CARTA HOLDINGS HR本部 中途採用人事（シニアリクルーター）

600万円〜800万円

東京都

各事業領域の子会社やコーポレートなど複数の領域の中途採用をリードします。まずはビジネス職からお願いする予定です。（担当の事業領域は志向性や経験を踏まえて決定します）

また状況に応じて当社の中途採用のあり方や、横断での業務フロー設計にも携わっていただきます。

具体的な業務内容は以下の通りです：
- 担当領域の人員計画を踏まえた採用戦略の企画立案
- 媒体やエージェントの選定や発掘、フロー設計やリレーション構築
- 事業責任者や現場マネージャーと連携した、採用活動の推進およびPDCA
- 事業部と連携したダイレクトリクルーティングの実働
- エージェントからのご紹介に向けた施策立案～実行
- リファラルを促す環境づくり
- その他採用広報活動
- 候補者との直接の交渉やグリップ、面談実施
- 候補者の採用までのストーリー設計
- (担当領域以外も含め)採用全体のフロー設計や改善

主なやりがいとして：
- 複数の子会社に関わり、様々な組織の事業成長に貢献
- 採用戦術に関する高い自由度とオーナーシップ
- 多様な社員との連携による学習機会
- 人事本部における組織成長の最前線での貢献

株式会社CARTA HOLDINGS

東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F

正社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇 有給休暇は入社月によって日数が変動： 1月?2月入社：14日 3月?4月：12日 5月?6月：11日 7月：8日 8月：6日 9月：4日 10月：3日 11月：2日 12月：1日 入社日問わず、次休暇年度より17日

2026/03/08