株式会社エス・エム・エス

株式会社エス・エム・エス

【東証プライム上場 / 未経験可】国内ARR No.1 Vertical SaaS / カスタマーサポート [ カイポケ ]

年収

402万円〜568万円

勤務地

東京都

職務内容

◆募集背景
国内Vertical SaaS ARR No.1サービス「カイポケ」の顧客数増加に伴う導入支援とアフターサポート体制強化のため、カスタマーサポートのメンバーとして加わっていただける方を募集しております。

◆仕事内容
【入社から半年~1年程度】
・カイポケの事業運営上必要な稟議や購買の申請事務
・月次の請求金額や件数などのチェック、報告、付随する顧客対応等
・各種社内ドキュメント、レポートの作成等
・以下に記載するカイポケの各領域CS担当者の業務支援
①製品のサポート担当者または営業担当者からエスカレーションされる問合せ対応の調査、回答(社内への回答またはメール、電話等での直接回答)
②製品開発組織から入手した情報をもとにしたFAQやお知らせ(製品内のWeb記事)の公開、更新
③上記に関連する顧客問合せ傾向や利用状況の調査、分析

【上記以降】
・業務の習熟状況に応じて、特にカイポケの各領域CS担当者の業務支援部分を自律して対応いただける範囲を拡充いただきます
・行く行くは前述業務を中心にして、カイポケの一領域の担当としてアサインし、サポートサービスや製品の改善、よりよい顧客への情報発信に挑戦いただきます

◆仕事のやりがい・働く魅力
【本事業で働く魅力】
入社当初は、業界知識や業務の流れを習得していただくため、事務サポートやアシスタント業務からスタートします。徐々に業務に慣れ自律していくフェーズでは、システムだけではカバーできない顧客の要望に対し、代替案の提示や個別対応の判断など、より高度な調整・思考力が求められるようになります。

カイポケというサービスが真にお客様の課題を解決できるよう、「SaaS(システム)× 人」を組み合わせて最適なソリューションを提供する役割だからこそ、顧客に近い立場で介護事業所への貢献をダイレクトに実感できます。

特に、これまでカスタマーサポートや事務職などで、一定のルールやプロセスに沿った対応実績を積まれてきた方にとっては、その経験をベースにしつつ、自身の裁量で顧客課題を解決したり、製品へフィードバックを行ったりと、自らの手で未来を変えていけるやりがいのあるポジションです。

企業名

株式会社エス・エム・エス

本社所在地

東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

休暇 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇 休日 ・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始

情報更新日

2026/08/04

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
402万円〜568万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
33歳
ポジションの魅力
  • 国内Vertical SaaS ARR No.1サービスへの参画:
    介護・障害福祉事業者向けクラウド経営支援サービス「カイポケ」は全国50,000以上の事業所に導入されており、業界トップクラスのシェアを誇るプロダクトのカスタマーサポートに携わることができます。
  • 未経験からSaaS企業のCSキャリアをスタート:
    事務サポートやアシスタント業務からスタートするため、SaaS・介護業界未経験の方でも安心して挑戦できます。業務を習得しながら徐々に自律した対応範囲を広げていけるステップアップ設計です。
  • 社会課題の解決に直接貢献できるやりがい:
    少子高齢化が進む日本において、介護事業者の経営効率化・業務改善に寄与するサービスを担当します。顧客に近い立場で介護現場への貢献をダイレクトに実感できるポジションです。
  • 東証プライム上場の安定した事業基盤:
    株式会社エス・エム・エスは東証プライム市場に上場しており、20期超にわたり増収増益を続ける安定した企業基盤を持ちます。長期的なキャリア形成がしやすい環境です。
  • 製品改善へのフィードバックができる上流業務への挑戦:
    習熟後は顧客問い合わせの傾向分析や製品開発組織へのフィードバックなど、単なる問い合わせ対応にとどまらず、サービス品質向上に携わる機会があります。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知識が求められます。


  • カスタマーサポートまたは事務職での実務経験
  • WordやExcelなどの基本的なPCスキル
  • メール・電話を用いた顧客対応経験
  • 社内外ドキュメント・レポート作成経験
  • 一般的なビジネスマナーの習得
必須スキル(ソフト)
  • プロセス遵守と正確性:
    定められたルールやプロセスに沿って丁寧に業務をこなせる几帳面さ・正確性が求められます。請求金額チェックや申請事務など、ミスが許されない業務を担当します。
  • 顧客視点のコミュニケーション能力:
    介護事業者からのエスカレーション対応や直接回答を行うため、相手の状況を理解し、分かりやすく丁寧に説明できる力が必要です。
  • 自律的な問題解決能力:
    業務習熟後は、システムだけではカバーできない顧客の要望に対して、代替案の提示や個別対応の判断など、自ら考えて動く姿勢が求められます。
  • 情報整理・ドキュメント作成力:
    FAQやお知らせ記事の作成・更新、各種社内レポート作成など、情報をわかりやすく整理して文書化するスキルが必要です。
  • チームと協力できる協調性:
    各領域のCS担当者や製品開発組織など社内の多くの関係者と連携しながら業務を進めるため、円滑なコミュニケーションと協力姿勢が重要です。
歓迎スキル
  • 介護・福祉業界の知識:
    介護保険制度やレセプト業務に関する基礎知識があると、顧客の課題をより深く理解した対応が可能になります。
  • SaaSプロダクトの利用・サポート経験:
    クラウドサービスを活用した業務経験や、SaaS製品のサポート・導入支援経験があると即戦力として活躍できます。
  • データ分析・集計スキル:
    顧客問い合わせの傾向分析や利用状況調査を担当するため、ExcelやスプレッドシートなどでのデータC集計・分析経験が歓迎されます。
  • 業務改善・プロセス改善の経験:
    既存フローの課題を発見し、FAQやお知らせの更新・改善提案など、より良いサポート体制構築に取り組んだ経験が活かせます。
この求人で得られるスキル
  • 介護業界・介護保険制度の専門知識:
    介護事業者向けSaaSのサポートを通じて、介護保険法・レセプト・事業所運営に関する実践的な知識を身につけることができます。
  • SaaSプロダクトのカスタマーサクセス実務スキル:
    顧客問い合わせ対応・エスカレーション調査・FAQ整備など、SaaS企業のCS業務全般を体系的に学べます。
  • データ分析・業務改善スキル:
    問い合わせ傾向の分析や利用状況の調査を行うことで、課題抽出・改善提案に必要なデータドリブンな思考力が養われます。
  • プロダクト開発組織との連携経験:
    製品開発組織から情報を取得しFAQやお知らせを作成・更新する業務を通じて、ビジネスサイドとプロダクトサイドの橋渡し経験が積めます。
  • 業務文書・コンテンツ作成スキル:
    FAQ・社内ドキュメント・月次レポートなど、多様な文書の作成・管理を通じてビジネスライティング能力を高められます。
キャリアマップ
  • 現在
  • CS業務の自律化 事務サポート・アシスタント業務を通じて業界知識と業務フローを習得し、入社から半年〜1年程度でCSの各領域を自律して対応できる範囲を拡大していきます。
  • カイポケ特定領域の担当者 業務習熟後は、カイポケの一領域(例:介護保険請求・訪問看護など)を担当するCSとしてアサインされ、製品改善提案や顧客向け情報発信に挑戦できます。
  • CSスペシャリスト 顧客問い合わせ傾向の分析や製品開発組織へのフィードバックを行う上位業務を担い、SaaS×介護領域のCS専門家としてのキャリアを築けます。
  • CSリーダー・マネージャー チームのサポート品質向上やメンバー育成を担うリーダーポジションへの昇格が見込まれます。成果と成長の2軸評価制度により、実力に応じたステップアップが可能です。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによると、株式会社エス・エム・エスの平均年収は500〜541万円前後で、人材サービス業界平均を上回る水準です。社員の平均年齢は30代前半と比較的若く、成果主義的な評価制度が浸透しています。ベンチャー気質の強い社風で自律的に動ける人材が活躍しやすい一方、部署によっては月20〜30時間程度の残業が発生するとの声もあります。有給休暇は取得しやすい環境が整っており、育休・産休取得への理解度も高いと評価されています。

【ポジティブな評価】
1. 社会貢献性と働きがい: 介護・医療という社会課題に直結する事業に携われることで、仕事の意義を感じやすいとの声が多く見られます。自律的に動ける環境でやりがいを感じる社員も多いです。
2. 有給・休暇取得のしやすさ: 有休消化率は業界平均を上回る水準で、土日祝日休みが基本のため、プライベートとのメリハリがつけやすいとの評価があります。
3. 育休・時短勤務への理解: 女性が働きやすい環境が整っており、...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り426文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。