カスタマーリレーションマネージャー（営業戦略・コミュニティ推進)（Global ENS事業）

年収

600万円〜1,000万円

勤務地

東京都

職務内容

【会社概要】
私たち「ビザスク／VISASQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語）」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国70万人超の知見をつなぐビジネス知見のナレッジシェアプラットフォームを運営しています。

コンサルティングファームや金融機関、大手事業会社、地方自治体まで、1500アカウントを超えるクライアントにご利用いただいており、戦略立案／新規事業開発／DX／組織開発など、様々な場面における業界トレンドや顧客ニーズ、先行事例の情報収集手段として、エキスパートとのインタビューやオンラインアンケートを提供する他、業務委託型の実働型伴走支援や研修講師等のマッチングなど、多種多様な「知見のマッチング」に関するニーズに応えています。

ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ（現東証グロース）上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、東京、アメリカ、シンガポール、香港、ロンドンの世界7拠点となりました。国内市場の拡大と共にグローバル市場の拡大も行っています。

インターネットの発展やこの数年のAIの進化によって、世の中に存在する情報を収集・整理することが容易になり、生成AIを使えはWeb上にある公知の情報は誰でも手に入るようになりました。
だからこそ当社では、Web上では簡単に見つけることができないエキスパートの方々が持つ”一次情報”（個人の体験や、まだ言語化されていない情報、探すことが難しいニッチな情報など）の価値が生成AI時代にさらに高まると考えています。
いかにクライアントがエキスパートの方々が持つ「一次情報」にアクセスできるかがビジネスで成功するカギであり、「生成AIではアクセスできない、まだ言語化されていない最新の知見を引き出す」ことこそ”ビザスク価値”であると考えています。

「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションを実現するために、まだまだ私たちがやれることは無限にあり、これからも挑戦者として、試行錯誤しながらプロダクトを改善し、新しいマーケットを創っていきます。

【募集背景】　
コンサルティングファームや投資ファンド（プロフェッショナルファーム）を対象に、営業戦略の立案から実行、そしてユーザーエンゲージメントを最大化させるコミュニティ形成までを一気通貫で担うポジションの立ち上げメンバーを募集します。
データに基づいたマーケティング施策と、オフラインイベントを通じた「対面での接点作り」の両軸で、ビザスクのファンを増やし、事業部の受注最大化に貢献いただく非常に裁量の大きい役割です。
担当業務
【業務概要/期待役割】
フロントチーム（営業・プロジェクトマネジメント）の武器を作り、組織としての営業力を底上げする以下の業務を推進いただきます。
個人のスキルや経験に依存しない「戦略の仕組み化」と、熱狂的な顧客基盤を築く「ファンベースの構築」の両輪を回し、事業の持続的成長を牽引することを期待します。
具体的には、ユーザー個人単位へのアプローチ手法を標準化・システム化することで、海外案件を含む受注件数を安定的かつ継続的に最大化させる体制を構築していただきます。
あわせて、オフラインにて多角的な接点を創出し、単なるサービス提供に留まらない「コミュニティとしての価値」をユーザーに提供。
ビザスクのブランドへの愛着を深め、中長期的な事業優位性を確立することがミッションです。

【業務詳細】
①データ分析とターゲットセグメントの特定
Power BI、Salesforce等を用いたユーザー単位のサービス活用状況の可視化。
依頼頻度、海外案件利用の有無、担当業界ごとの傾向から、アプローチすべき優先順位を特定。

②ユーザーエンゲージメント施策の企画・実行
最新のエキスパート情報や新機能をフックとした、Marketo等によるメールマーケティング。
ユーザーセグメントに応じた最適なコンテンツ企画と、個別アポイントの獲得支援。

③コミュニティ形成（オフラインイベント等の主催）
サービス利用の枠を超え、社内口コミや「ビザスクなら何か得られる」という期待感を作る「場」の提供。
若手コンサルタント向け交流会や業界別勉強会などのイベントを企画から当日の運営まで一貫してリード。

【携わるステークホルダー】
執行役員Global ENS事業共同代表、事業部ディレクター/チームリーダー等
やりがい
・データと仕組みで「組織の勝率」を塗り替える
個人のスキルに頼らず、データ分析（Power BI/Salesforce）を駆使して「売れる仕組み」を自ら設計できる面白さがあります。
自分の分析から導き出した戦略が、組織全体の武器となり、ビザスクのユーザー利用最大化に直結する手応えをダイレクトに実感できます。

・熱狂的なファンベースを築き、ブランドの価値を最大化させる
単なるツール提供に留まらず、交流会や勉強会の企画・運営を通じて「ビザスクなら何か得られるものがある」という熱狂的なファンを増やします。

・経営層とダイレクトに連携し、事業を牽引する
執行役員やディレクター陣の直下で、事業戦略に紐づく重要プロジェクトを推進します。
戦略立案からイベントの現場運営まで一貫してリードする裁量があり、将来の事業責任者やCMOを見据えた攻めのキャリアを築ける環境です。
キャリアパス
・事業企画
・海外拠点
・新規事業
・マネジメント
・プロダクト企画・開発など

配属先情報
Global ENS事業

事業責任者：七倉壮
新卒で日本政策投資銀行に入行。地方経済調査、中堅・大企業向け長期融資、DBJキャピタルにてベンチャー投資に携わったのち、2016年5月にビザスク参画。現在、コンサルティングファーム、金融機関などのプロフェッショナルファーム向け事業の成長を牽引している。日本共同代表。

企業名

株式会社ビザスク

本社所在地

東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ9階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

完全週休2日制（土・日曜日及び祝祭日）,年末年始休暇,年次有給休暇（入社3か月後から支給）,自己啓発休暇（年次有給とは別に、連続5日間までを年1回取得可能）,産育休（取得実績あり）

情報更新日

2026/04/09

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

600万円〜1,000万円

リモートワーク

平均年齢

32歳

ポジションの魅力

立ち上げメンバーとして高い裁量:
Global ENS事業における営業戦略・コミュニティ推進ポジションの立ち上げメンバーとして参画できます。戦略立案からイベント運営まで一気通貫で担う、非常に裁量の大きい役割です。
データドリブンな「売れる仕組み」の設計:
Power BIやSalesforce、Marketoなどのツールを駆使し、個人の勘に頼らない「営業の仕組み化」を自ら設計できます。自分の分析が組織全体の武器となる手応えを直接実感できます。
経営層とダイレクトに連携できる環境:
執行役員・ディレクター陣の直下で事業戦略に紐づく重要プロジェクトを推進します。意思決定層との距離が近く、将来の事業責任者やCMOを見据えたキャリアを築ける環境です。
グローバル展開中の成長企業でキャリアを積める:
東証グロース上場企業であり、米国・シンガポール・香港・ロンドンなど世界7拠点でグローバル展開を加速中。海外案件にも関わることができ、グローバルなビジネス経験が得られます。
熱狂的なファンベース構築というユニークな体験:
単なるツール提供に留まらず、若手コンサルタント向け交流会や業界別勉強会などのオフラインコミュニティを企画・運営し、「ビザスクのファン」を自らの手で増やしていくユニークな体験ができます。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

データ分析・BIツール活用経験（Power BI、Salesforce等）
マーケティングオートメーションツールの活用経験（Marketo等）
BtoB営業戦略の立案・実行経験
メールマーケティング・コンテンツ企画の経験
オフラインイベントの企画・運営経験

必須スキル（ソフト）

論理的思考力・データ読解力:
ユーザーの行動データからインサイトを引き出し、施策立案に落とし込む論理的な思考力が求められます。感覚ではなく数字を根拠に動ける方が活躍できます。
高いコミュニケーション能力:
コンサルティングファームや金融機関など高度な専門知識を持つプロフェッショナルと対峙するため、的確に課題を把握し信頼関係を構築できるコミュニケーション力が必要です。
自律的な実行力:
立ち上げポジションのため、ゼロベースで施策を設計・推進する力が求められます。指示待ちではなく、自ら課題を定義して動ける人材が期待されています。
チームワーク・横断的な連携力:
営業・プロジェクトマネジメント・マーケティングなど複数のチームをまたいで連携しながら成果を出す協調性と調整力が必要です。
ミッション・ビジョンへの共感:
「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションへの理解と共感が求められます。単なる業務遂行にとどまらず、ビザスクの価値を体現しながら働ける方が活躍できます。

歓迎スキル

英語力・グローバルビジネス経験:
Global ENS事業では海外案件も扱うため、英語でのコミュニケーション経験や海外留学・就業経験がある方は特に歓迎されます。
コンサルティングファーム・金融機関での業務経験:
ターゲットクライアントがコンサルティングファームや投資ファンドであるため、それらの業界での勤務経験があると顧客理解・信頼構築に大きく役立ちます。
コミュニティマーケティング・イベントマーケティングの経験:
顧客コミュニティの立ち上げやブランドファン育成の実務経験があると、即戦力として活躍できます。
SaaS・プラットフォームビジネスの営業・マーケティング経験:
サブスクリプション型・プラットフォーム型のビジネスモデルでの営業やマーケティング経験は業務に直結するため歓迎されます。

この求人で得られるスキル

データドリブンな営業戦略設計スキル:
Power BIやSalesforceを活用したユーザー分析・セグメント設計・施策効果測定など、データを活用した営業戦略の設計・実行スキルが体系的に身につきます。
マーケティングオートメーション実務スキル:
Marketo等を用いたメールマーケティングやリードナーチャリングの企画・実行を通じて、BtoBマーケティングの実践的スキルを習得できます。
コミュニティマネジメントスキル:
若手コンサルタント向け交流会や業界別勉強会の企画・運営を通じて、ブランドファンを育てるコミュニティマーケティングの実務経験が積めます。
グローバルビジネス対応力:
海外案件を含む受注最大化を担うポジションであるため、グローバルな顧客・ステークホルダーと連携する経験・スキルが養われます。
事業戦略・経営視点の思考力:
執行役員・ディレクター陣と直接連携しながら事業戦略に紐づくプロジェクトを推進する中で、経営視点での意思決定・戦略思考が鍛えられます。

キャリアマップ

現在
シニアCRM・マーケティングスペシャリストデータ分析・コミュニティ運営・メールマーケティングの実績を積み、Global ENS事業における営業戦略・コミュニティ推進の専門家として社内外から認知されるポジションへ成長します。
事業企画・グロース担当 CRM・マーケティング施策の知見を活かして、新規市場の開拓や既存事業の拡大を担う事業企画職にキャリアをシフト。データと市場洞察に基づく成長戦略の立案を担います。
海外拠点での事業推進米国・シンガポール・香港・ロンドン等の海外拠点に異動し、グローバル市場でのコミュニティ形成・営業戦略推進を担うポジションへ挑戦できます。
マネジメント職・事業責任者チームリーダーやマネージャーとして組織をマネジメントし、将来的には事業部長・CMOなどの経営幹部ポジションへのキャリアアップを目指せます。
新規事業・プロダクト企画社内横断的なプロジェクト経験を活かして、新規サービスの立案やプロダクト企画・開発に関わるキャリアへ転換することも可能です。

AI 口コミまとめ

ビザスクは「風通しがよくオープンな組織カルチャー」が社員から高く評価されており、経営層との距離の近さや年次に関わらず挑戦できる環境が魅力として挙げられています。ハイブリット型のリモートワーク制度や充実した福利厚生により、ワークライフバランスを保ちながら働ける点も好評です。一方で、成長フェーズに伴う組織変化や給与水準については改善を望む声も見受けられます。総じて、成長意欲の高い人材にとってやりがいを感じやすい職場環境との評価が多い傾向にあります。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性：ハイブリット勤務制度（出社とリモートの併用）が整備されており、育児中のパパ・ママ社員も多数活躍。有給取得も推奨されており、連続休暇（5日）の奨励制度もある。リモートワーク手当や月1万円のウェルネス補助金など、全社員が活用できる福利厚生が充実している点が高く評価されている。
2. カルチャー・成長環境：経営陣・リーダー・メンバーの距離が近くオープンな...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り394文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。