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500万円〜600万円

東京都

仕事の内容
IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う当社にて両面型の人材コンサルタント業務をお任せいたします。企業の採用支援と求職者のキャリア支援をお任せします。

入社半年間は研修と引継ぎに専念いただきます。徐々に先輩社員のお打ち合わせ同席を経てＲＡＣＡ業務を習得いただきます。※ＣＡ業務がメインです。
【対求職者】
■キャリアカウンセリング・プラン作成
■マッチングする人材のスカウト
■面接対策・選考フォロー（日程調整はアシスタントが担当）
【対企業】
■採用ニーズのヒアリング（既存顧客99％）
■候補者のご紹介・成約手続

【魅力】
■安定した給与＋賞与で...

600万円〜800万円

東京都

仕事の内容
IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う当社にて両面型の人材コンサルタント業務をお任せいたします。企業の採用支援と求職者のキャリア支援をお任せします。

顧客企業も候補者もIT業界に精通しているため、今までの知識がそのまま武器になります。人材紹介の知識は半年間の研修と先輩社員とのアポ同席により習得。※既存顧客（99％）今までのIT業界の知識をゆくゆくはマネジメントに活かしていただきます。

【対求職者】
■キャリアカウンセリング・プラン作成
■マッチングする人材のスカウト
■面接対策・選考フォロー

【対企業】
■採用ニーズのヒアリング
■候補者の...

400万円〜600万円

東京都

仕事の内容
IT及びコンサル領域のエグゼクティブ層に特化した人材紹介事業を行う当社にて両面型の人材コンサルタント業務をお任せいたします。企業の採用支援と求職者のキャリア支援をお任せします。

紹介業は初めての方も、6ヶ月間にわたる育成プログラムをご用意しているので安心。人材業界の知識についても座学で丁寧にレクチャー。現場に出る際も、まずは先輩社員の打ち合わせに同席することからスタートします。

【対求職者】
■キャリアカウンセリング・プラン作成
■マッチングする人材のスカウト
■面接対策・選考フォロー

【対企業】
■採用ニーズのヒアリング（既存顧客99％）
■候補者のご紹介・成約手続...

600万円〜

東京都

募集背景
・当社は継続的な高成長を実現しているコンサルティング会社です。従来はコンサルタント自身がセールス活動を担ってきましたが、現在デリバリー業務が高稼働状態にあるため、営業専任体制を強化し、セールス機能を独立させるフェーズに入っています。今回募集するのは、当社のコンサルティングサービスを大企業向けに提案・受注するフィールドセールスのポジションです。

・当社が成長フェーズにあり営業体制強化がより一層重要、かつコンサルタント経験者がセールス職に向いているわけではない。そのため、本ポジションでは外部から営業実績を持つ方を採用し、プロフェッショナルな営業組織の立ち上げを加速していきたいと考...

700万円〜1,000万円

東京都

当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。

街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます
かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。
Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。

現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡などにサービ...

東京都

【募集背景・ミッション】
「人」という複雑なデータに、LLMで挑む。
私たちは人事・人材開発・組織開発の領域において、データとテクノロジーを活用した課題解決を目指しています。「人の評価」や「組織の相性」といった、これまで定量化が難しかった領域に対し、基盤モデル（LLM）を活用し、新たな解を導き出すことがミッションです。開発の中核メンバーとして、技術選定からアーキテクチャ設計まで裁量を持って推進していただく方を募集します。

【主な業務内容】
基盤モデル（APIまたはオープンソースモデル）を活用し、以下の領域をリードしていただきます。
技術的なチャレンジポイント
高度なLLM実装: 単なる...

402万円〜600万円

東京都

募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、
労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。

組織が急拡大をしており、近い将来2,000人、3,000人規模となることが想定されています。
この急激な成長を支えると共にすべての社員にとって働きやすい会社であり続けるため、安全衛生基盤の安定、予防施策、ヘルスリテラシーの継続的向上等にこれまで以上に注力し...

360万円〜1,200万円

東京都

【仕事内容】
サービス開始後のスマートフォンゲームプロジェクトにおいて、運用ディレクターとしてプロダクトの成長と安定運営を牽引していただけるメンバーを募集しています。 お客さまの期待を超える体験を継続的に提供するため、施策の立案から実行、クオリティ管理まで幅広く携わっていただきます。

具体的な仕事内容
・運用フェーズにおけるイベント・キャンペーンの企画立案、仕様策定
・データ設計・入力・ゲームバランスの調整およびディレクション
・継続的なアップデートに向けたロードマップの作成・進行管理
・KPI分析に基づいた改善施策の提案、および実施
・開発チーム、デザイン、CS等の各セクションとの連...

400万円〜1,000万円

東京都

【助太刀について】
国内市場規模60兆円、就業人口500万人を超える建設業界という超巨大市場のDXに挑みます。

当社は「建設業界を魅力ある職場に。」というミッションを掲げ、工事会社同士・工事会社と職人さんをつなぐマッチングプラットフォーム（職人・工事会社のマッチングサービス、正社員採用サービス）を運営しております。
ITを活用し高い精度でマッチングができる市場を創造し、工事会社や職人さんの情報を可視化することで、非対称性をなくし、労働市場の流動性向上と社会全体での適材適所の実現を目指します。

【募集背景】
今後、建設業界のプラットフォームとして事業を拡大し「建設業界を魅力ある職場に。...

360万円〜550万円

東京都

※本ポジションは、当社の事業分社化に伴い「UUUMマーケティング株式会社」へ所属となります。
※雇用条件や待遇面に変更はございません。

▼求人のポイント
UUUMグループの新会社「UUUMマーケティング」のコアメンバー募集！
単なる「売り子」ではなく、現場の声をプロダクトに反映させる「事業開発型セールス」
年間休日127日・フルフレックス制／圧倒的な知名度×スタートアップのスピード感

私たちは、クリエイターを中心としたPR施策にとどまらず、SNSやインフルエンサーの規模・プラットフォームを問わない、幅広いSNSマーケティング施策の開発と拡大販売を推進しています。

広告事業開発部門の...

406万円〜602万円

東京都

募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、
労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。

プロダクトの成長に伴い導入企業数は増加を続けていますが、勤怠・給与領域のサポート体制はまだ発展途上であり、
今後の顧客増加を見据えた体制強化が急務です。
安定した品質を担保しながら、スケーラブルなサポート基盤を構築していく必要があります。
また、勤怠・給与...

650万円〜1,000万円

東京都

この職種について
本ポジションは、kintoneのダッシュボード機能を担当する開発チームのプロダクトエンジニアの募集です。
kintone全体の開発で培ってきた資産や知見を活かしつつ、ダッシュボード領域にフォーカスした小さなチームです。仮説検証から設計・開発・運用までを一貫して進めて、ユーザー価値に直結する改善をスピーディに積み重ねられる環境です。
kintoneは大規模なプロダクトとして、資産（レポジトリ／運用基盤／開発プロセス）を活用しながら進化してきました。ダッシュボードチームはその資産を土台にしつつ、領域特性に合わせて小さな単位で開発を進める体制で開発しています。少人数チームなら...

700万円〜1,400万円

東京都

募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、
労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。

人事制度部はSmartHRの事業拡大を後押しする人事制度を企画・運用するチームです。

SmartHRでは、今後の規模拡大を見据え2025年1月に数千人規模にも耐えうる人事制度へとアップデートを行いました。
しかし、変化のスピードが速いSmartHRでは、...

414万円〜600万円

東京都

当社にて開発・運用中のスマートフォン向けゲームタイトルで、北米向けのカルチャライズ業務をご担当いただきます。

・北米ユーザー視点を踏まえたゲーム内施策の企画
・北米向けマーケティング施策の企画
・北米市場調査やユーザーの調査、分析（アンケート設計、モニター調査等）
・ローカライズ内容のチェック、カルチャライズ提案　など

500万円〜730万円

東京都

コーポレートファイナンスコンサルティング事業における主な業務内容は以下の通りです：

１．コンサルティング
・現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
・分析→業界や顧客、組織体制、制度など
・報告会の設定、報告書作成
・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）

２．顧客創造
・アポイント...

650万円〜850万円

東京都

企業の成長戦略や経営課題を起点に、人材育成体系の設計から研修プログラムの開発・実施、企業内大学（アカデミー）の構築・運営までを一体的に支援するサービスです。単なる研修提供にとどまらず、次世代リーダー育成や管理職強化などのテーマを通じて、組織の持続的成長を支える人材基盤の構築と育成の仕組み化を実現します。社内コンサルタントだけではなく、フリーコンサルタントや専門講師との連携により、高度で実践的な学習機会を提供していきます。

具体的な業務内容は以下の通りです：
・セールスマーケティング活動
・営業担当からトスアップされたクライアントへの新規訪問・課題ヒアリング
・ヒアリングに基づく人材育成...

450万円〜450万円

東京都

私たちは日本の英語教育に変革をもたらしています。従来の英会話スクールのような学習形式ではなく、コンサルタントとして応用言語学や行動経済学に基づいた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、目標達成まで導くことが英語コンサルタントの仕事です。

具体的な業務内容は以下の通りです：

1. カウンセリングでお客様の英語力を分析し、課題を特定
2. 一人ひとりの課題に応じた適切なカリキュラムを構築
3. 週一回の対面トレーニング
4. 毎日のオンラインサポート
5. 卒業生向け継続コースのご提案

詳細なプロセス：
① レベルチェック＆ヒアリング：リスニング力・スピーキング力・単語力などを分析し、課...

400万円〜550万円

東京都

コンサルティングサービスのリード獲得を目的に、架電接点を中心としたクライアント先との関係構築をお任せします。事業部におけるコンサルタント部門と連携し、業務を推進いただきます。また商談管理ツールを活用した顧客リスト開発も行います。

【具体的な業務内容】
（１）クライアント先との関係構築活動
　　・事業部におけるマーケティング施策の検討、推進
　　・ウェビナー・説明会開催における、案内メールの配信、参加者への架電フォロー
　　・役員やコンサルタントの日常の顧客創造活動におけるクライアントへのアポイント取得
　　・新規リード獲得（リスト作成、ＤＭ送付、メール発信など）
　　・既存顧客ナーチャ...

500万円〜730万円

東京都

コンサルタント / HRコンサルタントとして、以下の主要な業務を行います：

１．コンサルティング
・現状把握から課題発見、対策検討、実行支援、成果報告までの一連のプロセス管理
・プロジェクトメンバー選定とスケジュール調整
・クライアントとのコミュニケーション
・現状調査と分析（業界、顧客、組織体制、制度など）
・報告会設定と報告書作成
・コンサルティング契約締結などの実務
・議事録作成
・継続契約のための現状分析と提案

２．顧客創造
・アポイント獲得から訪問、提案、クロージング
・クライアントインタビューによる現状把握
・チームでの提案方向性協議
・企画提案書作成と提案

３．研究会...

600万円〜1,000万円

東京都

オフィス（コーポレート）市場における拡大を目指し、大手企業の経営層やユーザー部門責任者との関係を構築し、コーポレート市場における弊社サービスのシェア向上を推進していただきます。

具体的には、以下の業務を担当します：
・当社サービスを理解しターゲット顧客に対する提案活動
・営業戦略を考案し、新規顧客の開拓
・顧客リレーションを強化し、顕在潜在ニーズを深掘りし、当社サービスで実現が出来る事を策定
・社内リソースを徹底的に活用した顧客エンゲージメントの向上
・組織成果最大化を目的とした営業人材の育成およびチームビルディングの推進

入社後の具体的な業務：
・既存大手企業（従業員1,000名以...