フェンリル株式会社

フェンリル株式会社

Web・アプリ開発プロジェクトリーダー [現場主導・技術力重視] (大阪/東京/島根/名古屋/京都/北海道/フルリモート可)

年収

610万円〜910万円

勤務地

島根県

職務内容

募集背景

共同開発事業は、国内の多くの顧客からの依頼に応えるため、事業拡大を図っています。
近年は案件の大規模化・複雑化が進んでおり、1件あたりの規模が1億円を超えるプロジェクトも増えています。こうした中、プロジェクト全体を統括するPMとは別に、開発現場に入り込み、技術的な知見をもってエンジニアチームを牽引しながら、顧客との実務レベルの折衝を担う「現場主導型のプロジェクトリーダー(PL)」の存在が不可欠となっています。

  現在の課題・入社後に期待していること

大規模プロジェクトにおいては、顧客との関係構築はもちろん、自社の開発エンジニア・ディレクター・デザイナー・QAエンジニア・営業と強固なチームを築くことが非常に重要になります。

プロジェクトの進捗・収支管理や外部パートナーのコントロールにとどまらず、「技術(エンジニアリング)の良し悪し」を見極められる現場のリーダーとして、設計品質にコミットし、技術的な観点から顧客へ提案を行い、エンジニアとのディスカッションをリードすることを期待しています。

また、Claude Code等のAIツールを積極的に活用し、要件定義からコーディングまでの開発業務を効率化する「AI駆動開発」の推進もお任せしたいと考えています。AIを使いこなして開発を効率化しつつ、人間ならではの経験と判断をもって、顧客に提供するサービスの価値を何倍にも高める役割を担っていただきます。

仕事内容

フェンリルの共同開発は、さまざまな業界のシステムを対象としています。鉄道、航空、製造、マスメディア、自動車、小売など、各業界をリードする顧客企業と共に、一般消費者向けのサービスから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験できます。

また近年は、AIを活用したサービス開発を求める顧客からの要望も増えており、今後はそうしたプロジェクトをご担当いただく機会もあります。

プロジェクトの工期は規模によって異なりますが、半年から1年程度のものが多くなっています。常に新しい技術にアンテナを張り、担当する顧客の事業や業界動向の把握も怠らず、向上心あふれる共同開発のメンバーと一丸となってプロジェクトを成功に導いていただきたいと考えています。

  お任せする業務

<要件定義・技術的折衝・ドキュメンテーション>

顧客のビジネス要件をシステム要件に落とし込み、社内のテックリードやデザイナーと連携して、要件定義書・基本設計書などの仕様ドキュメントを作成・整備
顧客に対して技術面の課題やリスクを分かりやすく説明し、仕様や納期に関する合意形成・事前調整を推進

<開発チームの牽引・進捗/工数管理・品質担保>

開発メンバーと円滑にコミュニケーションを取りながら、WBSに基づくタスクの優先順位付けと日々の進捗管理(朝会等の運営)を実施
チームの工数(予算)管理
設計・コードレビューなどを通じた成果物の品質担保
メンバーのモチベーション維持と、目標達成に向けた自律的な開発の支援

<リスクマネジメント・PM連携>

チーム内の課題・リスクの早期検知と迅速なトラブルシューティング
現場レベルでの意思決定と、必要に応じたPM(プロジェクト全体の統括者)へのエスカレーション・密な連携

  技術スタック

言語・フレームワーク: Swift, Kotlin, Go, TypeScript, React, Vue.js, Node.js, PHP, Laravel など(※案件により多様)
インフラ・クラウド: AWS, Google Cloud, Microsoft Azure 等のパブリッククラウド環境

  業務環境

社内コミュニケーションには Slack を利用
拠点間のビデオ会議には Google Meet を利用
課題管理には Backlog を利用
開発環境として最新の Mac とディスプレイを貸与
特定の資格の受験料を補助
結合テストは品質保証部門が担当
Claude CodeやCursorなどのAIツールも、顧客の承諾をもって利用可能

  組織・チームカルチャー

【プロフェッショナル主義】

顧客の「想い」を形にする高い具現化力
クライアントの潜在的なニーズを汲み取り、デザインと技術の力で確かなプロダクトへと落とし込めるプロ集団

【育成・ナレッジ共有】若手の挑戦を支えるオープンな学びの環境
主に若手を対象としたエンジニア勉強会が定期的に開催されており、社内のノウハウを惜しみなく共有・吸収できる文化

【心理的安全性】孤立させない、マネージャー陣による手厚いフォロー体制
現場のメンバーが安心して業務に集中できるよう、マネージャー陣が細やかに進捗やメンタル面をフォローする体制

  このポジションで経験できること

日本を代表する大手企業の顧客と共に、プロダクト・サービスを作り上げる経験
進捗管理にとどまらない、技術力を活かした現場主導のプロジェクトリード経験
モダンな開発環境・開発手法を取り入れたプロジェクトの経験
洗練されたUI/UXを備えたサービスの開発経験
先進性と厳格なセキュリティを両立したAI駆動開発の経験(AIを活用した高速なプロトタイピングを含む)
働き方

ハイブリッドワーク制度
配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております
午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です
※フルリモートワーク特例措置あり。住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能です。

参考

▶︎Wantedly

成果を最大化するための選択。2人のPMが語る、プロフェッショナルな働き方

キャリアパス

当社の人事制度上の職種区分は「プロジェクトマネージャー(PM)」に統一されていますが、本募集では、システム開発プロジェクトの担当領域において開発チームを主導する「現場推進型のPL」としての役割を想定しています。
入社後は現場のプロジェクトリーダー(PL)として実務を牽引していただきます。その後はご本人の志向や実績に応じて、より大規模なプロジェクトや複数案件を統括するPMへのステップアップなど、マネジメント・事業推進領域で柔軟にキャリアを築いていただけます。
※案件の規模や体制によっては、PMとPLの職責が一部重なる場合があります。選考過程において、配属予定先や入社当初の担当業務・責任範囲・期待する成果を具体的にお伝えします。

必須スキル・経験
モバイル・Webアプリケーションなどのソフトウェア開発プロジェクトにおける、リーダーまたはサブリーダーとしての実務経験(3年以上。プロジェクトの規模は不問)
ウォーターフォール型などの開発における、要件定義・設計からリリースまでの一連の工程の実務経験(3年以上)
仕様書などの開発ドキュメントの作成経験(3年以上)
ソフトウェア開発の実務経験(3年以上。使用言語・技術スタックは不問)
歓迎スキル・経験

<プロジェクトマネジメント・技術領域>

スクラッチ開発の経験(既存のパッケージソフトやテンプレートを使わず、顧客の要望に合わせてシステムやアプリケーションをゼロから構築する開発)
モバイルアプリケーション開発や、AWS(Amazon Web Services)環境でのシステム設計・開発運用保守のプロジェクトにおける、PMまたはPLとしての経験
アジャイル開発におけるスクラムマスターの経験
PMP(Project Management Professional)資格の保有
Claude CodeやCursorなどのAIツールを活用した業務効率化(AI駆動開発を含む)の実践経験、またはその推進・マネジメントの経験

<提案・ビジネス領域>

RFP(提案依頼書)に対する提案書の作成や、コンペなどでの企画・提案の実績
ソフトウェア開発プロジェクトにおける工数・費用の見積もり経験

<組織・チームマネジメント領域>

デザインチームと連携した開発経験
後輩メンバーの育成やメンターの経験
問題を抱えたプロジェクトでのトラブル対応・立て直しの経験

【雇用形態】
正社員

【勤務形態】
フレックスタイム制
 コアタイム     | 10:30〜15:30(休憩 12:30〜13:30)
 フレキシブルタイム | 5:00〜10:30、15:30〜22:00
 月間労働時間    | 7.5h × 所定労働日数 / 月 (月の所定労働日数により変動あり)

企業名

フェンリル株式会社

本社所在地

大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB(オフィス)14F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

【Holiday】 完全週休2日制・年間休日数:125日(土日 / 国民の祝日 / 会社設定休日) バースデー休暇:1日(特別有給休暇) 有給休暇:入社月応じて入社日に付与 ※G/W・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

情報更新日

2026/11/03