自治体向け自社パッケージ（ADWORLD）の導入SE（介護保険・後期高齢担当/東京勤務）（2042）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 自治体向けシステムの導入・保守経験
• 介護保険または後期高齢者医療制度に関する業務知識
• パッケージシステムの導入SE経験（要件定義・設定・テスト・稼働支援）
• 顧客（情報システム部門・業務担当者）折衝経験
• ITシステムの運用・保守・トレーニング支援経験

• 顧客折衝力:
  自治体の情報システム部門や業務担当者と円滑にコミュニケーションを取り、業務フローを正確に把握して導入を推進する能力が求められます。
• 課題解決・提案力:
  カスタマイズを最小限に抑えながら、標準機能の範囲内でお客様のやりたいことを実現する代替案を考え、提案できる力が重要です。
• プロジェクト推進力:
  複数の自治体案件を並行して管理し、協力会社メンバーへの指示出しや進捗管理を担うため、プロジェクトを主体的に動かせる力が必要です。
• 変化への対応力:
  社会動向・制度改正などの外的要因によって業務量に繁閑の波があるため、状況の変化に柔軟に適応し、優先順位を付けて業務を遂行する力が求められます。
• チームワーク・連携力:
  2〜3名の社員と協力会社メンバーが協働する体制のため、役割分担を明確にしながら円滑に連携する協調性が必要です。

• 自治体業務知識（介護保険・後期高齢以外）:
  住民記録・税務・福祉など介護保険・後期高齢以外の自治体業務に関する知識があると、横断的なシステム連携の理解やお客様との会話をより深めることができます。
• ガバメントクラウド・クラウド基礎知識:
  デジタル庁が推進するガバメントクラウドへの移行対応が進んでいるため、クラウドの基礎知識や移行プロジェクトの経験があると即戦力として活躍できます。
• IT資格（基本情報技術者・応用情報技術者等）:
  ITの基礎知識を体系的に有していることの証明として、情報処理技術者試験の資格保有者は歓迎される可能性があります。
• パッケージ製品の標準化推進経験:
  カスタマイズを抑制し標準機能での対応を推進した経験があると、ADWORLDの標準化方針に沿った業務推進において高く評価されます。

• 自治体業務・制度の専門知識:
  介護保険制度・後期高齢者医療制度に関する深い業務知識と、自治体の業務フローへの理解が体系的に身につきます。全国の自治体SE間で高く評価される希少なスキルです。
• パッケージ製品の導入・展開スキル:
  全国規模で導入実績を持つADWORLDのSEとして、要件定義・設定・テスト・稼働支援・保守までの一連の導入プロセスを習得できます。
• 自治体DX・ガバメントクラウド対応スキル:
  自治体システムの標準化・ガバメントクラウド移行という国家的なDX推進業務を通じて、公共分野のデジタル化に関する最先端の実務経験を積むことができます。
• プロジェクトマネジメントスキル:
  複数の自治体案件を並行して管理し、協力会社メンバーをとりまとめる経験を通じて、実践的なプロジェクトマネジメント能力が養われます。
• 顧客折衝・提案スキル:
  自治体担当者との継続的なコミュニケーションを通じて、公共機関特有の課題把握力・提案力・信頼構築力が磨かれます。