アクセシビリティエンジニア(シニア)
- 年収
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467万円〜1,260万円
- 勤務地
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東京都
- 職務内容
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募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」というミッションを掲げ、働くすべての人を後押しするプラットフォームをつくっています。このミッションの実現には、SmartHRをすべての人が使えるサービスにするためのアクセシビリティ向上が必要不可欠です。あらゆる企業ですべての従業員がSmartHRを利用した業務をスムーズに行える状態を目指し、プロダクトのアクセシビリティ向上に取り組むメンバーを募集します。
職務内容
アクセシビリティエンジニアはSmartHRのアクセシビリティ向上に責任を持ちます。プロダクトに直接コミットするのはもちろん、開発チームと協働して製品のアクセシビリティを向上し、SmartHRを一人でも多くの方が使える・使いやすいサービスにすることがミッションです。具体的には以下の業務を担当していただきます。
・アクセシビリティ上の問題を改善するためのUIデザイン、実装
・問題の再発を防止し、品質を担保する仕組みの設計と実装(自動テスト等)
・プロダクト全体で品質を向上するための技術方針の策定
・プロダクトのアクセシビリティをさらに高める追加機能の実装ポジションの魅力
SmartHRはアクセシビリティに取り組みやすい環境です。
その理由の一つとしてアクセシビリティが製品の魅力や事業成果と強く関係していることがあげられます。すでに多くの従業員の方々に利用いただいているSmartHRは、その利用者の多様性からアクセシビリティが強く求められています。
開発メンバーのアクセシビリティに対する熱意は非常に高く、すべてのプロダクトでアクセシビリティを前提とした開発が行われています。
国内ではまだ珍しい専門チームで、アクセシビリティを実践できます。 - 企業名
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株式会社SmartHR
- 本社所在地
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東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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年末年始,出生準備休暇(男女とも5日)
- 情報更新日
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2026/02/05