株式会社Natee

株式会社Natee

00_【CEOオフィス】ビジネスプロデューサー / 事業開発

年収

550万円〜800万円

勤務地

東京都

職務内容

【仕事概要】
本ポジションのミッション
Nateeの事業成長を牽引する中核ポジションとして、CEO直下で経営変革を推進します。
「属人から構造化へ」をテーマに、クライアントの経営課題に深く入り込み、SNS・クリエイターと共に、再現性のある解決策と事業モデルを構築していきます。
単なるマーケティング支援にとどまらず、事業の仕組みそのものをつくることにコミットするポジションです。

① エンタープライズ企業向けSNSマーケティング支援
大手化粧品、スタートアップの大型案件でクライアントに伴走し、経営課題ヒアリング〜提案〜実行までを一気通貫で担当

② 商品開発・プロジェクトリード
大手飲料、美容ブランドとのコラボ商品開発など、クリエイター共創による新商品・新サービスの企画〜ローンチ

③ スポーツチームマーケティング
本田圭佑氏オーナーのサッカークラブのマーケティング支援

④ IP開発・イベントプロデュース
自社IPプロジェクト、イベント企画運営(コスメフェスティバル等)のクリエイター共創イベントの企画・運営

⑤ 新規事業開発
立ち上げPMから事業責任者まで段階的に担当。0→1フェーズの事業構築
※入社後の適性・志向に応じてアサイン領域を決定

企業名

株式会社Natee

本社所在地

東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル3F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

完全週休2日制(土日),祝日,年末年始(12月29日~1月3日),有給休暇(入社直後10日付与),傷病休暇(5日/年),結婚休暇(5日),出産休暇(5日),危篤・葬儀休暇(5日),看護休暇(5日/年),介護休暇(5日/年)

情報更新日

2026/06/14

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
550万円〜800万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
28歳
ポジションの魅力
  • CEO直下での経営変革推進:
    CEOオフィス直属ポジションとして、エンタープライズ企業への提案から新規事業立ち上げまで、経営レベルの意思決定に近い環境で業務に携わることができます。
  • 多彩な事業領域への関与:
    SNSマーケティング支援にとどまらず、商品開発・スポーツチームマーケティング・IP開発・イベントプロデュースなど、幅広いビジネス領域でのプロジェクトリードを経験できます。
  • プライム上場企業・アカツキグループのバックアップ:
    東証プライム上場企業(株式会社アカツキ)グループに参画しており、スタートアップとしての成長スピードと大企業グループのリソース・信頼性を両立した環境で働けます。
  • クリエイター還元総額36億円超の実績と大手クライアント基盤:
    創業7周年でクリエイター還元総額36億円を突破し、資生堂・SBI証券など大手ナショナルクライアントとの取引実績を持つ国内トップクラスのSNSマーケティング企業での経験を積めます。
  • 完全実力主義による抜擢文化:
    年齢・入社年次に関わらず実力次第でマネージャー・事業責任者への昇格が可能なポジションです。20代でも管理職として活躍した実績があり、成果に見合った評価が受けられる環境です。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • 法人向け営業または広告・マーケティング実務経験(3年以上)
  • エンタープライズ企業への提案・プロジェクトマネジメント経験
  • 経営課題のヒアリング〜提案〜実行まで一気通貫での業務経験
  • 複数ステークホルダーとの調整・折衝経験
  • SNS・デジタルマーケティング領域への実務知識または高い関心
必須スキル(ソフト)
  • 構造化思考力:
    「属人から構造化へ」をテーマとするポジションのため、課題を分解・整理し、再現性のある仕組みや解決策を設計できる思考力が求められます。
  • 主体的な推進力:
    0→1フェーズの事業構築やプロジェクトリードが求められるため、自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら推進できる行動力が必要です。
  • 高いコミュニケーション能力:
    クライアントの経営層・マーケティング担当役員レベルとの折衝や、クリエイター・社内外パートナーとの協業が多岐にわたるため、相手に応じた高い対話・提案スキルが求められます。
  • スピード感と変化適応力:
    SNS・クリエイター市場はトレンドの変化が速く、ニーズへの柔軟かつ迅速な対応が求められます。環境変化を楽しみながら行動できるマインドセットが重要です。
  • 成果・数字へのコミットメント:
    完全実力主義の評価制度のもと、定量的な成果を意識して仕事に取り組む姿勢が必要です。グレードとミッション達成度が評価軸となるため、目標に対してやりきる責任感が求められます。
歓迎スキル
  • クリエイター・インフルエンサーとの業務経験:
    TikTok・Instagram等のSNSクリエイターやインフルエンサーと実際に協業したことがある方は、Nateeの主力事業において即戦力として活躍できます。
  • 商品開発・ブランドマネジメント経験:
    大手ブランドとのコラボ商品開発やIPプロジェクトをリードする業務もあるため、商品企画・ローンチ・ブランドマネジメントの経験は大きな強みになります。
  • 新規事業立ち上げ経験:
    0→1フェーズの事業構築も担うポジションのため、スタートアップや社内新規事業での事業立ち上げ・PMO経験があると即戦力として期待されます。
  • スポーツ・エンタメ・イベント業界での実務経験:
    スポーツチームマーケティング支援やコスメフェスティバル等のイベントプロデュースも担当するため、エンタメ・スポーツ・イベント分野の知見は歓迎されます。
この求人で得られるスキル
  • 事業プロデュース・0→1構築スキル:
    CEO直下でエンタープライズ向け提案から商品開発・新規事業まで幅広く関与することで、事業を構造化し再現性をもって立ち上げる実践的なプロデューサースキルを習得できます。
  • SNS・クリエイターエコノミー領域の専門知識:
    TikTokをはじめとする主要SNSでのマーケティング戦略立案や、クリエイターとの共創プロセスを通じて、SNSマーケティングの最前線における知見・ノウハウを蓄積できます。
  • 大手クライアントとの折衝・提案スキル:
    大手化粧品・飲料・スポーツチームなど多様な業界のナショナルクライアントと直接接する機会を通じて、経営レイヤーへの提案・交渉・プロジェクト管理のスキルを実践的に磨けます。
  • IP開発・イベントプロデュース経験:
    コスメフェスティバル等の自社IPイベント企画・運営にも携わることで、コンテンツ・IPビジネスの企画立案から実行までのプロデュース経験を積むことができます。
  • 経営視点でのビジネス設計力:
    CEOオフィスというポジションの性質上、経営課題の構造化や事業モデル設計の実務に深く関与することで、将来の経営人材・事業責任者としての素養を身につけられます。
キャリアマップ
  • 現在(ビジネスプロデューサー / 事業開発)
  • シニアビジネスプロデューサー 担当案件の規模を拡大し、数億円規模のプロジェクトを複数並行してリードするポジション。クライアントのCMO・経営層との関係構築を深め、高度な提案・実行を牽引します。
  • 事業責任者・PM 新規事業や特定プロジェクトの立ち上げPMから事業責任者へとステップアップ。0→1フェーズの事業構築を主導し、PLマネジメントも担います。
  • 執行役員 / 本部長 完全実力主義のカルチャーのもと、成果を積み重ねることで執行役員・事業本部長クラスへの昇格が可能。SNSマーケティング本部やCEOオフィスを統括する経営幹部を目指せます。
  • CEOオフィス統括 / 独立・起業 Nateeおよびアカツキグループでの経験を活かし、自社の経営中枢を担うか、もしくは蓄積した事業開発・プロデューサースキルをベースに独立・起業という選択肢も広がります。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの情報によれば、完全実力主義の評価制度による成長機会の多さや、年齢・経験を問わない抜擢文化が高く評価されています。ハイブリッドワークやフレックス制度など働き方の柔軟性も好評です。一方で、賞与制度がなく月給のみの給与体系であることや、成果を出せない場合の評価停滞を懸念する声も見られます。総合評価は口コミサイトで3.6点前後(5点満点)となっています。

【ポジティブな評価】
1. 成長・抜擢環境:年齢や入社年次に関わらず実力次第でマネージャー・事業責任者への昇格が可能で、20代での管理職登用実績もあります。打席数の多さと裁量の大きさが高く評価されています。
2. 働き方の柔軟性:フレックス制度(コアタイム13:00〜16:00)とハイブリッドワーク(週3出社・週2リモート)が整備されており、自律的な働き方を好む方に好評です。副業も可能とされていま...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り400文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。