法務部長候補

850万円〜1,200万円

東京都

仕事内容
ポジションについて

当社の法務部門責任者として、以下の業務をお任せいたします。

入社後は、契約審査・契約業務に加えて、株主総会・取締役会・監査等委員会の運営、定款・規程類の整備、知的財産権の管理などを担い、企業の適正なガバナンスと円滑な事業活動を法的な側面から強力に支援して頂きたいと考えております。

募集背景

管理部門の組織強化のため、法務部長候補を募集いたします。

配属部署

コーポレート本部 法務部

[部署名] 法務部　[部署人数]3名（部長+メンバー）

応募資格

必須要件（MUST）

法務経験（10年以上）
契約審査（5年以上）
商事法務（5年以上）※株主総会、取締役会の運営経験は必須

歓迎経験（WANT）

以下の資格をお持ちの方
・ビジネス実務法務検定1級
・知的財産管理技能検定2級
こんな人と働きたい
チームワーク、コミュニケーションを大切にできる方
新たな知識を積極的に取り組む姿勢を持つ方
将来的にはマネジメント層を目指す志向のある方
当事者意識を持ち、主体的に動ける方
求人ポイント
この仕事の魅力

1.裁量を持って働ける：
　株主総会や取締役会の運営、定款・規程の整備、知的財産権管理などを担い、
　企業の適正なガバナンスを中心に、ご経験に応じて業務範囲を広げていけます。

2.意思決定への関与：
　社長や副社長との距離が近く、経営陣と密接に連携しながら、会社の重要な意思決定に積極的に関与できます。
　会社の意思決定が速く、法的側面からの助言を短時間で求められるため、経営的課題への即応力を高めることができます。

配属先の特徴・魅力

法務部は、現在、部長1名（兼務）、スタッフ2名の計3名体制です。
法務部はその業務の特性上、現場および本社の各部署と連携して業務を実施しています。

専門性を生かしつつ、様々な業務や立場を理解して取り組むことが求められ、
幅広い視点を身につけてキャリアアップしていただくことを期待します。

【雇用形態】
正社員

【雇用形態補足】
・正社員のため、契約期間の定めなし。
・試用期間あり(3か月間)。延長の場合は最長で6か月間。
　なお、試用期間中の労働条件に変更は無し。

ネットイヤーグループ株式会社

東京都中央区銀座2-15-2KR GinzaⅡ

正社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

【Holiday】 ★年間休日数約125日★ ・完全週休2日（土日） ・国民の祝日 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・創立記念日（7/7） ・入社時の有給休暇付与（入社時期に応じた日数を付与） ・特別休暇（慶弔休暇、バックアップ休暇など） ・GW期間中の平日 ・Pit休暇（永年勤続報奨休暇）

2026/07/28