【オープンポジション】エンジニア_カジュアル面談申し込みフォーム_Dev

以下のいずれかの経験・知見が求められます（オープンポジションのため、ご希望ポジションや得意分野に応じて判断されます）。

• Go / TypeScript / GraphQL いずれかを用いたバックエンドまたはフロントエンド開発経験
• Next.js / React を用いたWebアプリケーション開発経験
• AWSを用いたクラウドインフラの構築・運用経験
• GitHubを用いたチーム開発・コードレビュー経験
• CI/CDパイプライン（GitHub Actions等）の構築・運用経験
• PostgreSQL / Redis 等を用いたデータベース設計・運用経験

• 前向きな姿勢・アンラーニング力:
  同社が最も重視するバリュー「前向き」を体現できること。新技術や環境変化に対しても柔軟に対応し、既存の知識に縛られず学び直す姿勢が求められます。
• チームワーク・積極的なコミュニケーション:
  エンジニアとビジネスサイドが互いにリスペクトし合う文化のもと、PdM・デザイナー・営業などと横断的に連携できるコミュニケーション力が必要です。黙々と個人作業するよりも、チームで議論しながら進めることを好む方に向いています。
• スピード重視の実行力:
  「爆速価値提供」を掲げる文化のもと、素早く仮説検証しトライアンドエラーを繰り返せる行動力が求められます。完璧主義よりも迅速にアウトプットを出し、改善していく姿勢が重要です。
• 事業・プロダクトへの当事者意識:
  エンジニアも事業数値やユーザー課題に関心を持ち、開発だけでなくプロダクトの成長に主体的に関わる意識が求められます。社内受託にならず、自ら課題を発見・提案できる姿勢が評価されます。
• 情報発信・自己研鑽への積極性:
  技術ブログ・SNS等での発信や社内外への知識共有を積極的に行う姿勢が評価される文化があります。自己成長に意欲的で、学習を継続できる人材が活躍しやすい環境です。

• 生成AI・AIエージェント活用経験:
  Claude Code・GitHub Copilot・Devin等のAIエージェントを日常的に活用した開発経験があれば即戦力として活躍できます。OpenAI / Anthropic APIを用いたAI機能開発の経験も歓迎されます。
• SaaS・HR Tech領域のプロダクト開発経験:
  Findy Team+のようなB2B SaaSや、人材・採用領域のプロダクト開発経験がある方は、ドメイン知識を活かしてすぐに貢献できます。
• Terraformを用いたインフラのコード化（IaC）経験:
  AWS環境のインフラをTerraformで管理・運用した経験があると、インフラ面でも即座に力を発揮できます。
• グローバル対応・英語でのコミュニケーション経験:
  インド・韓国・台湾への海外展開を推進中のため、英語でのドキュメント作成やコミュニケーション経験は歓迎されます。
• エンジニアリングマネジメント・テックリード経験:
  組織拡大に伴いマネジメント層を増員中であるため、チームリードや採用・育成に関わった経験がある方は特に歓迎されます。

• AI駆動開発の実践スキル:
  Claude Code・Devin・GitHub Copilotなど最先端AIエージェントを日常業務で活用することで、AI時代のソフトウェアエンジニアとしての開発生産性を大幅に高めるスキルが身につきます。
• モダンなフルスタック開発技術:
  Go（バックエンド）・TypeScript/Next.js/React（フロントエンド）・GraphQL・AWS ECSなど、業界標準のモダン技術スタックを実務で体得できます。
• プロダクト志向のエンジニアリング思考:
  PdM・デザイナーと密に連携しながら開発優先順位付けや工数見積もりを行う環境のなかで、ビジネス視点を持ったプロダクト志向のエンジニアとして成長できます。
• 開発生産性の可視化・改善ノウハウ:
  自社プロダクトのFindy Team+を活用しながら、チームの開発生産性ボトルネックを常に議論・改善するサイクルを実践的に体験できます。組織全体のエンジニアリング効率化の知見が得られます。
• グローバルプロダクト開発経験:
  インド・韓国・台湾での海外展開プロジェクトに関わることで、グローバルを見据えたプロダクト設計・開発の経験を積むことができます。