シニアマーケティングスペシャリスト

以下のいずれかの経験・スキルが求められます。

• デジタルマーケティング全般の実務経験（SEO・SEM・SNS広告等）
• マーケティングコンテンツ（記事・ホワイトペーパー・インフォグラフィック等）の制作経験
• ビジネスレベルの日本語および英語力（バイリンガルまたはそれに準ずるレベル）
• SNSアカウント運用・エンゲージメント向上施策の立案・実行経験
• マーケティングレポート・KPI分析・月次レポート作成の経験
• プレゼンテーション資料（PowerPoint・Google Slides等）の企画・デザイン経験

• 高いコミュニケーション能力:
  社内のリクルートメントコンサルタントやバックオフィスメンバーなど、多国籍・多職種のステークホルダーと円滑に連携するための、明確かつ柔軟なコミュニケーション力が求められます。
• 主体性と自己管理能力:
  多様なプロジェクトを同時並行で進める環境のため、優先順位を自ら設定し、スケジュールや品質を自律的に管理できる姿勢が必要です。
• クリエイティブ思考力:
  コンテンツ制作やキャンペーン企画において、ターゲットに響くアイデアを発想し、形にするクリエイティブな発想力が求められます。
• データドリブンな思考:
  月次レポートの作成やSNSのエンゲージメント指標の分析など、数字から示唆を読み取り、施策の改善に活かす論理的な思考力が重要です。
• 多文化適応力:
  半数が外国籍という多様な職場環境において、異なる文化・価値観を尊重しながら協働できる柔軟性とオープンマインドが求められます。

• 動画制作・編集スキル:
  企画・台本・撮影・編集・公開のすべての工程に関わるため、Adobe Premiere ProやFinal Cut Pro等の動画編集ツールの使用経験があると即戦力として活躍できます。
• グラフィックデザインスキル:
  Adobe Creative Suite（Illustrator・Photoshopなど）やCanvaを用いたインフォグラフィックやPDF資料の制作経験は高く評価されます。
• 人材・採用業界の知識:
  当社がエグゼクティブサーチ企業であるため、採用マーケティングやHRブランディングに関する基礎知識があると業務への理解が深まります。
• イベント企画・運営経験:
  企業イベント、PR、CSRイニシアチブの企画・実行をサポートする業務があるため、社内外イベントのコーディネート経験が歓迎されます。
• LinkedInやBtoBマーケティングの実務経験:
  BtoBリクルートメント企業の特性上、LinkedInを活用したエンゲージメント施策やBtoB向けコンテンツマーケティングの経験は即戦力として評価されます。

• 統合デジタルマーケティングの実践力:
  SEO、SNS広告、メールマーケティング、OOHなど複数チャネルを横断した統合的なマーケティング施策の立案・実行スキルを体系的に習得できます。
• バイリンガルコンテンツ制作力:
  日英両語でのライティング・プレゼンテーション資料作成を日常的にこなすことで、グローバル市場でも通用するバイリンガルコンテンツ制作のスキルを磨けます。
• 動画マーケティングの制作スキル:
  企画から公開まで一連の動画制作プロセスに関わることで、映像コンテンツを活用したブランドマーケティングの実践的なスキルを習得できます。
• マーケティングアナリティクス能力:
  候補者リード・プレースメント・収益などのKPIを月次でレポーティングする業務を通じて、データを読み解き改善策を提案する分析力を高めることができます。
• グローバル環境でのプロジェクトマネジメント力:
  多国籍チームとの協働を通じて、異文化間のコミュニケーションを調整しながら複数プロジェクトを管理する実践的なマネジメント力が身につきます。