【契約社員】労務スペシャリスト（給与・社保）

402万円〜600万円

東京都

募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、
労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。

組織は拡大をしており、2,000人、3,000規模となることが想定されています。
従業員のバックグラウンドやライフスタイルの多様化が進む、労務も幅広いサポートや提案が求められています。同時に、労務管理方法や定型業務の効率化、再構築も急務となっています。
従業員が本来の業務に専念できる環境を作り出し、事業成長へ貢献していく労務担当を募集します。

職務内容
【ミッション】
従業員に寄り添った労務サービスを提供し、事業成⻑を加速させます
業務効率化、プロセス改善を行い、サービスレベルを下げることなく組織拡大に対応します

【業務詳細】
・給与計算
・勤怠管理
・入退社に伴う各種手続き
・社会保険の各種手続き
・従業員からの問い合わせ対応
・SmartHR各プロダクト担当からの相談対応およびプロダクトへのフィードバック

ポジションの魅力
・ビジネスドメインに直結した業務のため、社内外に対して知識、経験がバリューとなって発揮できます
・人事労務全般にわたる知識とスキルを基にプロダクトとも連携した業務効率化提案ができます
・自社プロダクトを背景に、全社的に人事労務業務に関心が高いため、よりレベルの高い経験を積むことができます
・組織拡大をしていくフェーズにおいて、あるべき業務プロセスの最適解を検討し、リードすることができます

雇用形態
契約社員
※正社員登用あり（選考あり）

株式会社SmartHR

東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー

契約社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

年末年始,出生準備休暇（男女とも5日）

2026/03/16