SRE（マネージャー／メンバー）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• IaC（Infrastructure as Code）を用いたクラウドインフラの設計・構築・構成管理経験
• クラウド環境（AWS / GCP / Azure等）における大規模サービス運用経験
• コンテナ技術（Docker等）を用いた開発・運用経験
• Kubernetesクラスタの構築および運用経験
• 運用自動化・DevOps推進の実務経験
• 障害予防・早期検知の仕組み設計・構築経験（監視・アラート体制構築等）
• BtoCサービスまたは金融システム等ミッションクリティカルな環境でのSRE業務経験
• .NETを用いた開発経験（歓迎）
• SQL Serverの利用経験（歓迎）

• 高い責任感とプロフェッショナリズム:
  顧客の大切な資産を守るミッションクリティカルなシステムに携わるため、品質・信頼性・セキュリティへの強い意識が求められます。
• 自律的な課題発見・解決能力:
  レガシーシステムのマイグレーションや自動化推進など、自ら課題を発見し主体的に改善をリードできる姿勢が必要です。
• チームおよびステークホルダーとの連携力:
  プロダクト開発部門や経営層など多様なステークホルダーと協業するため、技術的な内容を分かりやすく伝えるコミュニケーション能力が求められます。
• SRE文化の社内普及・推進力:
  SREのベストプラクティスを社内に展開・浸透させる役割も担うため、他者を巻き込みながら組織変革を推進できる力が必要です。
• 変化への適応力と継続的学習意欲:
  急速に変化する暗号資産・ブロックチェーン市場において、技術トレンドや規制変化に柔軟に対応し、常に自己研鑽できる姿勢が求められます。

• 金融システムの運用経験:
  暗号資産取引所は金融規制に準拠した高い信頼性が必要であり、金融システムやミッションクリティカルなサービスの運用経験は即戦力として高く評価されます。
• Kubernetes・コンテナ技術の高度な活用経験:
  クラスタ構築・運用レベルの深い知識は、モダンなインフラ設計・刷新において大きな強みとなります。
• 英語によるコミュニケーション能力:
  社員の約3割強が海外出身者で構成されるグローバルな環境のため、英語でのディスカッションや協業経験は歓迎されます。
• SRE組織の立ち上げ・マネジメント経験:
  マネージャー候補として、SRE組織の強化や文化醸成を牽引できる人材は特に期待されます。
• .NETおよびSQL Serverの実務経験:
  bitFlyerのバックエンドシステムはC#/.NETおよびSQL Serverが基盤となっており、これらの知識はインフラ領域との連携において強みになります。

• 大規模BtoCサービスのSRE実務経験:
  国内最大級の暗号資産取引所という高トラフィック・高可用性が求められる環境で、実践的なSREスキルを習得できます。
• IaC・クラウドインフラの最新設計手法:
  クラウドおよびオンプレミスを組み合わせた大規模インフラの設計・構築・自動化を通じて、現代のDevOps・SREの中核スキルを磨けます。
• 金融規制対応・セキュリティ知識:
  暗号資産交換業者・第一種金融商品取引業者として高い規制水準を満たすシステム運用を通じ、金融分野特有のコンプライアンス・セキュリティ知識を獲得できます。
• グローバルコミュニケーション能力:
  日米欧3拠点を持ち、海外出身者も多い組織での業務を通じて、グローバルな技術チームでの協働経験を積むことができます。
• 組織変革・SRE文化推進のリーダーシップ:
  SREのベストプラクティスを社内に普及させるロールを担うことで、技術的なリーダーシップとチェンジマネジメントのスキルを実践的に養えます。