【九州/福岡・沖縄勤務】【経験者歓迎】リクルートグループのアクセスログの活用を推進するアナリティクスエンジニア / BIエンジニア

年収

485万円〜1,640万円

勤務地

福岡県

職務内容

仕事内容

『ホットペッパーグルメ』、『SUUMO』、『Airビジネスツールズ』といったリクルートの各サービスプロダクトにおけるAdobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証業務を通じてユーザー行動データの取得と活用を支える役割を担っていただきます。

【Adobe Analyticsを用いた計測要件の定義】
・各サービスのKPIやUX改善目標に基づいたトラッキング設計
・プロダクトマネージャーやデータアナリストとの要件すり合わせ

【タグマネジメントツールの実装・管理】
・JavaScriptによるカスタムイベントの実装

【実装後の検証・デバッグ】
・Adobe Debuggerやネットワークモニタを用いたデータ確認
・実データと仕様の突合による品質担保

【データフィードやAPIを活用したデータ連携】
・BigQueryやBIツール（Tableauなど）との連携設計
・データサイエンティストとの協業による分析基盤の整備

【データガバナンス・運用効率化の推進】
・権限管理やレポートスイートの最適化
・管理APIを用いた自動化・運用負荷の軽減

【AIを活用してデータ業務を高度化できる】
社内ナレッジを読み込ませた内製LLMや、ナレッジを学習させたAIを活用し、調査/要件定義/クエリ作成/レビューを効率化したことで、調査/要件定義の工数を約1/3、クエリ作成/レビューを約1/2に削減しました。

ポジションの魅力

【社会的インパクトの大きいデータに関われる】
リクルートグループの大規模サービス群の裏側で、数百万〜数千万規模のユーザーデータを扱い、社会に影響を与える意思決定を支援できます。

【技術とビジネスの両面で成長できる】
単なるデータ処理にとどまらず、課題発見・要件定義・改善提案まで一貫して関われるため、データエンジニアとしてもビジネスパーソンとしてもスキルアップが可能です。

【スキルアップ支援】
社内勉強会や技術共有文化も活発で、学び続けられる環境です。

※参考ページ
「データエンジニアの市場価値」を上げたい。リクルートグループのニジボックスが“有料級のインプット教材”をつくるワケ」
https://hatenanews.com/articles/2024/09/25/103000

「データ”を扱う技術者として、点から線、線から面へとキャリアを展開できる環境」
https://www.wantedly.com/companies/nijibox/post_articles/897843

「Adobe Analytics 初学者だった私が約3ヶ月で実務に入ることができた研修について振り返ります！」
https://www.wantedly.com/companies/nijibox/post_articles/954155

「現場のデータエンジニアが語る、NIJIBOXでの実務と取り組み」
https://www.youtube.com/watch〜v=ulwws-27T5U

★その他ニジボックスでのワークスタイルが分かる、ブログ記事もご参照ください
メンバーや社内の雰囲気、自由に学べてスキルアップできる環境を感じていただけたらうれしいです！
・【社員インタビュー】Wantedly...https://www.wantedly.com/companies/nijibox/feed
・【メンバー執筆】Qiita...https://qiita.com/organizations/nijibox
・【オフィシャルブログ】…https://nijibox.jp/blog/
・【運営メディア】POSTD…https://postd.cc/
・【運営イベント】…https://nijibox.connpass.com/
・【データマネジメント採用特設サイト】…https://career.nijibox.jp/data-management

【キャリアの広がり】
BI領域、プロダクトグロースエンジニア（データエンジニア）、データアナリスト、テクニカルPM、データプランナーなど、兼務や異動によりさまざまな領域にスキルやキャリアを広げることができます。

開発環境

計測・分析基盤：Adobe Analytics、Tags、Adobe Data Feeds / API連携
プログラミング言語：HTML/CSS/JavaScript
データ連携・分析：BigQuery、SQL、Tableau / Looker Studio
AI関連：社内ナレッジを学習させた内製LLM／AI（社内ルールに準拠した安全な環境で利用）
その他：GitHub / GitLab（バージョン管理）、Jira / Confluence（タスク・ドキュメント管理）、Slackなど

必須スキル/経験

下記いずれかのご経験や類似したご経験をお持ちであること
・Google Analytics や Adobe Analytics を活用したアクセスログの設計や実装、運用経験（2年以上）
・JavaScriptを用いたカスタムトラッキングの実装経験
・ジュニアメンバーのコードレビューや技術サポート経験

歓迎スキル/経験

下記いずれかのご経験
・Adobe Data FeedsやAPIを用いたデータ連携経験
・BigQueryやSQLを用いたデータ抽出・分析経験
・データガバナンスやレポートスイート設計の知識
・Adobe TargetやGoogle Analyticsとの併用経験
・プロジェクトマネジメントや要件整理の経験
・事業やプロダクトにおける KPI 定義・可視化・データ分析の経験

求める人物像

・技術やエンジニアリングが好きであり、自主的に新しい技術を学び続ける姿勢がある方
・GithubやQiita、テックブログなどナレッジや技術の情報発信 / 共有に前向きな方
・ただトレンドを追うのではなく、コンピュータサイエンスや情報科学の基礎を大事にされている方
・システムやアプリケーションのあるべき姿を描き、優先順位をつけて行動できる方
・当事者意識を持ち、机上の空論で負わせるのではなく自ら仮説を確かめに動くことを大事にしている方
・物事を構造的にとらえ、背景や課題を筋道を立てて進めていける方
・現場や一次情報まで自ら取りに行き、物事を構造的にとらえて、課題の背景や真因を筋道を立てて捉えられる方
・限られたリソース（時間・人）を踏まえ、システムやアプリケーションのあるべき姿を描き、実現性と成果の両面から優先順位をつけて行動できる方
・課題に対して当事者意識を持ち、最後までやり遂げようと努力出来る方

【雇用形態】
Full-time

【雇用形態補足】
正社員(ゼネラリスト職社員)
・契約期間の定め：なし
・試用期間：あり(6ヶ月)

企業名

株式会社ニジボックス

本社所在地

東京都千代田区九段北1丁目14-6 九段坂上KSビル南棟4階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

【休日・休暇】年間休日140日＋指定休5日 ※土曜日、日曜日、国民の祝日を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる・年次有給休暇（※入社時に15日（うち5日は指定休として消化））・ストック休暇・出産育児休暇・ケア休暇・転勤休暇・公傷休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・看護休暇・介護休暇・裁判員休暇・F休暇

情報更新日

2026/07/29

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

485万円〜1,640万円

リモートワーク

平均年齢

30歳

ポジションの魅力

リクルート大規模サービスのデータに直接関与:
『ホットペッパーグルメ』『SUUMO』『Airビジネスツールズ』など数千万人が利用するリクルートの主要プロダクトにおける、Adobe Analyticsを活用した計測設計・実装に上流から携わることができます。
福岡・沖縄在住のままキャリアアップが可能:
全従業員の約14%が首都圏の通勤圏外からフルリモートで勤務しており、福岡など地方都市在住者も居住地による報酬・評価の差なく働けます。管理職として遠隔地からチームを率いるメンバーも複数在籍しています。
ミッショングレード制による実力主義の評価:
年齢・入社年次・性別を問わず、担当する職務に応じてグレードが決まる「ミッショングレード制」を導入。実績次第でキャリアアップが可能な環境です。
データエンジニア領域でのキャリア幅の広がり:
BIエンジニアとしての経験を起点に、プロダクトグロースエンジニア（データエンジニア）、データアナリスト、テクニカルPM、データプランナーなど多様な職種へのキャリア展開が可能です。
充実した休暇・福利厚生制度:
年間休日140日＋指定休5日、4日連続取得で5万円が支給される「アニバーサリー休暇」、フルフレックス制（コアタイムなし）、副業推奨など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できます。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

Adobe Analyticsを用いたトラッキング設計・実装経験
JavaScriptによるカスタムイベント実装経験
タグマネジメントツール（Adobe Launch / Google Tag Manager等）の実務経験
Adobe Debuggerやネットワークモニタを用いたデバッグ・検証経験
BigQueryまたはTableau等BIツールとのデータ連携経験

必須スキル（ソフト）

要件すり合わせ力:
プロダクトマネージャー・データアナリスト・データサイエンティストなど多様なステークホルダーと対話し、KPIやUX改善目標に基づいたトラッキング要件を正確に定義・合意形成できる能力。
品質へのこだわり:
実データと仕様の突合による品質担保を行い、計測の正確性に責任を持ち、仕様と乖離がないかを徹底的に検証できる姿勢。
自発的な課題解決力:
不明な点や疑問を自ら調べ、解決策を推進していく主体性。ボトムアップなカルチャーの中で自らが変化の主体者となれる人材が求められています。
データガバナンスへの意識:
権限管理・レポートスイートの最適化・管理APIを活用した自動化など、運用効率化とガバナンス強化の両立を意識して業務に取り組める姿勢。
チーム連携・協働力:
データサイエンティスト・エンジニア・ビジネス部門など複数チームをまたいで連携しながら、分析基盤の整備を推進できるコミュニケーション能力。

歓迎スキル

Google BigQueryを用いたデータマート設計・開発経験:
BigQueryでのクエリ最適化・データマート構築の経験があると、BIツールとの連携設計やデータパイプライン整備において即戦力として活躍できます。
dbt / Dataformなどtransformationツールの活用経験:
データ変換・品質管理ツールの実務経験があると、チーム開発や信頼性の高いデータ基盤構築において大きく貢献できます。
Tableau / Looker / Looker Studioを用いたBIダッシュボード構築経験:
経営層やビジネス部門向けのダッシュボード設計・パフォーマンス最適化の実績があると、即座にプロジェクトに貢献できます。
データガバナンス・メタデータ管理の実務経験:
TB〜PB規模のデータに対するセキュリティ管理・メタデータ整備の経験は、ニジボックスが推進するデータマネジメント施策において高く評価されます。

この求人で得られるスキル

Adobe Analytics高度活用スキル:
リクルートの主要プロダクトを対象にした計測設計・実装・検証を通じて、Adobe Analyticsの要件定義から本番運用まで一貫したスキルを習得できます。
大規模データ基盤エンジニアリング:
BigQueryやBIツールとの連携設計・データフィード活用を通じて、数百万〜数千万件規模のデータを扱うエンタープライズ級のデータ基盤構築スキルが身につきます。
データガバナンス・運用自動化スキル:
管理APIを活用した自動化・権限管理・レポートスイートの最適化など、データ運用効率化のための実践的なガバナンス設計スキルを獲得できます。
上流工程の推進力（要件定義〜検証）:
プロダクトマネージャー・アナリスト・データサイエンティストと連携しながら、KPI設計から実装・検証まで一気通貫で担当することで、上流工程のディレクション能力が養われます。
多職種連携・ステークホルダーマネジメント:
ビジネス部門・エンジニア・データサイエンティストなど多様なメンバーとの協業を通じて、IT組織における横断的なコミュニケーションと調整力が磨かれます。

キャリアマップ

現在
シニアアナリティクスエンジニア Adobe Analyticsを軸とした計測設計のエキスパートとして、複数プロジェクトの技術リードを担い、設計標準化やガバナンス推進のプロジェクトを主導します。
BIエンジニア（データ基盤領域） BigQuery・dbt・Tableauなどを駆使したデータマート設計・BIダッシュボード最適化領域へ業務範囲を拡張し、データドリブン経営を支える分析基盤の中核として活躍します。
プロダクトグロースエンジニア（データエンジニア）データパイプラインの設計・開発・運用など、より広範なデータエンジニアリング領域へキャリアシフトし、リクルートグループ全体のデータ活用基盤を担う役割へ進みます。
テクニカルPM / データプランナー技術的知見をベースにプロダクトの企画・ロードマップ策定に関与するテクニカルPM、またはデータ活用戦略の立案を担うデータプランナーとしてキャリアを広げることが可能です。
データエンジニアリング組織のリード兼務や異動制度を活用しながら、チームリードや組織横断のデータ戦略推進者として、リクルートグループのデータ活用全体を牽引するポジションを目指せます。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データによると、総合評価は3.5〜4.1点程度（サイトによって異なる）で、風通しの良さや社員の相互尊重、20代の成長環境に対する評価が特に高い傾向があります。フルリモート・フルフレックス制をはじめとした柔軟な働き方と休暇制度の充実度への満足度が高く、育児・プライベートとの両立を評価する声が多く見られます。一方、給与・待遇面の納得度は相対的に低く、特に昇給幅の小ささや給与水準を懸念する声も一部に存在します。月間残業時間は平均で20〜26時間程度と報告されており、職種・プロジェクトによってばらつきがある模様です。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性：フルリモート・フルフレックス（コアタイムなし）制度が実際に機能しており、居住地を問わず全国どこからでも働ける環境が高く評価されています。出社頻度の定めがなく、育児・ライフスタイルに合わせた就業が可能との声が多く見られます。
2. 社内カルチャー・人間関係：役職・年次にとらわれないフラットな風土があり、職場の人間関係の満足度が高い傾向にあります。メンバー主体の勉強会・輪読会・1on1など自発的な学習・成長の場が豊富との評価もあります。
3. 20...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り491文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。