B：Project Management Office（PMO）エンジニア (オープンポジション)

年収

425万円〜739万円

勤務地

職務内容

【仕事内容】
（雇入れ直後）
■お任せしたい業務
ITシステム開発・設計・構築の経験を活かし、システム開発の上流工程（プロジェクト企画、構想、要件定義）の検討及び設計、開発、テスト、移行、リリースまでの品質、進捗、課題管理をお願いします。

（変更の範囲）
当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）

■募集背景
少子高齢化が進む日本では、生産性を高める為、ITの力を活用し、自動化/効率化を進めていかなければなりません。
私たちは、キャリアカウンセリング、トレーニングの提供、そして挑戦できる環境を用意することで、社員一人ひとりの存在価値を高めていきます。
社会課題の解決と持続可能な成長を私たちと共に実現してくれる仲間を求めています。
ITシステム開発プロジェクトでは、ベンダーやステークホルダー等、複数の調整やマネジメントが関わるため、PMOの重要性がますます高まっています。しかしながら、PMやPLを含む社内人材の不足もあり、現場では技術知識を有するPMOの確保が急務となっています。当社はこうした状況も背景に、PMOとしてキャリアを発揮したい方に数多くの活躍の場を提供しています。業界大手クライアントのプロジェクトに参画し、経験を積みながら成長できる環境でご活躍頂きたいと考えております。

【当社の特徴】
AKKODiSコンサルティングは、世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員で、世界30カ国に、テックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。当社は理念体系を最も大切にしており、人として求められる誠実さや真摯さであるIntegrityや、2030年までの中期経営計画の中で、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。
特に「現場変革」には強いこだわりをもっており、数多く世の中に存在するコンサルティング会社とは一線を画す考え方で、現場の課題を特定しそこからのボトムアップ提案を通じて、AIなど最新テクノロジーを通じてイノベーションをおこすためにAdecco Groupが持つグローバルアセットを最大限活用し、お客様の事業現場と融合＜フュージョン＞することで、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを共に実現していきます。
Visionの実現を目指す私たちにとって、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系（Integrity・企業理念・DNA・Values・Vision）が重なり合うことを最も大切にしています。
入社時だけではなくプロジェクト配属を決定する際にも大切にしており、条件だけにフォーカスしたマッチングだけではなく、個人と組織のビジョンマッチングにより人財が躍動化する社会の実現を目指しています。
また、AI Transformationを推進していくために社内業務では Copilot を中心にAIを活用し、各プロジェクトではCopilotに限らず、ベンダーフリーで顧客へ価値を提供しています。顧客への価値提供を行うために、AIを正しく使いこなすためのリテラシー教育・基礎研修を社内で体系的に提供し、2025年度は延べ1.4万人の社員がAI研修を受講しています。
さらに、より高度な価値提供に向けてAIスキルマトリクスを定義し、研修内容もテクノロジーの進化に合わせて随時更新しています。
特にソフトウェア開発においては、GitHub CopilotやDevin・Claude CodeといったAIエージェントを操作できる環境を用意し実際に触れることで、
ハーネスエンジニアリングが行える人財を開発していきます。また、新たに公開されたAIエージェントは性能や操作感を適宜検証し必要に応じて操作環境を提供していきますので、最新のAIエージェントを操作いただくことも可能です。

人財の創造を重視するAKKODiSの企業理念に基づき、AI時代だからこそ人財の存在価値向上を推進しています。

【想定されるプロジェクト】
【プロジェクト概要】
様々な業界におけるITシステム環境の開発～設計～構築等におけるプロジェクトのPMOとして、進捗・課題・リスクの可視化と管理、共通課題の抽出・合意形成の推進など、プロジェクト全体の推進を担当

【担当工程】
要件整理、プロジェクトの課題・進捗・品質管理など、上流から下流までのマネジメントサポート業務
付随する業務として、ベンダーコントロール、その他各種ドキュメント作成もあります。

【担当する業界】
防衛／航空宇宙／自動車／通信／クリーンテック／ヘルスケアを中心とした様々なクライアントのITシステムや基盤開発

【身につくスキル】
■身につくスキル＜専門スキル＞
-ITプロジェクト全体のプロセス理解、上流工程経験
∟上流工程ではプロジェクト企画/構想/社内合意形成等の経験が積める

-品質、課題管理における管理能力
∟品質、課題の進捗管理、分析及び解決策の提案を通して、プロジェクト推進における管理能力が身に付きます

■身につくスキル＜ポータブルスキル＞
-プロジェクトマネジメント
∟スケジュール・リスク・コスト管理／提案書・見積書・スケジュール管理簿（WBS）作成、関係者調整
-ファシリテーション・調整力
∟顧客・社内外関係者との調整／会議進行、課題解決支援
-その他プロジェクトの完遂経験等

【キャリアパス】
■多彩なキャリアチェンジのチャンス
エンジニアとしての専門スキルを磨いた上で個々の志向や強み、キャリアプランに応じて、以下のような多彩なキャリアパスを選択できます。
ーコンサルタント：技術的知見を活かし、クライアントの課題解決を支援。
ープロジェクトマネージャー（PM）：チームを牽引し、プロジェクト全体を統括。
ーアーキテクト：システム設計や技術選定を担う技術の中核的存在。
ー事業部長・マネジメント職：事業戦略の立案・実行を通じて、組織を牽引。
ーキャリアプランナー：エンジニアに寄り添い、目指したい方向性や価値観を踏まえてキャリア形成をサポート。
ー講師・教育担当：社内外の技術研修や人材育成に貢献。

社内公募制度を活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことが可能です。
「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念に基づき、社員一人ひとりの創造的価値を高めていく環境をご用意しております。

【部門概要】
◆Prime Account本部
大手通信グループを中心に1,000名以上が参画。通信以外にも金融・医療・交通・自治体・グローバル企業など、幅広い業界のDXを戦略パートナーとして支援しています。

◆ICT本部
1,500名以上のITエンジニアが通信キャリアやSIer業界で活躍。上流工程の案件が豊富で、幅広い世代がチームで参画し、キャリアの成長を実現しています。

◆Cleantech & Healthcare本部
クリーンテック・ヘルスケア・製造系IT領域でDX・AXを推進。日本の課題に向き合い、グローバルソリューションを活用して社会貢献性の高い事業に挑戦しています。

企業名

AKKODiSコンサルティング株式会社

本社所在地

東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー3F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、会社指定休日（夏季・年末年始）　※年間休日126日（2026年度）　 ※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）

情報更新日

2026/05/19

応募依頼する

気になる

AIが推定した求人関連情報

想定給与

425万円〜739万円

リモートワーク

平均年齢

34歳

ポジションの魅力

グローバルバックグラウンドの安定基盤:
Adecco Groupという世界最大級の人財サービスグループの一員として、国内外の大手・優良企業約1,900社との取引実績を持ちます。グローバルアセットを背景にした安定した事業基盤の中で、PMO業務に携われます。
多様な業界への幅広い露出:
防衛・航空宇宙・自動車・通信・クリーンテック・ヘルスケアなど、社会的に影響力の高い多様な業界のITプロジェクトにPMOとして関与できます。特定業界にとらわれず、業界横断的な経験を積めるのが大きな強みです。
充実した教育・研修制度:
社員一人当たり年間10万円以上を教育・研修費用に充て、業界最大規模のトレーニングセンターを完備。150資格の取得費用補助も整備されており、PMOスキルに加えてAI・クラウドなど最新技術の知見も継続的に習得できます。
AI・最新技術への積極的な取り組み:
CopilotやGitHub Copilot、Devin・Claude CodeといったAIエージェントを実際に操作できる環境を整備。2025年度は延べ1.4万人の社員がAI研修を受講するなど、テクノロジーを正しく活用できる人材へ成長できる環境があります。
多彩なキャリアパスと社内公募制度:
PMOエンジニアとしての経験を土台に、コンサルタント・PM・アーキテクト・マネジメント職など多彩なキャリアパスを選択可能。社内公募制度を活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことができます。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

ITシステム開発・設計・構築の実務経験
システム開発の上流工程（要件定義・プロジェクト企画・構想）の経験
プロジェクトの品質・進捗・課題管理の経験
ベンダーコントロールやステークホルダー調整の経験
各種プロジェクト関連ドキュメント（WBS・議事録・課題管理表等）作成経験

必須スキル（ソフト）

コミュニケーション・調整力:
顧客・社内外の多様な関係者（ベンダー・ステークホルダー等）と円滑に連携するためのコミュニケーション能力と、合意形成を推進できる調整力が必要です。
課題解決・問題分析力:
プロジェクト上で発生する課題・リスクを迅速に特定・分析し、適切な解決策を提案・実行できる思考力が求められます。
ファシリテーション能力:
会議やワークショップの進行を円滑に行い、関係者の意見を整理しながらプロジェクトを前進させるファシリテーションスキルが重要です。
主体性・積極性:
クライアント先での業務が中心となるため、指示を待つだけでなく、自らクライアントの課題を把握し、能動的に提案・行動できる姿勢が求められます。
ビジョン・価値観への共感:
"日本企業を、世界企業へ、現場変革から。"というビジョンや、Integrityを重視する企業文化に共感し、個人のキャリアビジョンと企業理念を重ね合わせられる方が活躍できます。

歓迎スキル

PMP・PMBOKなどのプロジェクトマネジメント資格・知識:
PMPやPMBOK等の資格・フレームワークの知識があると、プロジェクト推進の標準的な手法を即戦力として活かせます。
特定業界（通信・製造・ヘルスケア等）の業務知識:
防衛・航空宇宙・自動車・通信・クリーンテック・ヘルスケアなどのドメイン知識があれば、クライアントとのコミュニケーションにおいて大きなアドバンテージになります。
AIツール・クラウドサービスの活用経験:
Copilotや各種クラウドサービス（AWS・Azure・GCP等）の活用経験があると、社内のAI Transformation推進やプロジェクトでの付加価値提供に貢献できます。
英語でのビジネスコミュニケーション能力:
Adecco Groupの一員としてグローバルアセットを活用する場面もあり、英語でのドキュメント読解や簡単なコミュニケーションができると活躍の幅が広がります。

この求人で得られるスキル

上流工程のプロジェクトマネジメントスキル:
プロジェクト企画・構想・要件定義から移行・リリースまで、ITプロジェクト全体の上流工程を経験することで、プロセス設計やスコープ管理など実践的なPMスキルを習得できます。
多業界での課題管理・リスク管理能力:
防衛・通信・ヘルスケアなど異なる業界のプロジェクトで品質・進捗・課題・リスクの可視化と管理を担うことで、業界を超えて通用するポータブルな管理能力が身に付きます。
ベンダーコントロール・ステークホルダーマネジメント:
複数ベンダーや多様なステークホルダーを調整する実務を通じて、大規模プロジェクト特有の交渉力・合意形成力・ファシリテーション力を実践的に鍛えられます。
AI・最新テクノロジーの実務活用リテラシー:
体系的なAI研修プログラムと実際のプロジェクトを通じて、CopilotをはじめとするAIエージェントの活用スキルを習得し、AI時代に対応したエンジニアとしての市場価値を高められます。
コンサルティング思考・提案力:
現場課題のボトムアップ型特定から提案・実行まで一貫して関わることで、単なる管理業務にとどまらないコンサルティング的な思考プロセスと提案力が養われます。

キャリアマップ

現在（PMOエンジニア）
シニアPMOエンジニア / PMOリーダー PMO業務の経験を積み重ね、複数案件・大規模プロジェクトのマネジメントサポートを担う中核的存在へ。チームへの技術指導・品質管理の主担当として活躍します。
プロジェクトマネージャー（PM）プロジェクト全体を自ら統括するPMへステップアップ。スケジュール・コスト・品質・リスクの総合管理と、チームリーダーとしての役割を担います。
ITコンサルタント技術的知見とプロジェクト経験を活かし、クライアントの経営課題・DX課題に対する戦略提案・ソリューション設計を担うコンサルタントとして活躍します。
アーキテクト / 事業部長・マネジメント職システムの全体設計・技術選定を担う技術の中枢、またはチームや事業部の経営戦略を立案・実行するマネジメント職へのキャリアアップが可能です。社内公募制度を活用したキャリアチェンジも選択肢として開かれています。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データによれば、AKKODiSコンサルティングの総合評価はおおむね3点前後で、IT・コンサルティング業界の中では平均的な評価です。資格取得支援や研修制度の充実度、有給休暇の取得しやすさについては高い評価が多く見られます。一方、給与水準や賞与については期待より低いという声もあり、特に近年の業績影響による賞与の変動を懸念する意見も散見されます。ワークライフバランスや勤務形態は配属先（クライアント先）に大きく左右されるため、個人差が非常に大きいという特徴があります。

【ポジティブな評価】
1. スキルアップ・成長環境：資格取得支援（150資格に取得費用補助）や充実した研修制度が高く評価されています。やる気のある人には難易度の高い案件にも挑戦できる環境が整っているとの声もあります。
2. 給与体系の透明性：職能レベルと案件単価に連動した給与制度は明確で公平性が高く、成果やスキルアップが収入に反映されやすいと評価されています。残業代は全額支給されます。
3. ライフイベントへの対応：産休・育休取得率100%、育児時短勤務制度...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り460文字)

会員登録をして、
AI 口コミ全貌をチェック！

無料会員登録をする

応募依頼する

気になる

※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。