年収

646万円〜907万円

勤務地

兵庫県

職務内容

【仕事内容】
（雇入れ直後）
■お任せしたい業務
・大手重機械工業メーカーにて、防衛用船舶関連の設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、回路設計業務
　　以下の業務のいずれかを担当していただきます。
　　・プロジェクトマネジメント業務：お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施
　　・システム設計、基本設計、詳細設計：担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
　　・試験：担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行　　
・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。

（変更の範囲）
当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）

■募集背景
近年、世界的な地政学的リスクの高まりを背景に、各国で安全保障体制の再構築や防衛力の強化が進められています。
こうした国際情勢は予測されていたため、日本国内においても防衛力強化や宇宙開発の推進が国家戦略として加速しており、関連分野における技術革新と高度専門人材の確保が急務となっています。

このような状況の中、防衛省から依頼を受けた日本有数の重工業メーカーが推進する次世代航空機・防衛機器の開発プロジェクトにおいて、技術体制のさらなる拡充が求められています。
AKKODiSは、これら国家規模のプロジェクトを支える最大勢力の技術パートナーとして本プロジェクトに参画し、航空・防衛・宇宙領域での高度な専門性を発揮いただけるエンジニアの採用を行っています。

【当社の特徴】
AKKODiSコンサルティングは、世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員で、世界30カ国に、テックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。当社は理念体系を最も大切にしており、人として求められる誠実さや真摯さであるIntegrityや、2030年までの中期経営計画の中で、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。
特に「現場変革」には強いこだわりをもっており、数多く世の中に存在するコンサルティング会社とは一線を画す考え方で、現場の課題を特定しそこからのボトムアップ提案を通じて、AIなど最新テクノロジーを通じてイノベーションをおこすためにAdecco Groupが持つグローバルアセットを最大限活用し、お客様の事業現場と融合＜フュージョン＞することで、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを共に実現していきます。
Visionの実現を目指す私たちにとって、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系（Integrity・企業理念・DNA・Values・Vision）が重なり合うことを最も大切にしています。
入社時だけではなくプロジェクト配属を決定する際にも大切にしており、条件だけにフォーカスしたマッチングだけではなく、個人と組織のビジョンマッチングにより人財が躍動化する社会の実現を目指しています。
また、AI Transformationを推進していくために社内業務では Copilot を中心にAIを活用し、各プロジェクトではCopilotに限らず、ベンダーフリーで顧客へ価値を提供しています。顧客への価値提供を行うために、AIを正しく使いこなすためのリテラシー教育・基礎研修を社内で体系的に提供し、2025年度は延べ1.4万人の社員がAI研修を受講しています。
さらに、より高度な価値提供に向けてAIスキルマトリクスを定義し、研修内容もテクノロジーの進化に合わせて随時更新しています。
特にソフトウェア開発においては、GitHub CopilotやDevin・Claude CodeといったAIエージェントを操作できる環境を用意し実際に触れることで、
ハーネスエンジニアリングが行える人財を開発していきます。また、新たに公開されたAIエージェントは性能や操作感を適宜検証し必要に応じて操作環境を提供していきますので、最新のAIエージェントを操作いただくことも可能です。

人財の創造を重視するAKKODiSの企業理念に基づき、AI時代だからこそ人財の存在価値向上を推進しています。

【想定されるプロジェクト】
【想定プロジェクト概要】
・防衛関連製品（船艇等）開発におけるプロジェクトマネジメント支援

【身につくスキル】
■身につくスキル＜専門スキル＞
‐機器、装備品の設計技術
　

■身につくスキル＜ポータブルスキル＞
-プロジェクトマネジメント
∟スケジュール・リスク・コスト管理／提案書・見積書作成、関係者調整
-ファシリテーション・調整力
∟官公庁・サプライヤー・社内外関係者との調整／会議進行、課題解決支援
・継続的学習・技術探索力
　∟ 技術トレンドの分析／社内外のコミュニティを活用した知識獲得
・課題抽出
　∟解決力・製品の熱問題や構造干渉などの課題特定と、設計・解析の両面からの解決
・論理的思考・技術的説明力
　∟解析根拠をもとにした設計変更提案、他部署・客先への技術的な説明

【キャリアパス】
■選択肢が広がるキャリアパス
成長産業である航空防衛業界で世界最先端の技術開発に携わることで、以下のような持続的なキャリア形成が選択できます。

・航空／防衛技術を基盤に、宇宙分野へ横断できるキャリア
・防衛・航空分野で培った最先端技術を、エアモビリティ領域へ活用するキャリア　等

なお上記以外の選択肢に加え、以下のような多彩なキャリアパスの選択も可能です。
ープロジェクトマネージャー（PM）：チームを牽引し、プロジェクト全体を統括
ーエキスパート：特定の技術分野の専門性を磨き、深い知識と豊富な経験と高度なスキルを有する
ーマネージャー（GM）：チームをマネジメントし、組織を統括
ーコンサルタント：技術的知見を活かし、クライアントの課題解決を支援
ーアーキテクト：システム設計や技術選定を担う技術の中核的存在
ー事業部長・マネジメント職：事業戦略の立案・実行を通じて、組織を牽引
ーキャリアプランナー：エンジニアに寄り添い、目指したい方向性や価値観を踏まえてキャリア形成をサポート
ー講師・教育担当：社内外の技術研修や人材育成に貢献

また社内制度やキャリアサポートを活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことが可能です
「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念に基づき、社員一人ひとりの創造的価値を高めていく環境をご用意しております。

【ポジションの魅力】
■国家プロジェクト参画による社会貢献
・日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。

■最先端技術への挑戦
・プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動対木制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。

■成長産業での経験
・防衛航空宇宙分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。

【働く社員事例】
■年収モデル
・31歳（設計経験9年/防衛プロジェクト歴2年）　役職：チームリーダー　年収：803万
・40歳（設計経験15年/防衛プロジェクト歴2年）　役職：グループマネージャー　年収：1069万

■エンジニア社員インタビュー
・「航空宇宙防衛産業に取り組むのは、顧客の真の課題解決に貢献し、社会の課題解決につなげたいから。」
（https://www.akkodis.co.jp/careers/media/interview026）
・「メカエンジニアとして、自動車業界、防衛産業の設計開発へ。業種を超えて通用するキャリアの作り方。」
（https://www.akkodis.co.jp/careers/media/interview027）

【部門概要】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。

人員構成としては、1500名規模のエンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。

本部門の特徴は以下の通りです。
ー海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
ー大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
ー技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
ーチームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
ープロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
ー最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている

企業名

AKKODiSコンサルティング株式会社

本社所在地

東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー3F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、会社指定休日（夏季・年末年始）　※年間休日126日（2026年度）　 ※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）

情報更新日

2026/06/16

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

646万円〜907万円

リモートワーク

平均年齢

32歳

ポジションの魅力

国家プロジェクトへの直接貢献:
防衛省が関与する官公庁向けの大型・長期プロジェクトに参画し、日本の安全保障・防衛力強化という国家的課題に直接貢献できます。社会的意義の大きな業務に携わることができます。
PM・PLへのキャリアアップ機会:
本ポジションはPM・PL候補として採用されるため、プロジェクト全体の統括や顧客折衝、課題管理など上流工程からマネジメントスキルを実践的に習得できます。
成長産業での長期的なキャリア形成:
防衛・航空宇宙分野は政府主導で急成長している産業です。今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトへの関与により、長期的かつ安定したキャリア形成が期待できます。
高い年収水準の実現:
求人票記載のモデル年収として、31歳（チームリーダー）で803万円、40歳（グループマネージャー）で1,069万円といった水準が示されており、実績・経験に応じた高報酬が期待できます。
グローバル企業のリソース活用:
世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員として、世界30カ国のグローバルアセットや最新テクノロジー（AI・GitHub Copilot等）を活用しながら業務に取り組める環境があります。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・スキルを保有していることが求められます。

電子回路設計・開発経験（アナログ／デジタル回路）
システム設計・基本設計・詳細設計の実務経験
試験計画の立案および実行経験
プロジェクトマネジメント経験（スケジュール・課題・リスク管理）
官公庁・大手製造業向けの技術提案・折衝経験

必須スキル（ソフト）

課題発見・解決力:
客先の現場に入り込み、表面化していない課題を特定し、設計・解析の両面から解決策を提案・実行できる能力が求められます。
論理的思考・技術説明力:
解析結果や設計根拠をもとに、他部署・客先に対して分かりやすく技術的な説明・提案ができるコミュニケーション能力が必要です。
ファシリテーション・調整力:
官公庁・サプライヤー・社内外の多様な関係者と連携し、会議を円滑に進行しながら課題解決を支援できる調整力が求められます。
継続的学習・技術探索力:
技術トレンドを自ら調査・分析し、社内外のコミュニティを活用して継続的に知識をアップデートする姿勢が重視されます。
誠実さと高い職業倫理:
防衛関連という機密性の高いプロジェクトに携わるため、誠実さ（Integrity）を重んじる企業理念に沿って行動できる高い倫理観が求められます。

歓迎スキル

防衛・航空宇宙分野の設計開発経験:
防衛機器・船艇・航空機などの設計開発プロジェクトへの参画経験があると、即戦力としてプロジェクトに貢献しやすい環境です。
官公庁向け提案書・見積書作成経験:
官公庁・防衛省向け案件における提案書や見積書の作成、入札対応などの業務経験があれば、業務の早期立ち上げに大きく貢献できます。
品質管理・規格対応の知識:
MIL規格やIECなどの防衛・産業向け規格への対応経験や品質管理の知識は、大手重機械工業メーカーとの協業において高く評価されます。
プロジェクトマネジメント資格（PMP等）:
PMPやPMSなどのプロジェクトマネジメント系資格を保有していると、PM・PL候補としての評価がより高まります。

この求人で得られるスキル

防衛機器・船艇の回路設計技術:
防衛用船舶向けの電子回路・システム設計という高度かつ希少な専門技術を習得でき、市場価値の高いエンジニアとしてのポジションを確立できます。
上流工程のプロジェクトマネジメントスキル:
スケジュール・リスク・コスト管理から提案書・見積書の作成、関係者調整まで、プロジェクト全体を統括するためのPM実務スキルが身につきます。
官公庁・大手メーカーとの折衝・交渉スキル:
防衛省や大手重機械工業メーカーという厳格な要求水準を持つ顧客と直接折衝することで、ハイレベルなステークホルダーマネジメント力が養われます。
航空・宇宙分野へのキャリア横断基盤:
防衛・船舶で培った技術・知見を基盤として、航空、宇宙、エアモビリティ等の隣接成長領域へとキャリアを広げるための土台を築くことができます。
AIリテラシー・最新テクノロジー活用力:
社内AI研修やGitHub Copilot等のAIエージェント環境が整備されており、エンジニアとしてのAI活用スキルを体系的に習得できます。

キャリアマップ

現在（エレクトロニクスエンジニア）
チームリーダー防衛プロジェクト内で小規模チームを統括し、メンバーの技術支援や進捗管理を担う役割。求人票モデルでは31歳・年収803万円の事例が示されています。
プロジェクトマネージャー（PM）プロジェクト全体の計画・実行・品質・コストを統括し、官公庁・大手メーカーとの折衝窓口を担うポジション。高度なマネジメントスキルと技術知見の両立が求められます。
グループマネージャー（GM）複数プロジェクトや複数チームを横断して管理する組織マネジメント職。求人票モデルでは40歳・年収1,069万円の事例が示されています。
テクニカルエキスパート／アーキテクト防衛・航空宇宙分野の深い専門性を武器に、技術選定・システムアーキテクチャ設計を担う社内外のキーパーソン。管理職とは異なる技術特化型キャリアの選択肢です。
事業部長・コンサルタント技術知見とビジネス推進力を兼ね備え、事業戦略の立案・実行やクライアントの経営課題解決を担う上位ポジション。航空防衛宇宙領域の知見を活かした高付加価値業務に従事します。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データでは、資格取得支援の充実度や有給取得のしやすさ、若手でも実力次第でキャリアアップできる点が高く評価されています。一方で、給与水準は業界平均と比較してやや低めとの声もあり、賞与については業績連動で変動する点が指摘されています。ワークライフバランスや残業時間は配属先（客先）の環境に大きく依存するため、個人差が生じやすい傾向があります。今回の防衛プロジェクトのように、大型・長期案件に携わる場合は安定した就業環境が期待できる一方、セキュリティ上の理由からリモートワークは限定的になる可能性があります。

【ポジティブな評価】
1. スキルアップ・資格支援の充実: 資格取得手当や各種研修制度が整備されており、未経験からでもITスキルを習得できる環境として評価されています。AIリテラシー教育も体系的に提供されており、自己成長を促す文化が根付いているとの声が多数見られます。
2. 有給休暇の取得しやすさ: 有給休暇が申請しやすく、ワークライフバランスを重視する企業文化が評価されています。フレックス制度の活用により柔軟な働き方ができるとの意見も多く見られます。
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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。

A：エレクトロニクスエンジニア（PM・PL候補）_大手重機械工業メーカーでの防衛用船舶回路設計開発プロジェクト＜神戸＞

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