【SPEC事業】新規事業のセールス担当

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 法人向けセールス・営業経験
• 顧客ヒアリングおよび課題抽出の実務経験
• IT・DX・HR・テック系業界での営業または事業開発経験
• 市場分析・戦略立案の実務経験

• 自律的・主体的な行動力:
  「脱・受け身」「Execution（実行力）」をSpeeeカルチャーとして重視しており、指示を待つのではなく自ら課題を見つけ動ける姿勢が求められます。
• 仮説思考と検証サイクルへの対応力:
  「仮説→実行→効果検証」のプロセスを通じて成果を出せる人材が求められます。データドリブンな意思決定に慣れていることが重要です。
• コミュニケーション能力と顧客との信頼構築力:
  顧客ヒアリングによる課題抽出が中心業務となるため、相手のビジネス文脈を理解し信頼関係を構築できるコミュニケーション力が必要です。
• 変化を楽しめる適応力:
  まだ公式オープン前の新規事業であり、日々状況が変化します。「変化を楽しむ」というSpeeeカルチャーに共感し、不確実な環境でも前向きに行動できることが重要です。
• 素直さ・謙虚さ・率直さ:
  社内の「15の約束」の一つとして「素直・謙虚・率直」が掲げられており、フィードバックを受け入れ成長につなげられる姿勢が求められます。

• コンサルティング業界での実務経験:
  SPEC事業はポストコンサルをコンセプトとしており、戦略策定や課題解決の経験者は即戦力として活躍できます。
• エンジニア・IT人材業界の知見:
  事業がエンジニア人材のネットワーク活用を基盤としているため、IT・HR領域の知識があると顧客折衝で大きなアドバンテージになります。
• 新規事業・スタートアップでの営業・事業開発経験:
  事業立ち上げ期特有の曖昧さの中でも成果を出した経験は高く評価されます。
• データ分析・市場分析の経験:
  顧客拡大戦略の立案や効果検証フェーズで、データを活用した分析スキルが歓迎されます。

• 新規事業立ち上げの実践ノウハウ:
  市場分析から戦略立案・施策実行・効果検証までPDCAの全工程を経験することで、事業開発者としての総合的なスキルが身につきます。
• エンタープライズ向けコンサルティング営業スキル:
  顧客の課題を深くヒアリングし、最適なソリューションを提案するコンサル営業の実践力が培われます。
• DX・BX領域の最新知見:
  デジタルネイティブ企業であるSpeeeのノウハウに触れることで、DX・BXに関する市場動向や実践的な手法を習得できます。
• 事業責任者としてのマネジメント素養:
  スタメンメンバーとして事業全体に関わることで、将来の責任者ポジションに向けたマネジメント・リーダーシップスキルが養われます。
• マーケット分析・戦略策定スキル:
  事業拡大戦略の立案業務を通じて、業界分析・競合調査・顧客セグメンテーションなど戦略立案の基礎から応用まで習得できます。