ASEAN マーケティングマネージャー

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• BtoBマーケティングの実務経験（リード創出・イベント企画・コンテンツ制作等）
• GTM戦略の立案・実行経験
• 新規市場開拓またはゼロイチフェーズでの事業推進経験
• 英語または現地語でのビジネスコミュニケーション能力
• SalesチームやビジネスサイドとのKPI連携・協業経験

• 仮説検証思考:
  正解のない環境下で自ら仮説を立て、施策を素早く試し、データや一次情報をもとに改善サイクルを回せる思考力が求められます。
• 自律的なオーナーシップ:
  アジア市場担当マーケターとして、自ら課題を定義し、優先順位をつけて実行できる自律性が必要です。指示待ちではなく、自ら動ける姿勢が重視されます。
• 越境コミュニケーション能力:
  Sales・事業開発・コーポレートなど異なる職種・国籍のメンバーと連携し、共通のゴールに向けて円滑に協働できるコミュニケーション力が求められます。
• ミッション・カルチャーへの共感:
  「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションへの深い共感と、「大胆・卓越・一丸・至誠」というバリューを体現できる姿勢が選考においても重視されます。
• 曖昧さへの耐性と適応力:
  立ち上げフェーズのため、ターゲット・戦略・組織のいずれも流動的です。不確実な環境を前向きに楽しみ、柔軟に対応できるメンタリティが必要です。

• 製造業・サプライチェーン領域の知識・経験:
  製造業DXや調達領域への理解があれば、ターゲット顧客の課題を深く理解した上でマーケティング戦略を設計することができます。
• 東南アジア市場（特にタイ・ASEAN）での業務経験:
  バンコクをハブとした東南アジア全域が対象市場となるため、現地のビジネス慣習や日系企業ネットワークに関する知見は即戦力として高く評価されます。
• JETRO等の外部パートナーや業界団体との連携経験:
  公的機関や業界団体を活用した市場開拓施策の推進経験は、本ポジションの職務内容と直結します。
• コミュニティ運営・リレーションシップマーケティングの経験:
  継続的な情報発信・関係性づくり、将来的なコミュニティ形成を担う業務があるため、この領域の実務経験は大きなアドバンテージとなります。

• グローバルGTM設計スキル:
  ゼロから市場を定義し、ターゲット・メッセージ・チャネルを組み合わせたGo-To-Market戦略を立案・実行するスキルが体系的に身につきます。
• 多国籍環境でのマーケティングオペレーション:
  タイをはじめとする東南アジア各国の現地チームや外部パートナーと連携しながら施策を推進する経験を通じ、グローバル環境でのプロジェクト管理能力が培われます。
• 製造業DX・AIプロダクトのマーケティング知見:
  CADDiというAIデータプラットフォームの市場浸透を担うことで、製造業向けSaaS/AIプロダクトのマーケティングに関する専門知識が深まります。
• エグゼクティブレベルの顧客リレーション構築力:
  日系製造業企業の意思決定者・経営層と直接対話する機会を通じて、エグゼクティブ向けのコミュニケーション・信頼構築スキルが磨かれます。
• データドリブンな施策改善力:
  リード創出から案件化までの一連のフローをSalesチームと連携して管理することで、マーケティングROIを定量的に評価・改善する実践力が身につきます。