【プロダクトマネジメント室】データサイエンティスト・機械学習エンジニア_GenAI Enablement
- 年収
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600万円〜800万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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■会社概要
私たちファインディは、「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」というビジョンのもと、ITエンジニア領域における個人と組織、双方の課題解決に取り組んできました。現在は、
IT/Webエンジニア向け転職サービス「Findy」
ハイスキルなフリーランスエンジニア紹介サービス「Findy Freelance」
経営と開発現場をつなぐAI時代の開発資本プラットフォーム「Findy Team+」
開発ツールのレビューサイト「Findy Tools」
テックカンファレンスのプラットフォーム「Findy Conference」といった5つのサービスを展開し、サービスの累計会員登録数は約26.7万人、国内外のスタートアップから大企業まで4,000社以上に利用されています。
また、「技術立国日本を取り戻す」という設立趣意のもと、2024年のインド進出を皮切りに、現在は韓国・台湾でも「Findy Team+」を展開しています。
企業成長の源泉であるソフトウェア開発において日本発のイノベーションを増やし、世界市場で競争力を持つ日本のIT企業を1社でも多く生み出すことを目指し、まずは当社がグローバルマーケットで通用する企業になることを企図しています。採用サイト
会社説明資料▼業務内容
・事業・ユーザー課題に対するデータ分析、仮説作成、アプローチ検討
・機械学習モデルや生成AI(LLM)のPoC実施
・Docker化やクラウド環境へのモデルリリース、運用設計
・要件定義やCI/CDの構築、運用改善
・ビジネスサイドと協力し、ユーザーの体験設計を含む要件定義に関与できる
・生成AIを活用した社内業務の効率化や自動化施策の提案・実行
・リリース後のモデル評価・精度改善に向けた検討と実装
・社内勉強会やコミュニティイベントの企画・リード▼キャリアパス
・エンジニアリング領域への拡張
-MLOpsやクラウドインフラ、アーキテクチャ設計など、データサイエンス以外の幅広い知識・スキルを身につけるチャンスがあります。
-ビジネス視点の獲得:経営陣やPdMと近い距離で動くため、プロジェクトの優先順位やロードマップに深く関わり、データを活用した意思決定を実践できます。
-リーダーシップ・マネジメント経験:複数事業を横断するプロジェクトを率いる機会があり、将来的にはチームリーダーや部門責任者を目指すことも可能です。・最先端技術へのアクセス
-LLMや動画解析など、最新トレンドをPoCから本番運用まで実装し、実務で使いこなす経験ができます。
・高速な仮説検証サイクル
-スタートアップならではのスピード感でアイデアを試し、プロダクトや事業に素早く反映できます。・エンジニアが活躍できるカルチャー
-社内外の勉強会や輪読会を通じて学び合う風土が根付いており、新技術の提案も積極的に歓迎されます。
・キャリアの柔軟性
-海外展開や新規事業にも携われるため、個人の興味や強みに応じてキャリアを広げられます。▼この仕事の魅力
・幅広い業務範囲を経験しながら専門性を確立できる
-モデル構築・PoCはもちろん、MLOpsやクラウドでの運用設計にも携われるため、広く技術をカバーしつつ自分の得意分野を深められます。・事業成果へのダイレクトな貢献
-自分が手がけた分析やアルゴリズムがリアルタイムで事業成長に結びつくやりがいがあります。経営層やビジネスサイドとの距離も近いです。・外部知見の活用
社内外のコミュニティや勉強会に積極的に参加できる環境があるため、常に新しいナレッジやトレンドをキャッチアップしながら成長できます。
▼開発環境
開発言語:Python
フレームワーク:PyTorch, TensorFlow, scikit-learn, Flask
インフラ・ミドルウェア:AWS, Google Cloud, MySQL, Redis, Docker, ElasticCloud
CI/CD:GitHub Actions
ツール:Jupyter, BigQuery, Google Data Studio, Vertex AI, Datadog, GitHub, Slack
生成AI関連ツール・フレームワーク:ChatGPT, Claude, Gemini, Dify, Devin, AWS Bedrock, cohere, Scribe, Cline, Cursor, Notion AI, NotebookLM - 企業名
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ファインディ株式会社
- 本社所在地
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東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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■勤務時間 10:00〜19:00(実働8時間) ※時差出勤制度あり (8:00〜10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可(1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00〜11:00で選択可) ※現在、週3程度の出社をお願いしております。 ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇10日~20日(入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与) ※その他会社規定による休日あり
- 情報更新日
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2026/06/16
AIが推定した求人関連情報
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最先端GenAI技術をプロダクトに実装できる:
LLM・動画解析・生成AIエージェント(Dify、AWS Bedrock、Clineなど)をPoCから本番運用まで一貫して手がけられます。GenAI Enablementをミッションに掲げており、社内外の業務効率化・自動化施策の主導者として最前線に立てます。 -
経営層・PdMと近い距離で意思決定に関与できる:
プロダクトマネジメント室に所属し、経営陣や事業部門と密接に連携しながらデータ活用の意思決定に直接貢献できます。自分の分析やアルゴリズムが事業成長にダイレクトに反映されるやりがいがあります。 -
5つのプロダクトを横断する幅広い業務経験:
「Findy」「Findy Freelance」「Findy Team+」「Findy Tools」「Findy Conference」という複数サービスにまたがる課題に取り組めるため、特定ドメインに閉じない幅広い機械学習・データサイエンスの実践経験が積めます。 -
MLOpsからクラウドアーキテクチャまでフルスタックに携われる:
モデル構築・PoC・Docker化・AWS/Google Cloud環境へのリリース・CI/CD構築・運用設計まで一貫して担当可能。データサイエンティストとしての専門性を深めながら、エンジニアリング領域も拡張できます。 -
グローバル展開中の急成長スタートアップへの参画:
インド・韓国・台湾への海外展開も進み、グローバルな事業経験を得られる環境です。IPOを目指す成長フェーズにあり、株式価値の上昇も期待できるタイミングです。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- Pythonを用いた機械学習・データ分析の実務経験
- LLM・生成AIを活用したPoC〜本番実装の経験
- PyTorch・TensorFlow・scikit-learnなどMLフレームワークの活用経験
- AWS・Google CloudなどクラウドへのMLモデルデプロイ経験
- Dockerを用いたコンテナ化および運用設計の経験
- BigQuery・Vertex AIなどデータ分析基盤の活用経験
- CI/CD(GitHub Actions等)の構築・運用経験
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ビジネス課題を自ら定義できる問題設定力:
与えられたタスクをこなすだけでなく、事業・ユーザーの課題に対して自ら仮説を立て、アプローチを設計できる主体性が求められます。 -
スピード感を持って仮説検証を回せる実行力:
スタートアップならではの高速な意思決定サイクルに対応し、完璧を追求しすぎずアジャイルにPDCAを回せる姿勢が重要です。 -
ビジネスサイドと連携できるコミュニケーション能力:
要件定義においてビジネスサイドやPdMと協業し、技術的な内容を非エンジニアにも分かりやすく伝えられる橋渡し役の役割が期待されます。 -
自律的に学習・発信を続ける向上心:
社内勉強会・輪読会・コミュニティイベントの企画・リードが求められるため、新技術のキャッチアップを楽しみ、知識を積極的に共有できる人物像が求められます。 -
複数プロジェクトを横断して推進できるプロジェクト管理力:
複数事業を横断するプロジェクトを推進するため、優先順位の整理・タスク管理・ステークホルダーへの状況共有を自律的に行える力が求められます。
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MLOps・モデル監視・精度改善の実務経験:
リリース後のモデル評価・ドリフト検知・精度改善サイクルの設計・実装経験があれば即戦力として活躍できます。 -
Dify・AWS Bedrock・LangChainなどエージェント系フレームワークの活用経験:
生成AIを活用した業務自動化や社内ツール開発の経験があると、GenAI Enablement業務にスムーズに貢献できます。 -
Vertex AI・BigQueryを用いたデータパイプライン設計・分析基盤の構築経験:
GCP上でのMLワークフロー管理やデータ基盤整備の経験があると環境への適応が早まります。 -
社内外の勉強会・技術発信の経験:
ブログ・登壇・OSSコントリビューションなど対外的な技術発信の実績があると、コミュニティイベントの企画・リードにも活かせます。
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生成AI(LLM)のエンド・ツー・エンド実装スキル:
PoC設計から本番デプロイ・評価改善まで一気通貫で担当することで、生成AIプロダクト開発の全工程を実務レベルで習得できます。 -
MLOps・クラウドインフラ設計スキル:
AWS・Google Cloud上でのモデルリリース・運用監視・CI/CD構築を通じて、データサイエンスに留まらないエンジニアリング領域のスキルを体系的に習得できます。 -
プロダクト視点の課題解決力とビジネス感覚:
経営陣やPdMとの近距離での協業を通じて、データ分析を事業判断に直結させるビジネス感覚と、ロードマップへの関与経験を得られます。 -
グローバル事業のデータ分析・AI活用経験:
インド・韓国・台湾向けに展開する「Findy Team+」など海外事業のデータにも携わる機会があり、グローバル市場でのAI活用ノウハウが得られます。 -
テックコミュニティのリーディングスキル:
社内勉強会や外部カンファレンス(Findy Conference)の企画・リード経験を通じて、エンジニアコミュニティを牽引するオーガナイザーとしての経験が積めます。
- 現在
- シニアデータサイエンティスト モデル精度向上・MLOps整備・プロダクト全体のAI戦略立案をリードする役割へ。複数サービスを横断した分析基盤の設計・改善を主導します。
- ML/AI テックリード 技術選定・アーキテクチャ設計・チームへの技術的メンタリングを担い、組織全体のAI技術水準を牽引するポジションです。
- プロダクトマネージャー(AI/Data領域) 経営陣・ビジネスサイドとの協業経験を活かし、AI機能のロードマップ策定や優先順位付けをリードするPdMキャリアへの転換も可能です。
- データ・AI領域の部門責任者(Head of AI/ML) 複数事業を横断するAI戦略の統括責任者として、組織・予算・ロードマップを一体的にマネジメントするポジションを目指せます。
- CTO / 技術系創業者 スタートアップの急成長フェーズで培った事業×技術の両輪の経験を活かし、独立・起業や他スタートアップのCTOへのキャリアパスも開けます。
【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性:フルリモート勤務が可能で、育児中の社員も含めて柔軟に対応できる環境が整っており、ワークライフバランスを重視したい人材にとって魅力的な職場との評価があります。
2. 若手への裁量と成長環境:若手から大きな裁量権が与えられ、グローバル展開中の事業に関われる点や、勉強会・輪読会を通じた学びの文化が根付いている点が高評価です。
3. チームの人間関係:社員同士の仲が良く、アルバイトや...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り420文字)
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