コンサルティング営業 / リーダー (大阪/東京/名古屋)
- 年収
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600万円〜900万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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大手クライアントの経営層や事業責任者が抱える課題に対し、事業パートナーとして対等な立場で向き合い、市場リサーチやサービスコンセプトの策定支援、人間中心設計(HCD)に基づくUXデザインなどのアプローチを駆使して、本質的なソリューションを提案・実行するコンサルタントであり、プロジェクト全体を牽引するプロデューサーとしての役割を担います。
主な業務内容は以下の通りです:
1. 戦略立案とアカウントプランニング
- 担当するキーアカウント(各業界のリーディングカンパニー)の事業分析、および中長期的な成長戦略の策定
- 市場動向やデータを基にした仮説を構築し、能動的なソリューションを企画・提案2. 大手クライアントとのリレーションシップ深化
- 経営層や意思決定者との関係を構築し、事業パートナーとしての信頼を獲得
- 社会的なインパクトの大きい大型案件や、AIソリューション等、最先端領域における営業活動のリード3. ソリューションの企画・提案
- クライアントの潜在ニーズを的確に捉え、社内のデザイナーやエンジニアと連携し、最適なデジタルプロダクトやシステム開発を企画
- ゼロベースでの提案書作成、およびプレゼンテーションの実施社内のデザイナーやエンジニアと密に連携し、フェンリルが持つ「デザインと技術」の力を最大限に引き出しながら、まだ世にない価値をクライアントと共に創造していく仕事です。
- 企業名
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フェンリル株式会社
- 本社所在地
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大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB(オフィス)14F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日 / 国民の祝日 / 会社設定休日) ・年間休日数:125日 ・バースデー休暇:1日(特別有給休暇) ・有給休暇:入社月応じて入社日に付与 ※G/W・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能
- 情報更新日
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2026/05/18
AIが推定した求人関連情報
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各業界リーディングカンパニーとの直接取引:
交通インフラ・金融・エンタメ・自動車など幅広い業界のナショナルクライアントと直接向き合い、経営層・事業責任者クラスへの提案・折衝を経験できます。 -
デザイン×技術の融合という独自の強み:
「デザインと技術のプロ集団」として、400社600アプリ以上の共同開発実績を持つフェンリルならではのクリエイティブ力を武器に、競合他社にはない提案ができます。 -
AI・DX領域の最先端案件へのアクセス:
AIソリューション等の最先端領域における営業活動をリードし、社会的インパクトの大きい大型案件に携われます。DX推進需要が高まる中で、先進的な案件に継続的に関与できます。 -
コンサルタント×プロデューサーの二刀流ポジション:
戦略立案・アカウントプランニングから、プロジェクト全体の牽引まで担う幅広い役割を経験でき、ビジネスの上流から下流まで一気通貫で関与できる希少なポジションです。 -
フレックス制度・ハイブリッドワークによる柔軟な働き方:
コアタイム(10:30〜15:30)付きフレックスタイム制を採用。出社・リモートワークを組み合わせたハイブリッドワークが可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。
以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方が対象となります。
- 大手クライアントへの法人営業・コンサルティング営業経験
- 経営層・事業責任者へのソリューション提案経験
- ゼロベースでの提案書作成・プレゼンテーション実施経験
- 市場リサーチ・事業分析・中長期戦略策定の経験
- デジタルプロダクト・システム開発プロジェクトへの関与経験
- アカウントプランニング・キーアカウントマネジメントの経験
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課題発見・仮説構築力:
クライアントの潜在ニーズを的確に捉え、市場データを基に能動的な仮説を構築し、本質的な課題解決に向けたソリューションを自ら企画・提案できる力が求められます。 -
経営層との対等なコミュニケーション力:
大手企業の経営層や意思決定者と対等な立場で向き合い、信頼関係を構築するための高いビジネスコミュニケーション能力が必要です。 -
プロジェクト牽引力(プロデューサーシップ):
社内のデザイナー・エンジニアと密に連携しながら、プロジェクト全体をリードし、ゴールに向けてチームを動かす推進力が求められます。 -
マルチタスク・複数案件管理力:
複数のキーアカウントを並行して担当しながら、各クライアントの成長戦略を継続的にアップデートし、優先度を適切に管理する能力が必要です。 -
変化への適応力と学習意欲:
AIソリューション等の最先端領域においても積極的に取り組むため、テクノロジートレンドへの感度と、新しい領域に対して自ら学び続ける姿勢が重要視されます。
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UX・デザイン領域の知見:
人間中心設計(HCD)やUXデザインの基礎知識があると、社内クリエイターとの連携や提案の質が大きく向上します。 -
AI・DX関連ソリューションの提案経験:
AIやデジタルトランスフォーメーション分野における提案・実装支援経験があれば、最先端案件でのリード役として即戦力になれます。 -
スタートアップ・ベンチャー企業でのビジネス開発経験:
組織が成長フェーズにある中でゼロから事業や仕組みを構築した経験は、フェンリルの企業文化にマッチします。 -
複数業界でのクロスインダストリー経験:
交通・金融・エンタメ・自動車など多岐にわたるクライアントを抱えるフェンリルでは、複数業界の知見を持つ人材が活躍しやすい環境です。
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大手企業経営層との折衝・リレーション構築スキル:
各業界のリーディングカンパニーの経営層や事業責任者と継続的に向き合うことで、ハイレベルなビジネス交渉力・信頼構築力が磨かれます。 -
デジタルプロダクト開発の上流工程ナレッジ:
デザイナー・エンジニアと密に連携することで、UXデザインからシステム開発に至るデジタルプロダクト開発の上流から下流まで横断的な知識が習得できます。 -
戦略立案・アカウントプランニングの実践スキル:
担当クライアントの事業分析から中長期成長戦略の策定まで一貫して担うため、コンサルタントとして通用する戦略思考・提案設計力が身につきます。 -
AI・最先端テクノロジー領域のビジネス活用知見:
AIソリューション等の先端技術をビジネスに応用する提案を繰り返すことで、テクノロジーとビジネスを橋渡しする希少なスキルセットが蓄積されます。 -
クロスファンクショナルチームのプロジェクトリード経験:
デザイン・技術・営業の各専門家を束ねてプロジェクトを推進することで、複合的な組織を動かすプロデューサーとしての実践力が養われます。
- 現在
- シニアコンサルタント / アカウントリード 担当クライアントの深耕や新規大型案件の獲得を主導し、コンサルタントとしての専門性を高めながら複数のキーアカウントを統括するポジションです。
- 営業マネージャー / セールスマネージャー チームメンバーのマネジメントを担い、部門の売上目標達成・組織育成に責任を持つ役割へとステップアップします。口コミ情報によれば課長職で700万円前後の年収水準とされています。
- 事業開発責任者 / 部門長 新規ビジネス領域の開拓やサービス戦略の立案など、事業全体を牽引するポジションです。組織マネジメントと事業成長の両軸で会社に貢献するキャリアが想定されます。
- 社外への独立・スピンアウト(オプション) 大手クライアントとの豊富なリレーションやデジタル領域の深い知見を活かし、独立系コンサルタントや事業会社のCDO・CMO等への転身も視野に入るキャリアパスです。
【ポジティブな評価】
1. 案件・やりがい:大手ナショナルクライアントのビジネスの根幹に関わる大型案件に関与できることが高く評価されています。自分が提案したプロダクトが世の中に出て多くのユーザーに使われる達成感は大きいとされています。
2. 休暇取得のしやすさ:有給休暇が取りやすく、GW・お盆・年末年始など年3回程度の10連休程度の長期休暇が取得できる点は好評です。
3. 残業代の支払い:残業代が1分単...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り406文字)
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