バックエンドエンジニア(マネジメント候補)/キャンペーン運営部
- 年収
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700万円〜1,000万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
-
「事業部説明」
DMMグループの中核企業であり、国内最大級のプラットフォーム「DMM GAMES」を運営しています。
プラットフォーム事業に、パブリッシング事業、コンテンツ事業、海外事業、投資事業の5つの事業を展開しています。【PF版】
PCやスマートフォンなど複数デバイスでオンラインゲームやダウンロードゲームを遊べる、国内最大級のプラットフォーム「DMM GAMES」を開発・運営しています。・国内最大級のゲームプラットフォーム
・運営中のオンラインゲーム250本超
・提供中のダウンロードゲーム13,000本超部署概要としましてはDMM GAMES プラットフォームのキャンペーン業務を担当し、
キャンペーンシステムの機能開発や運用保守など
各種マーケティング施策の実行を担っています。「業務内容」
DMMグループの中核企業であり、
国内最大級のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」が展開する
Webサービスに関わるシステム設計、開発、運用を担当していただきます。toC領域としての機能及びキャンペーンの新規開発や改善を通して、
多くのユーザー様にダイレクトに価値を届けることができることで
国内最大級のゲームプラットフォーム事業運営のコア部分に
携わっていただくことのできるポジションとなります。DMM GAMES PFにおけるWebサービスの設計、開発、運用
・機能及びキャンペーンの新規開発や改善
- 新機能含め提案、仕様検討から関わることができます
・APIの設計/開発、DB設計、サーバー負荷軽減
・AWSなどのクラウドインフラを利用したサービス設計/運用
・パフォーマンスチューニングやバグ対応
・各種業務効率化に向けたツール開発
・お客様からのお問い合わせについての調査対応
・新サービスに向けた技術検証、PoC「業務環境」
メンバー:約13名程度(エンジニア:9 PM:4)
「開発環境」
【開発マシン】
- Mac(JIS or US選択可)
- Windows【利用技術】
- 開発言語
- Go
- HTML
- CSS(Scss)
- JavaScript / TypeScript
- PHP(一部)ライブラリ・フレームワーク
- Goa
- Echo
- GraphQL(Apollo)
- React(Next.js)【開発ツール】
- Visual Studio Code
- IntelliJ(PhpStorm は社内ライセンス有り)【管理ツール】
- Bitbucket
- GitHub
- JIRA
- Confluence【コミュニケーションツール】
- Slack
- GoogleMeet
- Zoom
- Disord「仕事のやりがい」
モダンな開発環境の上で、KPI分析~改善提案、仕様検討をはじめ、
上流から下流まで一貫した工程を裁量を持ってご担当頂くことで
ご自身のスキルアップや、キャリアアップに繋げることができます!「ポジションの魅力」
まずは案件をご対応いただきシステムの理解を深めていただき、
将来的にはチーム内の案件管理やマネジメント業務、横断的な調整や課題解決といった
リーダーとしてのキャリアパスへチャレンジ頂きたいと考えています。 - 企業名
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合同会社EXNOA
- 本社所在地
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東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー24F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日),祝日 ・初月有給付与 ・介護休業制度:実績あり。雇用形態により一部制限あり。 ・産休育休制度:男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり。 ・入社時ウェルカム休暇:雇用形態等により一部制限あり
- 情報更新日
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2026/08/04
AIが推定した求人関連情報
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国内最大級プラットフォームへの直接貢献:
登録ユーザー3,700万人超の「DMM GAMES」において、toC向けキャンペーンシステムや新機能の開発・運用を通じて、多くのエンドユーザーにダイレクトに価値を届けることができます。 -
上流から下流まで一貫した開発体験:
KPI分析・改善提案・仕様検討といった上流工程から、設計・実装・運用保守まで一貫して裁量を持って担当できるため、エンジニアとしての総合力を高められる環境です。 -
モダンな技術スタックの活用:
Go / TypeScript / React(Next.js)/ GraphQL(Apollo)/ AWSなど、業界標準のモダンな技術を実務で活用でき、技術的な成長機会が豊富です。 -
マネジメントへのキャリアパス:
将来的にはチームの案件管理や横断的な調整・課題解決といったリーダー・マネジメント職へのキャリアアップが期待されており、エンジニアとして技術力と組織貢献力を両立できるポジションです。 -
安定した事業基盤と成長性:
2025年度の売上高は724億円を誇るDMMグループの中核企業であり、250本超のオンラインゲームと13,000本超のダウンロードゲームを抱える安定した事業基盤のもとで働けます。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- Webサービスのバックエンド開発経験(Go / PHP 等)
- APIの設計・開発・運用経験(RESTful API等)
- DB設計・パフォーマンスチューニングの経験
- AWSなどクラウドインフラを用いたサービス設計・運用経験
- Git等を用いたチーム開発経験(Bitbucket / GitHub)
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自律的な課題発見・解決力:
担当領域において自らシステムを深く理解し、仕様上の問題点や改善点を能動的に発見・提案できる姿勢が求められます。 -
丁寧なコミュニケーション能力:
リモートワーク環境下でSlack・Zoom等を活用しつつ、PM・他エンジニアと認識の齟齬なく連携するための、明確かつ丁寧なコミュニケーション力が必要です。 -
ユーザー視点での思考力:
toC領域のサービスを開発するため、エンドユーザーの体験を常に意識しながら、機能の価値や改善効果を考えて行動できる視点が重視されます。 -
変化への適応力と学習意欲:
技術スタックや業務要件が変化する環境の中で、新しい技術・仕様を迅速にキャッチアップし、継続的に自己成長できる意欲が求められます。 -
チームワークと協調性:
約13名のチーム(エンジニア9名・PM4名)の中で、役割の垣根を越えて協力し合い、チーム全体の成果最大化を意識して動ける姿勢が重要です。
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Go・PHPを用いた実務開発経験:
メイン開発言語であるGoや、一部利用されているPHPによる実務経験があると、即戦力として活躍しやすくなります。 -
GraphQL / Apollo を用いた開発経験:
フロントエンドとのAPI連携にGraphQL(Apollo)を採用しているため、関連する設計・実装経験があると歓迎されます。 -
大規模Webサービスの設計・開発経験:
多数のユーザーが利用するサービスのスケーラビリティやパフォーマンスチューニングに対応した経験は、業務において即活用できます。 -
リーダー・プロジェクト管理経験:
将来的なマネジメント候補としての採用であるため、チームリード・案件管理・ステークホルダー調整の経験が特に評価されます。 -
ゲームプラットフォームまたはゲームサービスの開発・運用経験:
DMM GAMESのドメイン知識があると、業務理解の速度と貢献度が高まります。
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大規模toC向けプラットフォーム開発スキル:
3,700万人超のユーザーを抱えるプラットフォームのキャンペーン機能・API設計・DB設計に関わることで、大規模サービス開発の実践的ノウハウが身につきます。 -
クラウドインフラ設計・運用スキル(AWS):
AWSを活用したサービス設計・運用・負荷軽減対応を通じて、クラウドインフラの実践スキルを習得できます。 -
マネジメント・プロジェクトリード経験:
将来的に案件管理・横断的な調整・チームリードへのキャリアパスが用意されており、エンジニアリングマネジメントのスキルを実務の中で身につけられます。 -
モダン技術スタックの実践活用力:
Go / TypeScript / React(Next.js)/ GraphQL / AWS等の現代的な技術を実務で継続的に使用することで、市場価値の高い技術ポートフォリオを構築できます。 -
KPI分析・マーケティング連動の開発経験:
キャンペーンシステムの開発を通じて、KPIに基づいた改善提案や施策の技術実装を経験でき、ビジネス思考とエンジニアリングを融合させたスキルが獲得できます。
- 現在
- シニアバックエンドエンジニア 担当領域を広げながらシステム全体の設計・開発・運用を主導し、技術的な難易度の高い課題に対して自律的に取り組む上位エンジニアとして活躍するステップです。
- テックリード チーム内の技術方針のとりまとめや、新規機能・アーキテクチャの設計レビューをリードする立場として、技術力でチームを牽引します。
- エンジニアリングマネージャー候補 案件管理・スケジュール調整・メンバーの育成支援といったリーダーシップを発揮し、チームの生産性と技術力の底上げに貢献するマネジメントキャリアへのステップです。
- エンジニアリングマネージャー DMM GAMESプラットフォーム全体の開発体制を束ね、技術戦略・組織運営・横断的な課題解決を担う管理職として、事業成長に直接貢献するポジションです。
【ポジティブな評価】
1. ワークライフバランス:口コミサイトの集計データによると月平均残業時間は約14時間前後と、ゲーム関連業界平均を大きく下回っており、有給消化率も高い水準にあるとされています。また、週3出社・フレックス制度により柔軟な勤務スタイルが実現できると評価されています。
2. 働きやすい職場環境:性別・経歴に関わらず能力で評価される文化があるとの口コミが複数見られ、育児休業・産休制度の取得実績も豊富とされています。人間関係につ...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り443文字)
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