【東京】SaaSマーケティング(デジタルマーケティング/イベント)リーダー候補
- 年収
-
450万円〜900万円
- 勤務地
-
東京都
- 職務内容
-
募集背景
事業拡大のため
└配属予定のSaaSの事業部が事業好調のため、マーケティング機能をより一層強化していきたいと考えております
業務内容
デジタルマーケティングをはじめとするマーケティング業務全般や、イベント/セミナーの企画・運営などを、リーダーシップを持って推進いただくポジションです。
物流業界向け経営支援サービス「ロジポケ」の新規顧客獲得を目的とし、セールスチームの販売戦略やプロダクトの最新情報を把握しながら、関係各所と連携していただきます。
イベントの企画・運営、事業広報などの業務を幅広くお任せいたします。
ゆくゆくはマネジメントにも挑戦していただきたいと期待しております。
※LD(リーダー):課長級ポジションとなります▼サービス紹介
「ロジポケ」は物流業界に特化した経営管理クラウドです。ドライバー採用から労務管理、経営管理までシステム一つで完結できます。
また、労務管理に特化した「ロジポケ労務管理」や、教育管理クラウドの「ロジポケ教育管理」なども提供しております。▼マーケティング業務の一例
・サービスサイトの運用(広告/サイト改善/コンテンツマーケティング)
※サービスHP:https://logipoke.com/
・イベント/展示会企画
物流DX 未来会議2025 「共創が導く、新時代のサプライチェーン 〜 大転換期の “物流” を考える 〜」
https://x.gd/oObqs
※昨年の開催レポート:https://x.gd/W3SX5
・MAツールの運用(メルマガ/ハウスリストのナーチャリング/セグメンテーション・スコアリング)上記はあくまで一例となります。
事業をよりグロースさせるためにも、幅広くマーケティングを担っていただきたいと考えております。
ポジションの魅力
幅広いマーケティングに関わっていただく想定ですので、スキルや経験を拡張したい、他部署連携を含めた幅広いスキルの掛け合わせで市場価値を高めたいという挑戦心がある方にとっては非常にやりがいのあるポジションです。
また、マネジメントや組織づくりもお任せしたいと考えており、一緒にSaaS事業のマーケティングチームを作っていってくださる方からのご応募お待ちしております。1. 幅広いマーケティング経験の獲得
・デジタルマーケティングをはじめとしたBtoBマーケティングの幅広いスキルを磨ける環境
・CRM/MA運用、コンテンツ制作、Web施策、イベントマーケティングなどデジタルマーケ全般に携われる2. 裁量の大きな業務環境
・千人規模の自社カンファレンスや大型展示会、セミナーを企画から実行まで一貫して担当可能
・集客〜リード獲得〜商談化までを見据えた戦略策定/施策設計、それに付随した仕組みの構築に携わることが可能3. マネジメント機会
・プレイングマネージャーとしてチームを牽引する機会
・組織づくりやチーム育成にも早期から関与する機会4. 成長企業のSaaS事業でのキャリア形成
・急成長中のSaaS事業で、変化とスピード感のある環境を経験できる
・1年余りで社員数が3倍にも増えており、事業拡大フェーズならではのダイナミズムを体感できる5. 成果創出型マーケターとして成長
・デジタルチャネルを中心に、リード獲得から商談化まで成果に直結するBtoBマーケティング施策を推進
・オンライン施策と必要に応じたオフライン施策を組み合わせ、目的達成に最適なマーケティング戦略を実行できるスキルを習得【勤務時間】
・9:00~18:00(休憩1時間)
・10:00~19:00(休憩1時間)
※事業部により異なります。 - 企業名
-
X Mile株式会社
- 本社所在地
-
東京都新宿区新宿6-27-30新宿イーストサイドスクエア W7F
- 雇用形態
-
正社員
- 各種保険
-
健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
-
・完全週休2日制(土日休み),祝日 ・年末年始,GW休暇,夏季休暇,慶弔休暇,産前産後・育児休暇 ※男性の取得実績あり ・有給休暇:毎年1月1日に一斉付与(入社時に3日分割付与)
- 情報更新日
-
2026/04/09
AIが推定した求人関連情報
-
幅広いBtoBマーケティング経験の獲得:
CRM/MAツール運用、コンテンツ制作、Web広告、イベント・展示会企画など、BtoBマーケティング全般を横断的に担える環境です。特定施策に特化せず、リード獲得から商談化までを一気通貫で設計・実行できるスキルが身につきます。 -
千人規模カンファレンスを含む大型イベントを主導:
「物流DX 未来会議」のような大型カンファレンスや展示会を企画から実行まで一貫して担当できます。集客からリード獲得・商談化までを見据えた戦略設計と仕組み構築に携わることが可能です。 -
早期マネジメント機会:
リーダー(課長級)ポジションとして、プレイングマネージャーとしてチームを牽引する機会があります。組織づくりやチームメンバーの育成にも早期から関与でき、マーケティングチームを自ら作り上げる経験が積めます。 -
急成長SaaS事業でのダイナミックなキャリア形成:
1年余りで社員数が3倍にも増えるフェーズの企業で、変化とスピード感のある環境を経験できます。物流DXという社会課題解決に直結するSaaS事業のマーケティングを担い、市場価値を高められます。 -
大手物流企業との資本業務提携による事業基盤の安定:
セイノーホールディングスやNIPPON EXPRESSホールディングス、日本郵政キャピタルとの資本業務提携を締結しており、スタートアップながら強固なビジネス基盤のもとでマーケティングに注力できます。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- BtoBデジタルマーケティングの実務経験(広告運用・Web改善・コンテンツ制作いずれか)
- MAツール(Marketo、HubSpot、Pardot等)を活用したリードナーチャリング・スコアリング経験
- イベント・展示会・セミナーの企画から運営までの実務経験
- SaaSまたはITプロダクトのマーケティング業務経験
- セールスチームと連携したリード獲得〜商談化プロセスの設計経験
-
リーダーシップ:
課長級ポジションとして、チームや関係部署を巻き込みながら施策を推進できるリーダーシップが必要です。プレイヤーとしての実行力に加え、方針決定や周囲への働きかけができる方が求められます。 -
事業成果へのコミット力:
リード獲得数や商談化率など、マーケティング施策の成果を定量的に管理し、目標達成に向けて粘り強くPDCAを回せる姿勢が重要です。 -
クロスファンクショナルな連携力:
セールスチーム・プロダクトチーム・広報など複数部門と連携しながら施策を進めるため、円滑なコミュニケーションと調整力が求められます。 -
変化への適応力と推進力:
急成長フェーズの企業ならではの環境変化やスピード感に対応し、曖昧な状況でも自ら考え前進できる自律的な行動力が必要です。 -
戦略的思考力:
集客・リード育成・商談化の各ステージを俯瞰し、事業全体の成長につながるマーケティング戦略を設計・立案できる思考力が求められます。
-
物流・運送業界の知識:
物流業界向けSaaS「ロジポケ」を扱うため、業界の課題や商習慣を理解している方は即戦力として期待されます。 -
コンテンツマーケティング・SEOの実務経験:
サービスサイト運用においてコンテンツ制作やSEO施策の経験があると、Web集客力の強化に直接貢献できます。 -
マネジメント経験:
チームリーダーや管理職として部下育成・評価・組織運営を経験している方は、ゆくゆくのマーケティングチーム構築においてより早期に活躍できます。 -
イベントマーケティングの大規模実績:
数百〜数千人規模のカンファレンスや展示会の企画・運営経験がある方は、自社開催の大型イベントを即戦力で牽引することが期待されます。
-
BtoBマーケティング全般のスキルセット:
デジタル広告・コンテンツ・MA運用・イベントマーケティングを横断的に担うことで、SaaS領域での包括的なBtoBマーケティングスキルを習得できます。 -
データドリブンな施策設計力:
リード獲得から商談化までの数値を管理しながら施策を最適化する経験を通じて、成果に直結するマーケター思考が身につきます。 -
組織構築・マネジメントスキル:
マーケティングチームの立ち上げ・育成に早期から携わることで、現場プレイヤーからマネージャーへのキャリアトランジションを実現できます。 -
大型イベント企画・運営ノウハウ:
千人規模のカンファレンスや展示会を主導する経験を通じて、イベントマーケティングの企画力・プロジェクト管理力を高められます。 -
ノンデスク産業・物流DXの業界知見:
急成長中の物流DX SaaS市場での実務経験を積むことで、特定業界への深い理解と市場競争力の高いドメイン知識を獲得できます。
- 現在
- マーケティングリーダー(課長級) 現ポジションでデジタルマーケティング・イベント企画・MAツール運用などを横断的に担い、チームを牽引しながら成果指標(リード獲得数・商談化率)の達成を目指します。
- マーケティングマネージャー チームの規模拡大とともに、採用・育成・評価など組織マネジメントの比重が高まります。マーケ全体の予算管理や中長期戦略の立案も担うようになります。
- SaaS事業部マーケティング責任者 ロジポケ事業のマーケティング機能全体を統括し、セールス・プロダクト・経営層と連携した事業戦略の立案・実行を担う上位ポジションです。
- 事業責任者・CXOクラス 急成長フェーズの組織では、マーケティング責任者の実績を踏まえて事業全体の責任者や経営層への登用も見込まれます。新規事業開発や全社戦略への関与も期待されます。
【ポジティブな評価】
1. 成長環境・裁量の大きさ:若手でも責任ある仕事を早期から任される環境との声が多く、自己投資・成長意欲の高い方には魅力的な職場として評価されています。
2. 福利厚生・制度の充実度:他のベンチャー企業と比較すると福利厚生や給与制度が手厚いとの声があり、社内部活動制度(サウナ部・eスポーツ部等)など社員の働きやすさ...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り336文字)
会員登録をして、
AI 口コミ全貌をチェック!
※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。