株式会社日立システムズ

株式会社日立システムズ

製造業・流通業向けDXコンサルタント(4020)

年収

510万円〜1,120万円

勤務地

東京都

職務内容

配属となる組織は、大手・中堅規模の製造業・流通業をお客様とし、製造現場、店舗などでの課題に対して、最適なソリューションの提案・導入を行い、DXの推進を行っております。お客様との打ち合わせを通じ、課題の特定、あるべき姿の設定を行い、課題解決に繋がる最適な提案を行っております。

パッケージ製品、スクラッチ開発などあらゆる製品(自社製品・他社製品問わず)・技術を駆使して、お客様のあるべき姿の実現に寄与しております。あなたにはこれまでのご経験に応じて、以下のような業務をお任せいたします。

[具体的には…]
・お客様との打ち合わせ(課題の特定、あるべき姿の設定)
・技術調査、提案内容の検討
・プレ活動(見積もり作成など)
・要件定義、基本設計(アプリ、インフラ基盤など)
※必要に応じて、ソリューションを担当する部署、調達部門などと連携して業務を行います。

[この仕事の魅力]
お客様のニーズに応じて、様々な提案が可能です。パッケージ製品、スクラッチ開発などソリューション、技術に囚われることなく、お客様のあるべき姿の実現に向けた活動が可能であることから、課題解決に繋がった際は喜びもひとしおです。

[この仕事の大変なところ]
お客様から様々なご要望、お困りごとを頂くため、対峙するエンジニアは幅広い知識を求められます。そのため、日々情報・技術のインプットは欠かせません。また、関係各所との調整業務が多いことから、調整業務に苦手意識がある方の場合は苦労します。

[働き方について]
在宅勤務:平均して週3日以上は出社して業務を行います。但し、家庭の事情などで在宅勤務が
     必要な場合は柔軟に調整可能です。
残業時間:月平均25時間程度(繁忙期・閑散期によって異なります)
※お客様が全国に亘るため、出張があります。

企業名

株式会社日立システムズ

本社所在地

東京都品川区大崎1-2-1

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

情報更新日

2026/06/16

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
510万円〜1,120万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
45歳
ポジションの魅力
  • ソリューション・技術に縛られない提案力:
    パッケージ製品・スクラッチ開発を問わず、自社製品・他社製品を含むあらゆる技術・製品を駆使してお客様のあるべき姿を実現できます。特定ベンダーや技術スタックに縛られないため、真に最適な提案が可能です。
  • 製造業・流通業DXの最前線に立てる:
    大手・中堅規模の製造業・流通業を対象に、製造現場や店舗での課題解決に取り組みます。日本のものづくり・流通を支えるDX推進の中核を担える、社会的意義の高いポジションです。
  • 上流工程(課題特定〜提案)からフルコミット:
    単なる開発・運用だけでなく、お客様との打ち合わせによる課題特定、あるべき姿の設定、要件定義・基本設計まで上流工程全体を担当できます。コンサルタントとしての醍醐味を存分に味わえます。
  • 日立グループの安定基盤とブランド力:
    日立製作所の完全子会社として、国内外で高い信頼とブランド力を持ちます。平均勤続年数21年以上・自己都合退職率2.1%という数字が示すように、長期的に安定して働ける環境が整っています。
  • 充実した福利厚生・住宅支援:
    賃料50%補助の住宅補助制度や独身寮(月額12,000円)など、金銭的サポートが手厚く、住宅費負担を大きく軽減できます。リフレッシュ休暇・育児・介護休暇など各種休暇制度も充実しています。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • 製造業または流通業における業務システム導入・構築経験
  • IT系コンサルティングまたはプリセールス・提案活動の経験
  • 要件定義・基本設計の実務経験(アプリまたはインフラ領域)
  • お客様折衝・ヒアリングによる課題整理の経験
  • 見積作成・提案書作成などのプレ活動経験
必須スキル(ソフト)
  • 幅広い知識への学習意欲:
    お客様から多様な要望・課題が寄せられるため、日々最新の情報・技術をインプットし続ける姿勢が必要です。自己研鑽を習慣として持てる方が求められます。
  • 関係者調整力・折衝力:
    ソリューション担当部署・調達部門・お客様など複数のステークホルダーとの調整業務が多く発生します。調整業務に対して積極的に取り組める姿勢が重要です。
  • 課題発見・構造化能力:
    お客様との打ち合わせを通じ、表面化していない潜在課題を特定し、「あるべき姿」を論理的に設定する思考力が必要です。
  • 提案・プレゼンテーション力:
    技術調査や提案内容の検討結果を、お客様にわかりやすく伝える表現力・提案力が求められます。
  • 全国出張への対応力:
    お客様が全国に亘るため、出張を伴う業務が発生します。柔軟なスケジュール管理と移動対応力が必要です。
歓迎スキル
  • 製造業・流通業の業務知識:
    SCM、MES、WMS、POSなど製造・流通領域の業務知識や業界特有の課題に精通している方は即戦力として期待されます。
  • パッケージ製品(ERP等)の導入経験:
    SAP、Oracle、その他ERPやMESパッケージの導入・カスタマイズ経験がある方は提案の幅が広がります。
  • プロジェクトマネジメント経験:
    複数関係者が絡むプロジェクトのマネジメント経験(PMPや基本情報技術者等の資格保有)があると評価されます。
  • クラウド・DX関連技術の知見:
    AWS・Azure・GCPなどクラウドサービスやDXツールに関する知識・活用経験を持つ方は強みになります。
  • アーキテクチャ設計の経験:
    アプリケーション設計・インフラ基盤設計の両面で経験を持つ方は、幅広い提案・設計業務で活躍できます。
この求人で得られるスキル
  • DXコンサルティングスキル:
    製造業・流通業のDX推進において、課題特定からソリューション提案・要件定義まで一貫したコンサルティング経験を積むことができます。業界横断的な提案力が身につきます。
  • マルチベンダー提案力:
    パッケージ・スクラッチ問わず最適解を提示するため、特定ベンダーに依存しない幅広い技術・製品の比較評価・提案スキルが習得できます。
  • ステークホルダーマネジメント力:
    顧客・社内ソリューション部門・調達部門など多様な関係者との調整を通じて、大規模組織における折衝・合意形成スキルが磨かれます。
  • 製造業・流通業の業界専門知識:
    多様なお客様のプロジェクトを通じて、業界固有の課題・業務プロセス・規制環境に関する深い専門知識を体系的に習得できます。
  • 上流工程設計スキル:
    要件定義・基本設計(アプリ・インフラ双方)に継続的に携わることで、システム開発の上流工程を主導できるアーキテクト・PMとしての素養が養われます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアDXコンサルタント 製造業・流通業における豊富な提案・導入実績を積み、特定業種や技術領域のスペシャリストとして認定されるステップです。複雑案件のリードや後輩育成も担います。
  • プロジェクトマネージャー 大規模DX案件の全体統括を担い、複数チームを束ねてプロジェクトを牽引するポジションです。顧客との最上流折衝から納品まで責任を持ちます。
  • ITアーキテクト / ソリューションアーキテクト システム全体のアーキテクチャ設計を主導し、技術的な最適解を提示する専門家ポジションです。技術スペシャリストとして昇格・昇給を目指すキャリアパスです。
  • 部門マネージャー / グループ長 事業部門のマネジメントを担い、複数プロジェクト・チームの管理、人財育成、部門戦略立案を行うポジションです。管理職としてのキャリアを歩みます。
  • 事業企画 / DX戦略推進 蓄積したコンサルティング・技術知見を活かし、社内のDX戦略立案や新規ソリューション企画に携わるポジションへの異動・昇格パスも存在します。
AI 口コミまとめ
日立グループの安定した基盤のもと、長期就業しやすい環境との評価が高く、口コミサイトの集計データでも自己都合退職率の低さや長い平均勤続年数が示されています。福利厚生・休暇制度の充実度への満足度は業界内でも高水準です。一方、給与水準については役職に就くまでの初期段階では物足りなさを感じる声も見られ、配属部署や案件によって働き方に差が生じる点が課題として挙げられています。総合的には、安定志向かつ長期的なキャリア形成を重視する方に向いた企業といえます。

【ポジティブな評価】
1. 福利厚生の充実: 住宅補助(賃料50%補助)・独身寮・各種休暇制度など、生活面のサポートが手厚いとの評価が多く、特に若手社員の経済的安定につながるとの声が目立ちます。
2. 働き方の柔軟性: リモートワーク推進・フレックス制度が整っており、育児・介護との両立もしやすいとの評価が見られます。
3. 成長機会・教育制度: 若い頃から大規模プロジェクトに参画できる機会があり、教...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り400文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。