A:メカトロニクスエンジニア(マネジメント/スペシャリスト職)_大手重工業メーカーでの航空宇宙防衛国家プロジェクト<愛知県>
- 勤務地
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愛知県
- 職務内容
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【仕事内容】
(雇入れ直後)
・大手重機械工業メーカーにて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおけるマネジメント業務、機械設計業務
以下の業務のいずれかを担当していただきます。
・プロジェクトマネジメント系業務:お客様への提案、折衝から、構想検討を実施、担当機種、もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などを実施
・システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画作成、試験計画実行におけるマネジメント業務を実施
・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。
(変更の範囲)
当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
近年、日本国内では防衛力の強化や宇宙開発の推進が国家戦略として加速しており、これらの分野における技術革新と人材確保が急務となっています。
こうした状況の中、防衛省から依頼を受けた日本有数の重工業メーカーが推進する次世代航空機や防衛機器の開発プロジェクトにおいて、技術体制の拡充が求められています。
AKKODiSは、これら国家プロジェクトを支える技術パートナーとして、設計・解析・試験などの業務を担うため、挑戦意欲あるエンジニアの採用を進めています。
【当社の特徴】
AKKODiSコンサルティングは、世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員で、世界30カ国に、テックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。当社は理念体系を最も大切にしており、人として求められる誠実さや真摯さであるIntegrityや、2030年までの中期経営計画の中で、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。
特に「現場変革」には強いこだわりをもっており、数多く世の中に存在するコンサルティング会社とは一線を画す考え方で、現場の課題を特定しそこからのボトムアップ提案を通じて、AIなど最新テクノロジーを通じてイノベーションをおこすためにAdecco Groupが持つグローバルアセットを最大限活用し、お客様の事業現場と融合<フュージョン>することで、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを共に実現していきます。
Visionの実現を目指す私たちにとって、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系(Integrity・企業理念・DNA・Values・Vision)が重なり合うことを最も大切にしています。
入社時だけではなくプロジェクト配属を決定する際にも大切にしており、条件だけにフォーカスしたマッチングだけではなく、個人と組織のビジョンマッチングにより人財が躍動化する社会の実現を目指しています。
また、AI Transformationを推進していくために社内業務では Copilot を中心にAIを活用し、各プロジェクトではCopilotに限らず、ベンダーフリーで顧客へ価値を提供しています。顧客への価値提供を行うために、AIを正しく使いこなすためのリテラシー教育・基礎研修を社内で体系的に提供し、2025年度は延べ1.4万人の社員がAI研修を受講しています。
さらに、より高度な価値提供に向けてAIスキルマトリクスを定義し、研修内容もテクノロジーの進化に合わせて随時更新しています。
特にソフトウェア開発においては、GitHub CopilotやDevin・Claude CodeといったAIエージェントを操作できる環境を用意し実際に触れることで、
ハーネスエンジニアリングが行える人財を開発していきます。また、新たに公開されたAIエージェントは性能や操作感を適宜検証し必要に応じて操作環境を提供していきますので、最新のAIエージェントを操作いただくことも可能です。
人財の創造を重視するAKKODiSの企業理念に基づき、AI時代だからこそ人財の存在価値向上を推進しています。
【想定されるプロジェクト】
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・防衛省関連製品における構造設計および空力形状設計、CFD、風洞試験評価
・防衛ミサイルエンジン(スクラムジェットエンジン、ターボジェットエンジン等)の推進装置の設計開発
・特殊車輌の構成品艤装・レイアウト設計 など
・ミサイルにおける試験対応業務(発射試験、エンジン燃焼試験)
・防衛航空機における構造設計、装備品設計、性能検討
・ロケットモータの開発設計・評価
・ミサイルの地上装置野設計
【身につくスキル】
■身につくスキル<専門スキル>
‐飛昇体設計技術
∟機体構造、装備、推進装置設計
-航空機設計技術
∟機体構造、装備、アビオニクス設計/フライトシステム・ミッションシステム設計
-安全性解析・耐空性認証
∟モデル・シミュレーションによる製品設計機体モデル設計、シミュレーション活用/デジタルエンジニアリング/QCD(品質・コスト・納期)最適化
■身につくスキル<ポータブルスキル>
-プロジェクトマネジメント
∟スケジュール・リスク・コスト管理/提案書・見積書作成、関係者調整
-ファシリテーション・調整力
∟官公庁・サプライヤー・社内外関係者との調整/会議進行、課題解決支援
・継続的学習・技術探索力
∟ 技術トレンドの分析/社内外のコミュニティを活用した知識獲得
・課題抽出
∟解決力・製品の熱問題や構造干渉などの課題特定と、設計・解析の両面からの解決
・論理的思考・技術的説明力
∟解析根拠をもとにした設計変更提案、他部署・客先への技術的な説明
【キャリアパス】
■多彩なキャリアチェンジのチャンス
エンジニアとしての専門スキルを磨いた上で個々の志向や強み、キャリアプランに応じて、以下のような多彩なキャリアパスを選択できます。
ーコンサルタント:技術的知見を活かし、クライアントの課題解決を支援。
ープロジェクトマネージャー(PM):チームを牽引し、プロジェクト全体を統括。
ーアーキテクト:システム設計や技術選定を担う技術の中核的存在。
ー事業部長・マネジメント職:事業戦略の立案・実行を通じて、組織を牽引。
ーキャリアプランナー:エンジニアに寄り添い、目指したい方向性や価値観を踏まえてキャリア形成をサポート。
ー講師・教育担当:社内外の技術研修や人材育成に貢献。
社内公募制度を活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことが可能です。
「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念に基づき、社員一人ひとりの創造的価値を高めていく環境をご用意しております。
【ポジションの魅力】
■国家プロジェクト参画による社会貢献
・日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。
■最先端技術への挑戦
・プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。
■成長産業での経験
・航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。
【働く社員事例】
■年収モデル
・30歳(設計経験8年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:チームリーダー 年収:719万
・45歳(設計経験22年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:グループマネージャー 年収:962万
■エンジニア社員インタビュー
・「航空宇宙防衛産業に取り組むのは、顧客の真の課題解決に貢献し、社会の課題解決につなげたいから。」
https://www.akkodis.com/ja/careers/interviews/engaging-in-the-aerospace-and-defense-industry
・「メカエンジニアとして、自動車業界、防衛産業の設計開発へ。業種を超えて通用するキャリアの作り方。」
https://www.akkodis.com/ja/careers/interviews/how-to-build-a-career-that-transcend-industries
【部門概要】
Mobility本部は自動車や航空宇宙・防衛産業といったMobility領域において、最先端技術の開発や国家プロジェクトへの参画を通じて、日本の国防力と国際競争力の強化に貢献しています。AI技術・電動車両・スマートカーといった次世代技術の導入を推進し、社会課題の解決を目指します。グローバルネットワークを活かした標準化・効率化や、エンジニア一人ひとりの成長とキャリア構築の支援も、この部門の重要な役割です。
人員構成としては、1500名規模のエンジニアが所属しており、若手からベテランまで幅広く活躍しています。職種も、モノづくり領域ではメカトロニクス・エレクトロニクス・ファームウェア、IT領域ではネットワーク・サーバー・クラウド・ソフトウェア・データサイエンティストなど多岐にわたります。
本部門の特徴は以下の通りです。
ー海外拠点と連携し、最新技術に触れながら業務に取り組める
ー大規模なプロジェクトや、社会貢献性の高い国家プロジェクトに参加できる
ー技術革新の最前線で経験を積み、スキルと市場価値を高められる
ーチームでの定期的なミーティングや懇親会が開催されていて、コミュニケーションを取りやすい
ープロジェクトによっては専属のサポートチームもあり、キャリアを形成しやすい
ー最新技術や業界知識の習得を目的とした勉強会が頻繁に実施されている - 企業名
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AKKODiSコンサルティング株式会社
- 本社所在地
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東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー3F
- 雇用形態
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正社員
- 各種保険
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健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日)、祝日、会社指定休日(夏季・年末年始) ※年間休日126日(2026年度) ※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます 年次有給休暇(入社時に会社が定める日数を付与) ライフイベントに合わせた特別有給休暇(例)結婚休暇(5日間)、配偶者出産休暇(2日間)、ドナー休暇(1年に5日間)、妊活支援休暇(1年に5日間)
- 情報更新日
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2026/05/19
AIが推定した求人関連情報
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国家プロジェクトへの直接貢献:
防衛省関連の次世代航空機・ミサイル・ロケットモータ・特殊車両など、日本の安全保障を支える国家規模プロジェクトに設計・マネジメントの中核として参画できます。 -
最先端の航空宇宙・防衛技術への挑戦:
空力形状設計・CFD・スクラムジェットエンジン開発・アビオニクス設計など、民間では得難い超高度技術領域のプロジェクトに携わることができます。 -
成長産業での長期キャリア形成:
政府主導で急拡大中の航空宇宙・防衛市場において、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関与し、長期的なキャリアと市場価値を高められます。 -
グローバルグループのリソース活用:
世界30カ国・テックコンサルタント5万人を擁するAdecco Group傘下の環境で、グローバルなナレッジ・標準化ノウハウを習得しながら業務に取り組めます。 -
多彩なキャリアパスと社内公募制度:
エンジニアとしての専門技術を磨きながら、コンサルタント・PM・アーキテクト・マネジメント職など多様なキャリアへ転換可能。社内公募制度により、自らの意思でキャリアを切り拓けます。
以下のいずれかの経験・知見が求められます。
- 機械設計・機構設計の実務経験(3年以上が目安)
- 航空機・飛昇体・特殊車両・宇宙機器のいずれかに関連する設計開発経験
- CADを用いた構造設計・詳細設計の実務経験
- プロジェクトマネジメント経験(スケジュール・課題・リスク管理)
- 試験計画の立案・実行・マネジメント経験
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ステークホルダー調整力:
官公庁・サプライヤー・社内外の多様な関係者と折衝・調整を行い、プロジェクトを円滑に推進できるコミュニケーション能力が求められます。 -
論理的思考・技術説明力:
解析根拠や設計変更の根拠を他部署や顧客先に対して論理的かつ明確に説明・提案できる能力が必要です。 -
課題発見・解決力:
製品の熱問題・構造干渉・品質課題など現場に潜む問題を自ら特定し、設計・解析の両面から解決策を立案・実行できる姿勢が求められます。 -
継続的学習姿勢:
技術トレンドを継続的に分析し、社内外のコミュニティや勉強会を活用して知識をアップデートし続ける自律的な学習意欲が重視されます。 -
ビジョン・理念との共鳴:
当社が掲げるIntegrityや「日本企業を世界企業へ」というビジョンへの共感が、プロジェクト配属においても重視されます。個人とチームのビジョンマッチングを重視する企業文化に馴染める人材が求められます。
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防衛・航空宇宙領域での設計開発経験:
ミサイル・ロケット・戦闘機・UAV等の機体構造・推進装置・装備品設計の経験があると、即戦力としてプロジェクトに貢献できます。 -
CFD・構造解析ツールの活用経験:
NASTRAN・ANSYS・Fluent等の解析ソフトを用いたシミュレーション経験や、デジタルエンジニアリングの活用経験が歓迎されます。 -
上流設計(要件定義・システム設計)経験:
顧客へのシステム提案・要件定義・構想検討フェーズへの関与経験があると、PMや上流設計業務において高い付加価値を発揮できます。 -
品質・コスト・納期(QCD)管理の実務経験:
プロジェクト全体のQCDを意識した設計・マネジメント経験を持つ方は、即座に活躍できるポジションが多数あります。
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飛昇体・航空機の高度設計技術:
ミサイル・ロケット・次世代航空機の機体構造・推進装置・アビオニクス設計に関する専門技術を、国内最高水準のプロジェクトを通じて習得できます。 -
安全性解析・耐空性認証スキル:
モデルベース開発・シミュレーションを活用した製品評価や、防衛・航空宇宙特有の安全性解析・認証プロセスを実践的に習得できます。 -
プロジェクトマネジメント実践力:
官公庁向け大型案件のスケジュール・リスク・コスト管理、提案書・見積書作成、多様なステークホルダーとの調整を通じ、高度なPMスキルが身につきます。 -
デジタルエンジニアリング・AI活用力:
社内のAI研修(Copilot等)や最新AIエージェントの実操作環境を通じ、エンジニアリング業務へのAI適用スキルを体系的に習得できます。 -
グローバルスタンダードの技術コンサルスキル:
世界規模のAdecco Groupネットワークを活かしたグローバルな標準化・提案手法を身につけ、国際市場でも通用するコンサルタントとしての能力を磨けます。
- 現在
- 技術スペシャリスト 航空機・飛昇体・推進装置等の特定領域において専門性を極め、設計・解析の第一人者として社内外で高い市場価値を持つエキスパートへ成長します。
- チームリーダー / プロジェクトマネージャー 複数メンバーのマネジメント・タスク管理・顧客折衝を担い、プロジェクト全体を統括するPMポジションへキャリアアップします。求人票記載の年収モデルでは30歳チームリーダーで約719万円の事例があります。
- テックコンサルタント / アーキテクト 技術知見と課題解決力を活かし、顧客の上流工程(要件定義・システム提案・技術選定)を主導するコンサルタントやアーキテクト職へ転換できます。
- グループマネージャー / 事業部長 組織・事業の戦略立案・実行を担うマネジメント層へ昇格。求人票記載の年収モデルでは45歳グループマネージャーで約962万円の事例があります。
- 社内キャリアプランナー / 教育担当 自身のエンジニア経験を活かし、後進エンジニアのキャリア支援・社内外の技術研修・人材育成に携わるポジションへのキャリアチェンジも可能です。
【ポジティブな評価】
1. スキルアップ支援・資格制度の充実:約170種類の資格に対して報奨金や月額手当が支給される制度が高く評価されており、「未経験からITスキルを習得できる」「若手でも実力がつけばキャリアアップ可能」という声が多く見られます。
2. 大手企業との取引実績:NTTやToyotaなどの大手企業との取引があり、案件の安定性・信頼性を評価する声があります。
3. ライフイベントへの対応:育児休業取得率や有給取得率が...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り428文字)
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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。