コンサルタント(デジタル事業協創リード)DT-BU所属
- 年収
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580万円〜2,000万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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デジタルテクノロジーを活用した事業創出/新規サービス実現を支援するコンサルティングサービスを提供します。主な業務内容は以下の通りです:
1. デジタルを活用した事業創出支援
- 事業アイデア探索
- 事業計画策定
- サービスデザイン
- サービス実現
- アーキテクチャ構想
- 事業永続化に向けたマーケティング
- 組織設立
- エコパートナー協業2. プロジェクト推進
- 未来の企業・社会に求められる姿の描画
- 実現のためのデザインとアーキテクチャ策定
- 再現可能な実践知の獲得3. 新規ビジネスモデル探求
- 事業会社との共創事業立上
- 価値ある知見の発見と事業化
- サービス開発から市場投入、事業拡大までの一貫支援配属先はAI & Technology Modernization Business Unit、design X architect Sectorで、多様な業界の課題に対して柔軟かつ革新的なアプローチで解決策を提供します。
- 企業名
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アビームコンサルティング株式会社
- 本社所在地
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東京都中央区八重洲2丁目2番1号東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度13日※入社月に応じて付与日数変動あり)、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇 など
- 情報更新日
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2026/05/01
AIが推定した求人関連情報
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事業創出から市場投入まで一気通貫で関与:
デジタルを活用した新規事業の立ち上げに際し、アイデア探索・事業計画策定・サービスデザイン・アーキテクチャ構想・マーケティングまで、上流から下流を一気通貫で担当できます。 -
日本発グローバルファームの安定基盤:
2025年3月期の連結売上高は1,598億円、連結従業員数は8,816名、グローバル拠点は32拠点に達する国内大手総合コンサルティングファームです。外資系とは異なる日本発の安定した経営基盤のもとでキャリアを築けます。 -
AI・デジタル領域の最先端プロジェクトへの参画:
配属先のAI & Technology Modernization Business Unit(DT-BU)は、テクノロジーを活用した新規事業の創出、AI・データ利活用推進、アジャイル手法による企業変革など6つの事業領域を担い、最先端のデジタルテクノロジーに常に携わることができます。 -
Smart Workによるワークライフバランスの推進:
「Smart Work」と呼ばれる全社的な働き方改革を推進しており、コンサルティング業界の中では平均残業時間が比較的少ない水準にあります。提案書にもワークライフバランスへの配慮を明記するなど、会社としての明確な方針があります。 -
充実した福利厚生・成長支援制度:
コンサル業界では珍しい退職金制度、企業型確定拠出年金、GLTD保険、カフェテリアプランのほか、資格取得支援も充実しています。産休・育休取得率は女性100%・男性70.8%と高く、ライフステージに応じた柔軟なキャリア継続環境が整っています。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- デジタルを活用した新規事業創出・事業立ち上げ経験
- サービスデザイン・プロダクトデザイン経験
- ITアーキテクチャ構想・設計経験
- プロジェクトマネジメント経験
- デジタルマーケティング・事業グロース経験
- コンサルティングファームまたは事業会社でのDX推進経験
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論理的思考力:
クライアントの課題の本質を捉え、デジタルと事業の両視点から筋道立てた解決策を提示できる力が求められます。 -
ステークホルダーマネジメント力:
複数部門のクライアントや海外を含む複数ベンダーなど、多様なステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力が必要です。 -
新規事業への強いオーナーシップ:
「絵に描いた餅で終わらせずやりきる」精神のもと、不確実性の高い新規事業創出フェーズでも主体的に課題解決に取り組む姿勢が重視されます。 -
チームでの協働意識:
専門性の異なるメンバーと協力し、前例の少い分野でも周囲と連携しながら成果を出せる柔軟な協働姿勢が求められます。 -
学習意欲・変化適応力:
デジタルテクノロジーのトレンドを継続的に追い、新しい技術や方法論を積極的にキャッチアップし、プロジェクトに活かせる自律的な成長意欲が必要です。
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アジャイル・デザイン思考の実践経験:
サービス設計や事業開発においてアジャイル手法やデザイン思考を活用した経験があれば、dXaセクターの業務に即戦力として貢献できます。 -
エコシステム・パートナー協業の経験:
事業会社や外部パートナーとの共創型プロジェクト(コワーキングスペース運営・オープンイノベーション等)の経験は、エコパートナー協業業務に直結します。 -
SaaS・クラウドを活用したサービス構築経験:
SaaSを活用したIoTサービスやCXアーキテクチャ策定など、クラウドサービス選定・設計経験を持つ方は即戦力として歓迎されます。 -
グローバルプロジェクト経験・語学力:
欧州オンサイトと日本リモートの組み合わせ等、海外を含む多国籍プロジェクトの経験や英語での業務遂行能力が活かせます。 -
UI/UX設計経験:
カスタマージャーニーを踏まえたUIUX設計の経験があれば、顧客価値創出プロジェクトにおいて差別化された貢献ができます。
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デジタル事業共創・新規事業開発スキル:
事業アイデア探索から事業計画策定、サービスデザイン、実現、マーケティング、組織設立まで一気通貫で担当することで、新規事業開発の全工程における実践知を習得できます。 -
先端テクノロジーの事業適用能力:
AI・クラウド・IoT・SaaSなど最新テクノロジーをビジネス課題に適用する実践的なスキルを、多様な業界のプロジェクトを通じて習得できます。 -
コンサルティングメソドロジー:
アーキテクチャ構想やサービスデザインなど、高度なデザインと方法論を用いたコンサルティングスキルを体系的に習得でき、再現可能な実践知として自身の資産にできます。 -
ステークホルダーマネジメント・プロジェクトリード経験:
複数のクライアント部門や海外ベンダーを巻き込む複雑なプロジェクト推進を経験することで、高度なプロジェクトマネジメント・ファシリテーションスキルが身につきます。 -
クロスインダストリーの業界知見:
金融・製造・流通・公共など多様な業界のリーディングカンパニーと関わることで、特定業界に留まらない幅広い業界知識と課題解決ノウハウを蓄積できます。
- 現在:コンサルタント(デジタル事業協創リード)
- シニアコンサルタント デジタル事業創出プロジェクトの主担当として、クライアントとの折衝・提案・実行を自律的にリードできるようになります。口コミサイトの集計データでは年収水準約900万円が目安となっています。
- マネージャー プロジェクト全体を統括し、チームメンバーの育成や複数案件のマネジメントを担います。クライアントの経営層との関係構築が求められ、口コミサイトの集計データでは年収水準約1,200~1,500万円が目安です。
- シニアマネージャー/プリンシパル 複数のプロジェクトや組織を横断的に統括し、新規事業創出のリードや部門戦略の策定など、ファームの事業成長に直結する役割を担います。
- パートナー(エグゼクティブオフィサー) クライアント企業の経営陣と直接協議し、中長期的な変革テーマを定義・推進するファームのトップレベル。新規サービスや事業領域の開拓も担い、ファーム全体の成長を牽引します。
【ポジティブな評価】
1. 社風・人的環境:「優しい人・穏やかな人が多い」という声が多くの社員・元社員から共通して寄せられており、Real Partnerの理念が行動規範として浸透しているとされています。チームの助け合い文化が強く、未経験からでも成長しやすい環境との評価があります。
2. 研修・成長支援:キャリアステージに応じた研修プログラムや、上司とは別にキャリア相談ができるカウンセリング制度が高く評価されています。資格取得支援も手厚く、やる気があれば専門知識を...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り466文字)
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