ネットワークエンジニア（マネージャー／メンバー）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• オンプレミス環境におけるネットワーク設計・構築・運用経験
• クラウド環境（AWS / GCP / Azure等）でのネットワーク設計・運用経験
• ファイアウォール・スイッチ・ルーター等ネットワーク機器の設定・チューニング経験
• ネットワーク障害のトラブルシューティング・原因分析・再発防止策の立案経験
• 監視ツールの導入・運用経験
• 新規プロジェクトまたはインフラリプレイスにおける要件定義・設計経験

• 高いセキュリティ意識:
  金融機関レベルのセキュリティ要件が求められる環境のため、コンプライアンスを遵守し、リスク管理を優先した判断ができることが必須です。
• ロジカルなコミュニケーション能力:
  ベンダー折衝や社内関係部署との調整において、技術的な内容を分かりやすく整理・伝達できる力が求められます。
• 課題設定力・課題解決力・実行力:
  内製化という変革フェーズにおいて、自ら課題を発見・定義し、スピード感を持って解決策を実行できる姿勢が必要です。
• 変化への柔軟な対応力:
  暗号資産市場は24時間365日動き続ける環境です。市場・技術・規制の変化に素早く対応できる柔軟性が求められます。
• プロフェッショナルとしての責任感:
  顧客資産を預かるミッションクリティカルなシステムを担うため、高い当事者意識と責任感を持って業務に臨める方が求められます。

• クラウドセキュリティ・ゼロトラスト設計の知識:
  クラウド移行やゼロトラストアーキテクチャへの対応経験があると、より上位レイヤーの設計業務に即戦力として貢献できます。
• CCNA / CCNP等のネットワーク関連資格:
  ベンダー資格の保有は技術力の客観的な証明となり、設計・構築フェーズにおける提案力の強化につながります。
• 英語でのビジネスコミュニケーション能力:
  社内に海外出身者が多く、グローバルベンダーとの折衝も想定されるため、英語でのやり取りができると業務の幅が広がります。
• ITILやネットワーク運用管理のフレームワーク知識:
  運用プロセスの標準化・効率化を推進する上で、ITILなどのベストプラクティスに基づく運用経験が歓迎されます。
• マネジメント経験（メンバーマネージャー候補向け）:
  チームのビルディングや後進の育成経験がある方は、マネージャーポジションへの就任が期待されます。

• 金融グレードのネットワーク設計・セキュリティスキル:
  1兆円超の顧客資産を預かるシステムのネットワークを担当することで、金融機関レベルの高度なセキュリティ設計・運用スキルが身につきます。
• オンプレ×クラウドのハイブリッドインフラ構築力:
  オンプレミスとクラウド双方の環境を横断した設計・構築・運用経験を通じ、市場価値の高いハイブリッドインフラエンジニアとしてのスキルセットが形成されます。
• 内製化推進・ベンダーマネジメント経験:
  外部委託からの内製化という変革プロジェクトを主導することで、要件定義からベンダー折衝・プロジェクト推進までの上流工程経験が得られます。
• 暗号資産・ブロックチェーン領域の業界知識:
  web3・暗号資産という成長市場の最前線で働くことで、次世代金融インフラに関する希少な業界知識・ドメイン知見を獲得できます。
• グローバルチームでの英語ビジネスコミュニケーション力:
  海外出身者が多い環境での実務を通じ、英語での技術的なディスカッション・ベンダー交渉スキルを実践的に向上させられます。