年収

512万円〜1,001万円

勤務地

東京都

職務内容

■募集背景
当社は、電子契約サービスクラウドサイン®︎を提供するリーディングカンパニーとして、日本の働き方改革を牽引しています。

クラウドサイン®︎は多くの企業に導入が進み、また、新プロダクトである「クラウドサインレビュー」や「クラウドサインカンリ」など、既存・新規プロダクト共に想定以上の成長を遂げています。事業成長に伴い、著名企業からのご契約も増加しており、顧客のシステムとクラウドサイン®︎の連携を推進するコンサルタントの増員が急務となっています。

顧客のシステムとクラウドサインの連携を推進し、顧客の業務効率化に貢献に尽力いただけるメンバーを募集いたします。

■職務詳細
お客様のシステムとクラウドサインの連携を推進するITコンサルタントを募集しています。社内外の関係各所との連携・協業をし、お客様の課題解決と業務効率化を支援する、やりがいのあるお仕事です。

具体的には
・お客様からのシステム連携に関するお問い合わせ対応
・社内からのシステム連携に関する相談対応
・営業担当との商談同席、技術的な側面からのサポート
・システム連携に関するコンサルティングサービスの提供
・外部連携ツールや作業代行サービスの提案・提供
・特定業界向けソリューションの検討など

■ポジションの魅力
日本のスタートアップかつ、BtoBのサービスとして企業へ提案をすることができる数少ないご経験を積むことができるポジションです。

これまで、営業やハンズオンコンサルなどのご経験をお持ちの方へ更なるスキルアップの機会をご提供いたします。

・日本国内において急成長しているSaaS組織でサービスの要や醍醐味となるカスタマーサクセスポジションで実績と経験を積むことができます。
・未開拓市場への挑戦: 電子契約の導入率はまだまだ低く、大きな成長ポテンシャルがあります。
・社会貢献: 紙の契約書から電子契約への移行を促進し、ESG経営の基盤作りや業務効率化に貢献できます。
・カスタマーサクセスとして経験を積んだ後、マネジメントへの挑戦や、セールスなど他職種へのキャリアパスが豊富です。

■クラウドサイン®︎
クラウドサイン®︎とは、契約の締結から管理、AIレビューと、一貫してデジタル上で完結できる契約マネジメントプラットフォームです。電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ安全な契約締結ができ、2023年には汎用型電子契約サービスで日本初となる『マイナンバーカード署名』機能もスタート。また、AI契約書管理機能や、AIレビュー支援サービス『クラウドサインレビュー』などAI技術を積極的に採用することで、契約業務全体の時間短縮を実現しています。また、電子契約市場においては企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1※のサービスです。
※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」(電子契約ツール2023年度実績)市場占有率

■募集部門の紹介
クラウドサイン事業本部 カスタマーサクセス部

世の中のデジタル化の波は勢いを増しておりますが、すべての企業がその波に追いつけてはおりません。

カスタマーサクセス部は、ビジネスの根幹である契約業務の新しい形を提案し、業務内に具現化させ、生産性の向上、コスト削減などお客様の成功を創造する部門です。

企業名

弁護士ドットコム株式会社

本社所在地

東京都港区六本木四丁目1番4号黒崎ビル

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与)有給休暇 |土日祝祭日|特別休暇|妊婦特別休暇|産前産後休暇|育児休暇|介護休暇短時間勤務(育児・介護)

情報更新日

2026/01/16

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
512万円〜1,001万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
35歳
ポジションの魅力
  • 国内No.1電子契約サービスへの参画:
    クラウドサインは富士キメラ総研の調査で電子契約ツール市場占有率No.1を獲得しており、業界をリードするプロダクトのカスタマーサクセス組織で実績を積むことができます。
  • 未開拓市場への挑戦:
    電子契約の国内導入率はまだ低く、大きな成長ポテンシャルが残っています。急拡大する市場の最前線で、顧客のDX推進に貢献できるポジションです。
  • ESG・社会貢献への直接的な貢献:
    紙の契約書から電子契約への移行を促進することで、企業のESG経営基盤づくりや業務効率化に直接貢献でき、社会的意義の高い仕事に携われます。
  • 多彩なキャリアパス:
    カスタマーサクセスとして経験を積んだ後、マネジメント職やセールスなど他職種へのキャリアパスが豊富に用意されており、自身の志向に合わせたキャリア構築が可能です。
  • SaaS急成長組織でのIT×ビジネスの希少経験:
    日本のBtoB SaaSとして著名企業との大型案件も増加しており、ITコンサルティングと営業サポートを融合した希少なスキルセットを身につけられます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • 法人向けソリューション営業経験(3年以上)
  • ハンズオン型の業務コンサルティング経験(3年以上)
  • 大手企業向けの業務経験
  • Excel・Word・PowerPointを活用した提案・分析資料の作成スキル
必須スキル(ソフト)
  • 顧客志向:
    クラウドサインの理念に共感し、お客様の課題解決に主体的・能動的に取り組む強い意欲を持てる方が求められます。
  • コミュニケーション能力:
    社内外の多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取り、連携・協業を推進できる対人スキルが必要です。
  • 学習意欲:
    常に新しい知識をインプットし、それを業務に即座に活かせる柔軟な学習姿勢が求められます。
  • スタートアップ精神:
    変化の多いスタートアップ環境で主体的・積極的に事業成長に貢献しようとする姿勢が重視されます。
  • 行動力・自律性:
    自ら考え、主体的に行動し、短期間で成果を出せる実行力と自走力を持てる方が歓迎されます。
歓迎スキル
  • 小規模チームのマネジメント経験:
    5名以下程度の組織を率いたマネジメント経験があると、チームリーダーとしての即戦力が期待されます。
  • ITプロジェクト・アカウントマネジメント経験:
    IT業界でのPMやアカウントマネジメント経験があると、顧客システム連携の推進において高い貢献が見込まれます。
  • SaaS企業でのカスタマーサクセス経験:
    大企業向けハイタッチ営業経験を持つ方は特に優遇されます。クラウドサインの導入推進において即戦力として活躍できます。
  • クラウドサイン認定資格:
    クラウドサインの認定資格保有者はプロダクト理解の深さが評価され、入社後の立ち上がりが早いと見なされます。
この求人で得られるスキル
  • ITコンサルティングスキル:
    お客様のシステム連携に関する課題を深掘りし、最適なソリューションを提案・実行するコンサルティング力が実践的に身につきます。
  • SaaS・電子契約領域の専門知識:
    国内No.1の電子契約サービスに携わることで、電子署名法・DX推進・契約マネジメントに関する深い業界知識を習得できます。
  • エンタープライズ顧客対応力:
    著名大手企業を顧客として抱えるポジションで、複雑な大規模組織との折衝・プロジェクト推進スキルを磨けます。
  • カスタマーサクセスの実践力:
    顧客のオンボーディングから活用定着・拡大まで一連のカスタマーサクセスプロセスを経験でき、SaaS業界で市場価値の高いスキルを獲得できます。
  • API連携・システム統合の知識:
    外部ツール連携やAPI活用に関する技術的知見を実務を通じて習得でき、ビジネス職でも技術的素養を高めることが可能です。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアITコンサルタント 複数の大手顧客を担当し、複雑なシステム連携案件をリードする上位職。技術的提案力と顧客折衝力を高め、高度なコンサルティング業務を主導します。
  • カスタマーサクセスマネージャー チームメンバーのマネジメントを担い、部門のKPI達成を牽引するポジション。5名以下の小規模組織から始め、マネジメント経験を積む道が開かれています。
  • セールスへのキャリアチェンジ 顧客折衝・提案力を活かして営業職へ転向するパスも用意されており、コンサルタントとしての専門性を武器にエンタープライズ営業として活躍できます。
  • 事業企画・プロダクトマネジメント 顧客課題の深い理解をもとに、特定業界向けソリューションの企画・開発に携わる上位ポジションへの転身も可能です。クラウドサイン事業の中核を担う人材として成長できます。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、弁護士ドットコムの総合評価はおおむね3.7〜3.8点程度で、社会課題の解決と事業成長を両立できる点が高く評価されています。フレックスタイム制や週3出社を基本とするハイブリッドワークが整備されており、有給消化率も業界平均を上回る水準です。一方で、急成長に伴う組織拡大や部門間コミュニケーションの課題、給与水準への不満の声も一部見られます。

【ポジティブな評価】
1. 社会貢献・やりがい: 電子契約のDX推進という社会的意義の高い事業に携われることへの満足度が高く、「社会課題の解決と事業成長を両立できる環境」との声が多い。
2. 働き方の柔軟性: コアタイムなしのフレックスタイム制と週3出社基本のハイブリッドワーク、副業可制度が整備されており、柔軟な働き方ができると評価されている。
3. 有給休暇の取得しやすさ: 業界平均を上回る有給消化率で、休...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り410文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。