサイン、 ボードメンバー...

800万円〜1,200万円

東京都

【仕事概要】
新規事業である経営層向けSaaSプロダクトの営業部門の立ち上げをお任せします。
CxO / 代表取締役 / 取締役 / 執行役員といった経営層の方へ、
新規プロダクトであるSaaSサービスの提案を行い、受注獲得までを担っていただきます。

【仕事内容】
既存社員と共に、以下の業務の推進とマネジメントをお願いしたいと考えています。
・経営層や経営企画のリード獲得に向けたマーケティング企画と実践
・経営層に対する新規SaaSプロダクトの提案
・受注に向けた提案プロセスの定義と型化
・受注後カスタマーサクセス担当への引き継ぎオペレーションの定義と型化
・営業観点での開発部門への改...

800万円〜1,000万円

東京都

◆職務内容

職務内容

募集背景

私たちキャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を展開しています。
AIが知能の限界を超えていくほど、人類は物的限界に直面します。それを超える鍵は、製造業による物的イノベーションの圧倒的加速です。
「製造業AIデータプラットフォームCADDi」は、バリューチェーン上に散在するあらゆるデータをAIで解析・構造化・意味付け・関連付けし、組織全体で活用できるデータ基盤を構築するプラットフォームです。人があらゆる叡智に辿り着き、AIがそれを使って実行し、業務がさらに叡智を生む -この循環...

800万円〜1,200万円

東京都

◆仕事概要

■ BASEグループについて
BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。

創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「PAY ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。

■「BASE」につ...

800万円〜950万円

東京都

◆職務内容
募集背景

私たちキャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を展開しています。
AIが知能の限界を超えていくほど、人類は物的限界に直面します。それを超える鍵は、製造業による物的イノベーションの圧倒的加速です。私たちは10年ビジョン「物的イノベーションを10倍加速する」を掲げています。
「製造業AIデータプラットフォームCADDi」は、バリューチェーン上に散在するあらゆるデータをAIで解析・構造化・意味付け・関連付けし、組織全体で活用できるデータ基盤を構築するプラットフォームです。
人があらゆる叡智に辿り着...

800万円〜1,500万円

東京都

■ミッション
・投資家・エムスリー経営・エムスリー社員のコミュニケーションハブになり、相互理解を促進し、結果としてエムスリーの成長につなげる
　・事業の実態を正しく把握した上で、国内外の機関投資家に適切に情報を開示しエムスリーのVision・戦略・現状を正しく理解いただく
・投資家とのより良いコミュニケーション／中長期的なエムスリーの成長のため、投資家関心事項やフィードバック（業績や中長期的な成長見通し、サステナビリティ関連アジェンダ等）を適宜エムスリー経営陣にフィードバックする
・エムスリー社員にもエムスリーのVision・戦略・現状を正しく理解してもらう

■採用背景
未曾有のパンデ...

800万円〜1,300万円

東京都

■所属
ITサービスグループ

■主な業務内容
各部門及びグループ会社のセキュリティ担当者と連携し、経営戦略に基づいてエムスリー及びグループ全体のセキュリティマネジメントを行う業務を担っていただきます。
セキュリティ関連の取り組みによる事業への影響を最小限におさえることも重要視されており、固定観念や慣習に囚われることなく、ゼロベースでセキュリティ施策に取り組んでいただきます。
具体的には次のような業務の中から、複数の領域を力量に応じてご担当いただきます。

【共通】
・セキュリティ施策（企画・構築・実行）の推進
・セキュリティインシデント対応
・当社プロダクトに関するセキュリティ評価及び...

800万円〜1,500万円

東京都

■ミッション
・重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する
・健康指標EBHS Lifeを世の中に広め、健康に関わるデファクト指標にまで成長させる

■所属
ホワイト・ジャック・グループ
・ホワイト・ジャック・プロジェクトは、これまでの疾患の治療に加え、予防領域に取り組むことでより川上からエムスリーのミッション達成する取り組みです。我々の事業部では、グループ各社とのシナジーにより、付加価値が高い真の健康経営を実現するため当社でしかできないユニークな新しいサービスや事業を生み出す集団を目指しています。https://m3comlp.m3.com...

800万円〜1,200万円

東京都

■職責
クライアントが直面している営業組織における顕在的な課題に対し、あらゆる可能性を持って業務改善への方策に取り組み、営業の稼働効率を体系的に変革させることにより、安定的成長のプラットホームを構築する役割を担う。

■職務内容（以下を含むがこの限りではない）
・eを取り入れたMR業務のプログラムの策定、実施、ナレッジシェアの推進（現場での成功事例の収集、ファイリング、拡散等）、ヘルプデスク業務

クライアントとの関係構築、維持、拡大
・クライアントと協議し、取り組みの中で、担当するeを取り入れたMR業務の位置づけを明確にする
・クライアントの現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握す...

800万円〜1,200万円

東京都

◆医院継承グループ採用サイトのご案内◆
医院継承グループ採用サイト

手がける事業や仕事のやりがいなど、特設サイトにてご紹介しております。
社員インタビューや、クリニック継承事例（医師インタビュー動画）もございます。
是非、ご理解にお役立てください。

■ミッション
1人でも多くの継承者探索に貢献し、
1つでも多くの閉院を防ぐ。そして、地域医療を守る

■事業内容
医院継承Gでは医師の高齢化に伴うクリニックの後継者不足を解消するべく、2015年に第三者継承仲介事業を開始。多くの地域医療を守ることに貢献してきました。
その中で、医療現場に残る不効率や不便さに直面し、地域医療をより発展させる...

800万円〜1,200万円

東京都

◆職務内容
業務内容

圧倒的なスピードで拡大・多様化する組織における組織・人材開発領域を、企画立案から実行までリードし事業成長に貢献する。

組織Surveyを通じた組織コンディションの把握・分析とそれに基づく打ち手の立案・実行
　┗ HRBPと連携した事業部、社員エンゲージメントの向上
マネージャー強化をはじめとする育成施策の立案・実行
　┗ 新任マネージャー研修を含む、育成体系の設計・実行
　┗ 新規入社者の早期戦力化を目的としたオンボーディングプログラムの企画・実行
タレントマネジメント施策の立案・実行
　┗ サクセッションプランニングを含む中長期のタレントマネジメント施策の検討...