株式会社ニジボックス

株式会社ニジボックス

【エキスパート / リード経験者歓迎】リクルートグループのアクセスログの活用を推進するアナリティクスエンジニア / BIエンジニア

年収

660万円〜1,640万円

勤務地

東京都

職務内容

『ホットペッパーグルメ』、『SUUMO』、『Airビジネスツールズ』といったリクルートの各サービスプロダクトにおけるAdobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証業務を通じてユーザー行動データの取得と活用を支える役割を担っていただきます。

【Adobe Analyticsを用いた計測要件の定義】
・各サービスのKPIやUX改善目標に基づいたトラッキング設計
・プロダクトマネージャーやデータアナリストとの要件すり合わせ

【タグマネジメントツールの実装・管理】
・JavaScriptによるカスタムイベントの実装

【実装後の検証・デバッグ】
・Adobe Debuggerやネットワークモニタを用いたデータ確認
・実データと仕様の突合による品質担保

【データフィードやAPIを活用したデータ連携】
・BigQueryやBIツール(Tableauなど)との連携設計
・データサイエンティストとの協業による分析基盤の整備

【データガバナンス・運用効率化の推進】
・権限管理やレポートスイートの最適化
・管理APIを用いた自動化・運用負荷の軽減

企業名

株式会社ニジボックス

本社所在地

東京都千代田区九段北1丁目14-6 九段坂上KSビル 南棟4階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

年間休日140日+指定休5日 ※土曜日、日曜日、国民の祝日を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる ・年次有給休暇(※入社時に15日(うち5日は指定休として消化)) ・ストック休暇 ・出産育児休暇 ・ケア休暇 ・転勤休暇 ・公傷休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・裁判員休暇 ・F休暇 また、土日や祝日にプラスして、個人で設定できる「フレキシブル休日」があります(2024年度は14日間。日数は年度によって前後します)

情報更新日

2026/05/18

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
660万円〜1,640万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
33歳
ポジションの魅力
  • 国内最大級サービスへの貢献:
    ホットペッパーグルメ・SUUMO・Airビジネスツールズなどリクルートグループのメジャーサービスを対象に、数千万規模のユーザー行動データ計測基盤を支える重要ポジションです。
  • Adobe Analytics × BigQueryの最先端データ基盤:
    Adobe Analyticsによるトラッキング設計からBigQuery・Tableauとのデータ連携設計まで、フルスタックなアナリティクス環境に携われます。業界トップクラスの計測・分析基盤の構築経験を積むことができます。
  • データガバナンス・自動化推進の裁量:
    管理APIを用いた運用自動化やレポートスイートの最適化など、データガバナンス領域において主体的に改善を推進できる環境があります。
  • 多職種との協業で広がる視野:
    プロダクトマネージャー・データアナリスト・データサイエンティストと密に連携し、ビジネス要件からデータ活用まで幅広く関与できます。エンジニアリングにとどまらないキャリア形成が可能です。
  • フルフレックス+フルリモートの柔軟な働き方:
    リクルートグループの働き方文化を継承し、フルフレックス制度とリモートワーク規定により、高い自由度で働くことができます。副業も申請により可能で、プライベートとの両立がしやすい環境です。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • Adobe Analyticsを用いたトラッキング設計・実装経験
  • JavaScriptによるカスタムイベントの実装経験
  • タグマネジメントツール(Adobe Launch / Google Tag Manager等)の実務経験
  • Adobe DebuggerやブラウザDevToolsを用いたデータ検証・デバッグ経験
  • BigQueryやTableauなどのデータ基盤・BIツールとの連携経験
  • プロダクトマネージャーやアナリストとの要件定義・すり合わせの経験
必須スキル(ソフト)
  • 論理的なコミュニケーション力:
    プロダクトマネージャーやデータアナリストなど多職種のステークホルダーと要件をすり合わせるため、技術的な内容を分かりやすく伝える能力が求められます。
  • 課題発見・改善提案力:
    KPIやUX改善目標に基づいてトラッキング設計を行うため、ビジネス文脈を理解した上で課題を発見し、自ら改善提案ができる主体性が必要です。
  • 品質へのこだわりと正確性:
    実データと仕様の突合による品質担保を担うため、細部まで検証する几帳面さと品質意識が重要です。
  • 自律的な業務推進力:
    リモートワーク環境が主体であり、進捗管理や課題の自己解決を含め、自律的に業務を進められるオーナーシップが求められます。
  • 変化への適応力と学習意欲:
    Adobe Analytics APIや計測技術は継続的に進化しており、最新の仕様変更や新機能を積極的にキャッチアップし続ける姿勢が必要です。
歓迎スキル
  • データガバナンス・権限管理の経験:
    レポートスイートの最適化や管理APIを用いた自動化など、データガバナンス領域での実務経験があると即戦力として活躍できます。
  • データサイエンティストとの協業経験:
    分析基盤整備においてデータサイエンティストと連携した経験があると、より上流からの設計・提案が可能になります。
  • Webフロントエンド開発の知識(HTML/CSS/JavaScript):
    トラッキングタグの実装はフロントエンドの知識と密接に関係しており、基本的なWeb技術の理解があると業務の幅が広がります。
  • GA4やGoogle Tag Manager等他計測ツールの経験:
    Adobe Analytics以外の計測ツールの知識があると、比較・横断的な提案ができ、データ基盤設計の視野が広がります。
  • エキスパートまたはリードとしてのチーム牽引経験:
    求人タイトルに「エキスパート/リード経験者歓迎」とあるように、技術面でのメンタリングやレビュー経験があれば、より重要な役割を担えます。
この求人で得られるスキル
  • 大規模Webサービスのアナリティクス設計力:
    ホットペッパーグルメやSUUMOなど数千万ユーザー規模のサービスを対象にした計測設計・検証のノウハウを体系的に習得できます。
  • データエンジニアリング × BI構築スキル:
    BigQuery連携やTableauダッシュボード設計など、データ基盤とBI領域にまたがる実践スキルを磨くことができます。
  • データガバナンス・運用自動化の実務力:
    管理APIによる自動化や権限管理の設計など、データガバナンスの観点からの運用効率化スキルが身に付きます。
  • クロスファンクショナルなビジネス折衝力:
    PM・アナリスト・データサイエンティストと連携する中で、技術と事業をつなぐブリッジ型のコミュニケーション能力が向上します。
  • リクルートグループの事業理解とデータ活用知見:
    リクルートのプロダクト群を横断した計測・分析基盤に関わることで、BtoCおよびBtoB双方の事業データ活用における実践的な知見を蓄積できます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアアナリティクスエンジニア 複数プロダクトの計測基盤設計を主導し、要件定義から検証まで一気通貫で担うシニアポジションへのステップアップ。リードエンジニアとして後進の育成や技術標準の策定も担います。
  • データエンジニア / データアーキテクト BigQueryや分析基盤の設計・最適化を担い、アナリティクス領域からデータエンジニアリング全般へキャリアを拡張。ELTパイプラインやデータウェアハウス設計の専門性を深めます。
  • データアナリスト / BIコンサルタント 計測基盤構築の知識を活かし、データからインサイトを導き出すアナリスト職、またはクライアントへの提案を行うBIコンサルタントとして事業貢献の幅を広げるキャリアパスです。
  • プロダクトマネージャー / データ領域マネージャー エンジニアリングとビジネス双方の知見を持つ強みを活かし、プロダクトのデータ戦略を牽引するPMや、チームを統括するデータ領域マネージャーとしてのキャリアも開かれています。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによれば、ニジボックスの総合評価は5点満点で3.5前後であり、平均年収は380万円前後と業界水準に比べてやや低めとの声がある一方、フルフレックス制度や実質フルリモートの柔軟な働き方は非常に高く評価されています。リクルートグループの安定基盤のもとで大規模サービスに携われる点や、有給・フレキシブル休日の取得しやすさも好評です。一方で、職種や評価者によって査定の透明性や昇給スピードへの不満が見られ、大幅な年収増加は難しいとの声も散見されます。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性: フルフレックス制度と実質フルリモート環境が高く評価されており、通院・育児・副業との両立がしやすいと複数の口コミで言及されています。残業も定時退社が多く、あっても1時間程度とのコメントが見受けられます。
2. 休暇制度の充実: 有給休暇に加え、半期ごとにフレキシブル休日が7日間ずつ付与される制度や、有給4日連続取得で5万円が支給されるアニバーサリー休暇など、独自の休暇制度が整っており...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り429文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。