情報システム部/部長

以下の経験・スキルをお持ちの方を求めています。

• 情報システム部門または事業部門でのIT責任者・マネージャー経験
• 全社規模のDXプロジェクトのマネジメント経験
• IT戦略ロードマップの策定・実行経験
• 経営層を巻き込んだ合意形成・ステークホルダーマネジメント経験
• 基幹システム・業務システムの維持・運用・改善経験
• チームビルディング・組織マネジメント経験
• 予算管理・リソース管理経験
• セキュリティ体制の構築・強化経験

• 戦略的思考力:
  経営層や各事業部門のニーズを深く理解し、IT視点から成長を加速させる中長期的なITロードマップを描ける能力が求められます。ビジネスと技術の両面を俯瞰できる視野が必要です。
• 変革推進力・実行力:
  全社を巻き込む大規模DXプロジェクトを総指揮する役割のため、困難な状況でも粘り強くプロジェクトを推進し、組織を変革に導くドライブ力が必要です。
• ステークホルダーマネジメント力:
  経営層・各事業部門・ITベンダーなど多様な関係者を巻き込み、合意形成を図りながら推進できる高いコミュニケーション・調整力が求められます。
• リーダーシップ・人材育成力:
  部門横断的な精鋭チームを編成し、メンバーのポテンシャルを最大限に引き出すリーダーシップが必要です。次世代ITリーダーを育成する視点も求められます。
• 継続的改善・効果測定のマインド:
  新たな取り組みと既存業務の効果を定量的に測定し、継続的な改善サイクルを確立できるPDCAマネジメント力が求められます。

• AI・生成AI活用の知見:
  生成AIやAI活用サービスに関する知見・導入経験を持つ方は即戦力として期待されます。同社はAIエージェント開発や対話型サービスを積極展開しており、AI領域への深い理解が強みになります。
• SaaS・クラウド導入・推進経験:
  社内向けSaaSやクラウドサービスの選定・導入・展開経験を持つ方を歓迎します。同社はSlackやSaaSツールを積極的に活用した先進的なデジタルワーク環境を整備しています。
• 情報セキュリティの専門知識:
  情報セキュリティ戦略の策定・推進経験やITIL・CISSP等の関連資格保有者を歓迎します。堅牢なITインフラとセキュリティ体制の構築が期待される成果の一つです。
• スタートアップ・ベンチャー環境でのIT組織立ち上げ経験:
  ゼロから組織や仕組みを構築した経験を持つ方を歓迎します。同社はベンチャー気質を残しながら成長を続けており、スピード感ある意思決定と行動力が評価されます。

• 全社DX推進・IT戦略立案の実績:
  東証プライム上場企業の情報システム部門長として、AI・ITを活用した全社DX戦略を策定・実行する実績を積むことができます。これはCxOレベルへのキャリアアップに直結するポータブルスキルです。
• AI・先端技術の実務適用スキル:
  生成AIやRPA・SaaSを組み合わせた社内DXの実装を通じて、最新のAI・テクノロジーを実務で活用するスキルを深く習得できます。
• 大規模組織マネジメント・人材育成スキル:
  情報システム部門の組織戦略から採用・育成までを主導することで、IT組織のリーダーとして人材を育てるマネジメント能力を高められます。
• 経営層との折衝・合意形成スキル:
  経営層や事業部門を巻き込むプロジェクト推進の中で、C層との対話・プレゼンテーション・コンセンサスビルディングのスキルを実践的に磨けます。
• ITガバナンス・セキュリティ体制の構築ノウハウ:
  基幹システムの安定運用から情報セキュリティ体制の整備まで担うことで、企業ITガバナンス全般を俯瞰的にリードするノウハウを習得できます。