リードゲームデザイナー

以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方が対象となります。

• ゲームデザイン全体（コア体験・メカニクス・ルール設計）の企画・主導経験
• カードゲームまたはアナログゲームのゲームデザイン・バランス調整経験
• ゲームのパラメータ・データ設計および検証・調整の実務経験
• 複数ステークホルダーと連携しながらプロジェクトを進行管理した経験
• PowerPoint・Excelを用いた企画書・仕様書の作成経験
• BacklogまたはRedmineを用いたプロジェクト管理の経験

• ゲームへの深い理解と愛着:
  ポケモンカードゲームの対戦環境やカードデータに精通し、「なぜ面白いのか」を言語化できる能力が求められます。自らプレイしながら検証・調整を繰り返す姿勢が不可欠です。
• 論理的な設計・分析力:
  現状の対戦環境から課題を抽出し、新規カードデータや新ギミックを提案するためには、データを根拠に論理的に設計する思考力が必要です。
• チームをまとめる推進力:
  ゲームデザインチーム（11名）だけでなく、企画・アートデザイン・イラスト・品質管理など複数のチームと連携しながら商品を進行させるための、横断的なリード力が求められます。
• フィードバックを活かす柔軟性:
  社内テストチームからのフィードバックをもとに細かな調整を繰り返す仕事であるため、他者の意見を真摯に受け止め、ゲームの品質に反映させる柔軟な姿勢が必要です。
• グローバル視点でのコンテンツ感度:
  ポケモンカードゲームは世界93か国で展開するグローバルIPです。世界中のプレイヤーが楽しめるかという視点でゲームデザインを考えられる広い視野が求められます。

• ポケモンカードゲームの対戦経験・深い知識:
  ポケモンカードゲームの対戦ルールや環境メタを深く理解していると、業務への即戦力として期待されます。大会参加経験や環境デッキの研究経験も歓迎されます。
• TCG（トレーディングカードゲーム）の開発・運営経験:
  TCG特有のカードプールの管理やセット設計、環境バランスの調整経験を持つ方は、業務への習熟がより早まります。
• ゲームディレクション・複数プロダクトの並行管理経験:
  将来的なディレクター業務を見据えており、複数の開発ラインを同時に管理した経験があると、キャリアパスを加速させやすくなります。
• 後進メンバーの育成・OJT経験:
  チームのリードとして後進メンバーを指導した経験があると、将来的なディレクター業務においても即戦力として評価されます。

• グローバルTCGのゲームデザイン設計力:
  世界93か国に展開するポケモンカードゲームのコア体験設計・バランス調整を手掛けることで、グローバル水準のTCGゲームデザインの実践的スキルを習得できます。
• ゲームプロダクトのディレクション能力:
  複数チームとの連携・商品進行管理・クオリティアップを繰り返す中で、ゲーム全体を統括するディレクションスキルが身につきます。
• データ分析に基づく環境設計スキル:
  現状の対戦環境分析から課題を抽出し、新規カードデータの提案・調整を繰り返すことで、定量・定性データに基づくゲームバランス設計の専門スキルが向上します。
• プロジェクト管理ツールの実践経験:
  Backlog・Redmineを用いた実務的なプロジェクト管理スキルを、世界的IPの開発現場で実践的に習得できます。
• 後進育成・OJTの実践経験:
  リードとして将来的に後進メンバーを育成する立場を担うことで、人材育成・メンタリングのスキルも磨くことができます。