年収

500万円〜600万円

勤務地

東京都

職務内容

男女比 1:1、半数が外国籍という多様性に富んだバックオフィスチームの一員として、下記業務に従事いただきます。

【業務内容】
・Apexのリクルートメント・コンサルタントと連携し、当社の価値提案を効果的にクライアントに伝えるプレゼンテーションのコンセプト立案、デザイン、制作
・SEO、LinkedIn、Google、Facebook、Instagram、YouTube、Eメール、OOHなど様々なチャネルにおける戦略的マーケティングキャンペーンの展開においてマーケティングチームをサポートする
・オンラインでの認知度を高め、Apexのウェブサイトへのトラフィックを促進するためのコンテンツ記事を書く
・ブランドの認知度とエンゲージメントを高めるホワイトペーパー、PDF、インフォグラフィック、印刷物などのマーケティング資料を積極的に作成し、更新する
・企画、台本作成、撮影、編集、公開など、制作プロセスのさまざまな段階に参加して魅力的なビデオコンテンツを作成し、Apexのマーケティングイニシアチブとブランド力を高める
・組織全体の多様なプロジェクトを管理し、Apexの全体的な成功と成長に貢献する
・企業イベント、PR、CSRイニシアチブの企画と実行を支援する
・SNSのフォロワーや投稿のエンゲージメントを高めるための戦略を立案し、実行する
・社内のステークホルダー向けに、候補者のリード、プレースメント、収益、その他の指標に関する月次レポートを作成する
・マーケティングチームが提供するマーケティング施策やサービスに関する最新情報を社内に提供する

企業名

Apex株式会社

本社所在地

東京都渋谷区恵比寿4丁目6番1号恵比寿MFビル7階

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

(*2022年実績:GW休暇10日間、夏季休暇6日間、年末年始休暇15日間) ・その他年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休業 ・完全週休2日制(土・日・祝)

情報更新日

2026/04/09

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
500万円〜600万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
30歳
ポジションの魅力
  • 受賞歴多数の成長企業でのマーケティング実務:
    2010年創業以来、数多くの業界賞を受賞し急成長を続けるエグゼクティブ・サーチファームで、ブランドマーケティングの中核を担えるポジションです。社外への発信力を直接高める業務に携われます。
  • グローバルかつダイバーシティ豊かな職場環境:
    男女比1:1、半数が外国籍というバックオフィスチームの一員として、20ヶ国以上の国籍を持つ社員と日常的に英語を使いながら業務を進める、刺激的な国際的環境です。
  • 幅広いマーケティングチャネルを横断的に経験できる:
    SEO・SNS(LinkedIn・Instagram・YouTube等)・メール・OOH・動画制作など多様なチャネルを横断的に担当でき、マルチチャネルマーケターとしての総合力を磨くことができます。
  • Great Place to Work認定企業の充実した福利厚生:
    年間休日132日以上、ボーナス年4回、社員旅行を含む年8回以上の社内イベントなど、「働きがいのある会社」として客観的に評価された環境で働けます。
  • Kestria加盟によるグローバルネットワークの活用:
    世界最大規模のエグゼクティブ・サーチアライアンスであるKestriaに加盟しており、6大陸80拠点以上のネットワークを活かしたグローバルなブランドコミュニケーション活動に携わることができます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・スキルが求められます。


  • マーケティングコンテンツ制作経験(ホワイトペーパー・インフォグラフィック・PDF等)
  • SNS運用・管理経験(LinkedIn・Instagram・Facebook・YouTubeなど)
  • SEOを意識したWebコンテンツライティング経験
  • 動画コンテンツの企画・撮影・編集・公開経験
  • プレゼンテーション資料のコンセプト立案・デザイン・制作経験
  • マーケティングキャンペーン立案・実行経験
  • 月次レポート作成・データ分析・KPI管理経験
  • 日本語および英語でのビジネスコミュニケーション能力
必須スキル(ソフト)
  • マルチタスク・プロジェクト管理能力:
    複数のマーケティングチャネルおよび社内外のプロジェクトを同時並行で管理するため、優先度の整理と期限管理ができる自律的な仕事スタイルが求められます。
  • クロスファンクショナルな協働力:
    リクルートメント・コンサルタントやマーケティングチームなど、社内のさまざまなステークホルダーと連携し、円滑にコミュニケーションを取りながら業務を推進できる力が必要です。
  • 高いコミュニケーション能力(バイリンガル環境対応):
    チームの半数が外国籍であるため、日本語・英語を問わず、明確かつ論理的に意図を伝えられるコミュニケーション能力が求められます。
  • 創造性とブランド感度:
    ブランドの価値提案を視覚的・文章的に体現するコンテンツを生み出すため、デザインセンスや文章力、ブランドへの深い理解と感度が必要です。
  • データドリブンな思考力:
    SNSのエンゲージメントや候補者リード・収益指標など、定量データをもとに戦略を立案・改善するアナリティカルな思考が求められます。
歓迎スキル
  • 人材業界またはBtoB企業でのマーケティング経験:
    人材紹介・エグゼクティブ・サーチ業界のサービス特性を理解した上でのコンテンツ制作やキャンペーン展開ができる方は即戦力として歓迎されます。
  • グローバル企業・外資系企業でのマーケティング実務経験:
    多国籍チームでの業務経験があり、英語を主要言語として使ったマーケティング業務の経験がある方は職場環境への適応も早く高く評価されます。
  • CSR・企業イベントの企画・運営経験:
    CSRイニシアチブや企業PRイベントの企画・実行経験があると、該当業務の立ち上げから運営まで即座に貢献できます。
  • Google Analytics・SEOツール・MA(マーケティングオートメーション)ツールの活用経験:
    デジタルマーケティングにおける効果測定・改善サイクルを回す実務経験があると、即戦力として高く評価されます。
この求人で得られるスキル
  • マルチチャネルマーケティングの実践力:
    SEO・SNS・動画・メール・OOH・印刷物など多岐にわたるチャネルを横断的に運用する実務経験を通じて、デジタル・アナログ両面のマーケティングスキルを体系的に習得できます。
  • グローバルブランドコミュニケーション力:
    20ヶ国以上の国籍を持つ社員が在籍するグローバル環境で、英語を使った社内外コミュニケーションやブランド発信を実践することで、国際標準のマーケティング感覚が身につきます。
  • 動画・ビジュアルコンテンツ制作スキル:
    企画・台本作成・撮影・編集・公開まで一連の動画制作プロセスに携わることで、近年需要が高まる動画マーケティングの実践スキルを習得できます。
  • データ分析・レポーティングスキル:
    候補者リード・プレースメント・収益などの指標を月次でレポートする業務を通じて、ビジネスKPIの設計・分析・可視化のスキルを身につけられます。
  • プロジェクトマネジメント能力:
    組織全体の多様なプロジェクトを管理する業務を通じて、複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進・調整能力を高めることができます。
キャリアマップ
  • 現在
  • マーケティング・スペシャリスト(シニア) SNS・SEO・動画・イベントなど複数チャネルを統括し、マーケティング戦略の立案から実行まで自律的にリードするシニアポジションへのステップアップが見込まれます。
  • マーケティングマネージャー チーム全体のマーケティング施策を統括し、予算管理・KPI設計・メンバーマネジメントを担うマネージャー職へのキャリアパスが開かれています。
  • ブランド・コミュニケーション・ディレクター 企業ブランド戦略の策定からCSR・PR・イベントまでを包括的に管掌するディレクターとして、経営層と直接連携しながら会社全体のブランド価値向上を担います。
  • 他グローバル企業のマーケティングマネージャー・CMO候補 Kestriaグローバルネットワークを通じた国際的な業務経験と、バイリンガル環境での実績を武器に、外資系・グローバル企業のマーケティング幹部職へのキャリアチェンジも視野に入ります。
AI 口コミまとめ
Apex株式会社(エイペックス)は、多国籍・多様性に富んだ職場環境と充実したイベント文化が社員から高く評価されており、特に女性や外国籍社員にとって働きやすい環境として定評があります。Great Place to Work®の中規模部門上位入賞や女性ランキング上位選出という実績が、その評判を裏付けています。一方、バックオフィス系職種の給与水準については業界水準との比較でやや控えめとの声も見受けられます。コミュニケーションが活発でチームワークを重視する社風であり、成長意欲のある若手が活躍しやすい環境です。

【ポジティブな評価】
1. ダイバーシティ・職場環境: 男女比1:1、役員クラスにも女性が多く、様々な国籍のメンバーが活躍できる多様性の高い職場として評価されています。有給取得のしやすさや年間休日132日以上など、休暇制度も整っているとの声があります。
2. チームカルチャー・コミュニケーション: コミュニケーションが活発で明るい社風との口コミが複数あり、チーム内の風通しの良さが評価されています。
3. 成...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り410文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。