年収

900万円〜1,200万円

勤務地

東京都

職務内容

経営企画本部の部長候補として、経営企画全般をご担当いただきます。

具体的には、
・中期経営計画:策定と推進、及び方針管理
・経営指標分析:業績指標の定期的な分析と報告、改善提案
・予算策定  :事業別予算管理・実績分析
・予算管理  :進捗モニタリング・コスト削減の推進
・その他   :メンバーのマネジメント業務 等々

本ポジションの特徴は、単なる「数字の管理」ではなく、以下のような戦略的な役割があります:
・各事業の成長フェーズに応じた投資判断・リソース配分の最適化
・経営戦略とリンクした予算策定・パフォーマンス管理
・経営視点での意思決定支援
・事業部門との戦略策定・推進

さらに、この役割には以下のようなやりがいがあります:
1. 3,400名規模の組織における予算策定・管理に携わり、大規模企業特有の課題解決
2. 複雑な組織構造の中で、多様な部署や利害関係者、経営陣と連携する能力の向上
3. 成長フェーズにある企業のダイナミズムを実感
4. IPO準備段階における新しいアイデアや革新的な取り組みの提案

経営企画部は現在8名が在籍しており、新卒・中途が半々の構成となっています。

企業名

株式会社ネオキャリア

本社所在地

東京都新宿区西新宿1-22-2新宿サンエービル 2階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

年間休日120日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇) ※2022年実績:125日 年次有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇 特別休暇 慶弔休暇 介護休暇 地域社会貢献Day 成長見逃さないDay(社内規定あり) ※詳細はこちら:https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/

情報更新日

2026/04/15