年収

480万円〜860万円

勤務地

神奈川県

職務内容

パチンコ・パチスロの液晶開発に関する制作業務。オーサリングを中心に、映像演出の企画や制作を行う業務です。「信長の野望」や「北斗無双」といったコーエーテクモグループのゲームIPは勿論、「Rio」などのオリジナルIPなど、様々なコンテンツに携わることができます。実機メーカーとの渉外業務や、ディレクションやプロジェクト管理といった業務にもチャレンジ可能です。

企業名

株式会社コーエーテクモゲームス

本社所在地

神奈川県横浜市西区みなとみらい4-3-6KTビル

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

完全週休2日制 ※業務上の必要により休日労働が発生する場合あります。 年末年始など年間休日125日 初年度の年次有給は入社月により比例付与(2~15日)、最高付与日数25日 リフレッシュ休暇(勤続5年毎に5日間の特別休暇付与) 慶弔休暇 育児・介護休業

情報更新日

2026/05/22

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
480万円〜860万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
35歳
ポジションの魅力
  • 強力なゲームIPを活用したパチンコ・パチスロ開発:
    「信長の野望」「北斗無双」など、コーエーテクモグループが40年以上にわたり育ててきた有名IPを活用したコンテンツ開発に携わることができます。ゲームファンにも認知度の高いブランドのもとで働ける希少なポジションです。
  • オリジナルIPにも携われる幅広い業務範囲:
    「Rio」などのオリジナルIPも含め、複数コンテンツの液晶演出企画・制作に携わることができます。1つのタイトルだけでなく、様々な案件を経験できる点が大きな魅力です。
  • ディレクション・PM業務へのキャリアアップ機会:
    液晶制作・オーサリング業務にとどまらず、実機メーカーとの渉外業務や、ディレクション・プロジェクト管理へのチャレンジも可能です。幅広いスキルを積みながらキャリアを築ける環境です。
  • 安定した財務基盤と高い収益性:
    自社IPを多数保有し、ゲーム業界屈指の高い経常利益率と強固な財務基盤を誇ります。安定した経営環境のもとでじっくりとものづくりに取り組むことができます。
  • 充実した福利厚生と社員寮制度:
    遠方出身者向け独身寮・世帯者向け社員寮、保養所(伊豆リゾートハウス)、社員食堂、各種サークル活動(KT会)、通信教育補助など、社員の生活を支える制度が整っています。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • パチンコ・パチスロ液晶開発の実務経験
  • オーサリングツールを使用したコンテンツ制作経験
  • 映像演出の企画または制作経験
  • ゲームまたはエンタテインメントコンテンツ制作の実務経験
必須スキル(ソフト)
  • コミュニケーション能力:
    実機メーカーとの渉外業務が発生するため、社外パートナーとも円滑に連携できる対人スキルが必要です。
  • プロジェクト管理能力:
    ディレクションや制作進行管理にも携わるため、複数のタスクを整理し、スケジュールを管理できる能力が求められます。
  • 企画・発想力:
    映像演出の企画業務も担当するため、コンテンツの特性に合わせた演出アイデアを生み出せる創造力が必要です。
  • 柔軟な対応力:
    複数のIPやタイトルを横断して業務を担当するため、案件や仕様の変化にも柔軟に対応できる適応力が求められます。
  • ゲーム・エンタテインメントへの情熱:
    ゲームやパチンコ・パチスロコンテンツへの深い理解と関心が、演出クオリティの向上や業務への主体的な取り組みに直結します。
歓迎スキル
  • オーサリングツールの高度な活用経験:
    パチンコ・パチスロ向け液晶演出オーサリングツール(例: CRIX等)の使用経験があれば、即戦力として活躍が期待されます。
  • 映像・CGデザインの知識:
    映像制作やCGに関する基礎知識・経験があると、演出ディレクションや制作スタッフとの連携において強みを発揮できます。
  • パチンコ・パチスロの遊技機仕様に関する知識:
    遊技機の演出仕様や規定に精通していると、メーカーとの渉外業務においてスムーズなやりとりが可能になります。
  • ゲームIPに関する知識・愛着:
    「信長の野望」「無双」シリーズなど、コーエーテクモグループのゲームIPへの深い理解があると、演出企画の幅が広がります。
この求人で得られるスキル
  • パチンコ・パチスロ液晶演出の専門スキル:
    オーサリングを中心とした液晶演出企画・制作の実務を通じて、遊技機コンテンツ開発における高度な専門スキルを習得できます。
  • IPビジネス・渉外スキル:
    実機メーカーとの折衝・渉外業務を通じて、IPライセンスビジネスや外部パートナーとの交渉・調整能力を養えます。
  • ディレクション・プロジェクトマネジメント力:
    演出ディレクションやプロジェクト管理業務を通じて、制作全体を俯瞰して進行を管理するマネジメントスキルが身につきます。
  • 大手ゲーム会社でのコンテンツプロデュース経験:
    「信長の野望」「Rio」など複数のコンテンツに携わることで、IPを活用したコンテンツプロデュースのノウハウを積むことができます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアプランナー オーサリング・演出企画の経験を深め、プロジェクト内で中核的な役割を担う。複数タイトルの知見を活かして、演出の品質向上をリードします。
  • リードプランナー / ディレクター 演出ディレクションやプロジェクト管理を主導し、メーカーとの渉外業務も担当するポジション。チームメンバーの育成にも関与します。
  • プロデューサー / プロジェクトマネージャー タイトル全体の制作進行・品質・コストを統括する立場。コーエーテクモゲームスではMBO制度のもと、半期ごとの目標管理によって昇格を目指せます。
  • IPビジネス・事業企画職 自社IP活用の新たなビジネス展開(パチンコ・パチスロ以外のライセンス事業含む)を企画・推進するポジションへのキャリア転換も視野に入れられます。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによれば、同社の正社員平均年収は約560万円前後とされており、業界内では比較的高水準との評価が多く見られます。ゲームが好きなメンバーが集まる環境で働きがいを感じやすい一方、プロジェクトの繁忙期には残業が増加しやすいという声も複数あります。社員寮や通信教育補助など基本的な福利厚生は整備されているものの、リモートワークについては近年原則出社方針となっており、柔軟な働き方を求める層からは懸念の声もあがっています。

【ポジティブな評価】
1. 給与・待遇面: 口コミサイトの集計データでは、基本給の水準はゲーム業界の中でも高めとされており、残業代も1分単位でしっかり支給されるとの評価があります。賞与は年2回支給されており、プロジェクトの実績が評価に反映される仕組みです。
2. 福利厚生: 社員寮(独身寮・世帯者向け)、保養所(伊豆リゾートハウス)、社員食堂、通信教育補助(年間上限あり)、カフェテリアポイントなど、生活を支える制度が複数整備されています。
3. 社風・働きがい: ゲームやエンタテインメントが好きなメンバーが多く、共通の...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り524文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。