【OH/WM】アメリカ不動産コンサルティング営業職≪MGR候補≫

800万円〜1,800万円

東京都

案件概要

部署紹介

オープンハウスまるごとガイド▶OPENIA①

オープンハウスまるごとガイド▶OPENIA②

オープンハウスまるごとガイド▶OPENIA③

オープンハウスまるごとガイド▶OPENIA④

＜仕事内容＞

【募集背景】
東証プライム上場・売上1兆円を超えるオープンハウスグループにおいて、2017年の立ち上げからわずか8年で売上1,000億円を突破したウェルス・マネジメント事業部。
米国不動産取扱実績で5年連続No.1を獲得し、管理品質でも全米1位（IMN SFR Awards）を受賞するなど、圧倒的なリーディングカンパニーとしての地位を確立しました。
さらなる事業拡大を目指す現在、組織急拡大に伴いマネジメントが不足しています。
プレイングマネージャーとしてチームを牽引し、早期に課長・部長職を目指していただけるリーダー候補を募集します。

【ミッション】
富裕層向け資産コンサルティングとの営業組織づくり。
個人の営業数字だけでなく、チームメンバー（2〜3名程度）の育成・マネジメントを担い、組織目標の達成にコミットしていただきます。

【具体的な仕事内容】
①富裕層向けコンサルティング営業
経営者や医師などの超富裕層に対し、米国不動産を通じた資産形成、税務対策、資産保全を提案する仕事です。
顧客の資産状況や事業承継の課題をヒアリングし、減価償却メリットやドル資産分散の観点から最適な物件をコンサルティングします。
米国本土の収益物件だけでなく、お客様の多様なニーズに合わせてハワイのリゾート物件や日本国内の共同所有型別荘などのラグジュアリー商材を提案することもあります。
集客はWeb反響やセミナーに加え、提携する税理士や金融機関からの紹介が中心です。
契約時は複雑な英文書類の日本語サポートを行い、当社グループ金融会社を用いた融資付けもコーディネートします。
購入後も運用状況の定期報告や売却戦略の立案を行い、長期的なパートナーとして信頼関係を構築していきます。

②チームマネジメント
チーム目標の達成に向け、KPI設計および行動管理を徹底し、戦略的な組織運営を遂行します。メンバー個々のスキル向上をするため、商談への同席やクロージング支援、モチベーション管理を対応します。

＜勤務時間＞

月火水金9:15-18:15/木9:00-18:00
（休憩60分/所定労働時間8時間）

＜休日休暇＞

・年間休日115日（年間休日110日＋契約有給5日）、週休2日、土日休み
・長期休暇：GW(4日間)/夏季(9日間)/年末年始(13日間)
・年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）
・他：慶弔休暇、LDH休暇(生理休暇)

＜福利厚生＞

■持株会（10%奨励）
■確定拠出年金
■住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します!
■結婚・出産祝金：第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円
■資格取得支援制度
■社宅
■妊活コンシェル制度
■卵子凍結サポート制度（検査にかかる諸費用を最大40万円）
■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)
■企業主導型保育園との提携
■インテリア優待サービス
■ひとり親手当
■通勤手当支給

＜応募資格＞

【必須（MUST）】
・金融機関・不動産会社における営業経験のある方
・マネジメント経験のある方

【歓迎（WANT）】
・宅地建物取引士免許保有者

＜想定勤務地詳細＞

東京都中央区銀座6‐10‐1GINZA SIX 11階

＜受動喫煙対策＞

屋内禁煙
対策：喫煙室設置（喫煙専用室設置）

＜選考内容＞

・書類選考
・1次面接（オンライン可能）
・WEB適正テスト（知的・業務適性診断　計50分）
・2次面接（オンライン可能）
・最終役員面接（対面）
面接回数は2～3回予定　※変動の可能性あり

【雇用形態】
Full-time

【雇用形態補足】
試用期間5か月（条件の変更無し）

株式会社オープンハウス

東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号

正社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

【Holiday】 年間休日110日（週休2日制・土日）＋計画有給休暇5日で実質年間休日115日

2026/07/29