フェンリル株式会社

フェンリル株式会社

クラウドネイティブエンジニア [The AI Alliance 参画企業] (大阪/東京/島根/名古屋/京都/北海道/フルリモート可)

年収

360万円〜1,100万円

勤務地

島根県

職務内容

募集背景

クラウド技術とAIの急速な進展、そして顧客ニーズの多様化に対応するため、クラウドネイティブなアーキテクチャで柔軟かつスケーラブルな開発を担うエンジニアを募集しています。

マイクロサービス、コンテナ技術、CI/CDパイプラインといった先進手法を実務で活用し、顧客ビジネスの中核を支えるプロジェクトを推進します。

仕事内容

以下のような業務に横断的に携わります

クラウド環境でのAPI開発(REST / GraphQL)
GenAIとの統合によるクラウドネイティブアプリケーションの開発
クラウドインフラの設計・構築・自動化(AWS / Azure / GCP)
フロントエンド開発(React / TypeScript)
データベース設計およびパフォーマンスチューニング
CI/CDパイプラインの構築・運用
クラウドリソースの監視・セキュリティ管理・コスト最適化

参考
▶︎サービスページ クラウド活用推進 GIMLE(ギムレ)

  お任せする業務

モノリシックアプリケーションのマイクロサービス移行

コンテナ化・オーケストレーションの最適化(Kubernetes等)
自動デプロイメントパイプラインの構築
GenAIの統合設計・実装(OpenAI, Claude, Gemini)
DevOps文化の醸成・開発体験の改善

入社後は、こうした高度な技術課題に対する実装をリードし、プロジェクトの中核メンバーとして活躍していただきます。

  技術スタック

クラウド:AWS / Azure / Google Cloud
言語:TypeScript / Python / Go / Shell / CSS / JavaScript
DB:PostgreSQL / MySQL
コンテナ:Docker / Kubernetes
フレームワーク:React / Next.js / shadcn/ui / Tailwind
API:REST / GraphQL
GenAI:OpenAI API/ Claude API/ Gemini API
OSS:OpenSSA / OpenDXA / LangChain / LangGraph / LangSmith
開発ツール:VS Code / Cursor / Vim / v0 by Vercel
その他:GitHub(Copilot X) / Slack / Backlog / Google Meets

  業務環境

最新のMacBook Pro or Air 支給
業務用 iPhone 支給
リモート用ディスプレイ貸与
認定資格取得の費用補助あり

  組織・チームカルチャー

クラウドネイティブ技術部は2020年発足の30名超の組織。

プロジェクトごとにチームを組成し、東京・大阪・名古屋・京都・北海道のメンバーがリモートで連携しています。

  このポジションで経験できること

AI×クラウドの最先端領域での実装力
OpenSSA/OpenDXAなどのプロジェクトへのコントリビュート
海外AIテック企業との連携経験
クライアントとの直接対話によるプロダクト改善の実感
プライム案件でのリーダーシップ経験
キャリアパス

入社3年:シニアエンジニア
入社5年:テックリード
以降:アーキテクト/エンジニアリングマネージャー
クラウドインフラとAI技術を融合させたプロジェクトをリードし、データ駆動型の意思決定を支援することで、ビジネスの最適化に貢献できます。

必須スキル・経験

以下いずれかのご経験をお持ちの方

AWS / Azure / Google Cloud の利用経験
クラウドアーキテクチャの設計・実装経験
Python / Go による開発経験(3年以上)
GitHubを用いたチーム開発の実務経験
歓迎スキル・経験
REST APIの設計・実装経験
RDBMSを用いたデータベース設計経験
Reactによるフロントエンド開発経験
クラウドサービスの資格保有
プロジェクト立ち上げや要件定義からの参画経験
アーキテクチャ設計の主導経験
コンテナ技術やCI/CD構築の実務経験
TypeScript開発経験
AIサービスの活用経験
求める人物像
ユーザー視点やビジネス視点をもって、主体的に開発に取り組める方
新技術や生成AIに対して好奇心があり、実務に取り入れる意欲のある方
チームと連携し、成果にコミットできる協調性のある方
AI活用に熱意があり、開発の生産性や品質向上に関心がある方
参考リンク

クラウドネイティブ技術部特集 vol.1:GIMLEの生成AI新サービス「Generative AI」

クラウドネイティブ技術部特集 vol.5:入社半年のエンジニアに聞く、フェンリルの魅力と自身の働き方

クラウドネイティブ技術部特集 vol.6:クラウドエンジニアにインタビュー。成果を実感できる環境とは

企業名

フェンリル株式会社

本社所在地

大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB(オフィス)14F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

【Holiday】 完全週休2日制・年間休日数:125日(土日 / 国民の祝日 / 会社設定休日) バースデー休暇:1日(特別有給休暇) 有給休暇:入社月応じて入社日に付与 ※G/W・夏期・年末年始は、会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

情報更新日

2026/06/14

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
360万円〜1,100万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
34歳
ポジションの魅力
  • The AI Alliance参画企業としての最先端AI開発:
    OpenAI・Claude・Geminiなど主要GenAI APIの統合設計・実装に携われる希少なポジションです。業界横断的なAIアライアンスに参画する企業として、AI開発の最前線に立つことができます。
  • マルチクラウド×クラウドネイティブの幅広い技術領域:
    AWS / Azure / GCPのマルチクラウド環境を横断し、マイクロサービス移行・Kubernetes・CI/CDパイプライン構築など、クラウドネイティブ技術を実務で総合的に活用できます。
  • 大手・著名クライアントのプロジェクト中核メンバーとして活躍:
    トヨタ・任天堂・ANAなどリーディングカンパニー400社超との実績を持ち、顧客ビジネスの中核を担うプロジェクトをリードする経験が積めます。
  • フルリモート・フレックスタイムによる柔軟な働き方:
    通勤圏外の社員にはフルリモート特例措置があり、フレックスタイム制(コアタイム10:30〜15:30)も導入。年間休日125日、有給取得も推進されており、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
  • クラウドネイティブ技術部という専門組織でのキャリア形成:
    2020年立ち上がりの比較的新しい組織で、AWS Ambassador・Japan AWS Top Engineers等の認定を持つ社員が在籍。技術力を高めながらキャリアアップできる環境が整っています。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・知見が求められます。


  • クラウドネイティブアプリケーションの設計・実装経験(AWS / Azure / GCP)
  • REST APIまたはGraphQL APIの設計・実装経験
  • Dockerおよびコンテナオーケストレーション(Kubernetes等)の実務経験
  • CI/CDパイプラインの構築・運用経験
  • AIを活用したアプリケーション開発経験(OpenAI / Claude / Gemini等)
  • React / TypeScriptを用いたフロントエンド開発経験
  • スケーラブルなデータベース設計・パフォーマンスチューニング経験(PostgreSQL / MySQL)
  • チーム開発でのリーダーシップ・プロジェクト推進経験
必須スキル(ソフト)
  • 自律的な課題解決力:
    高度な技術課題に対してリードできる自律性が求められます。プロジェクトの中核メンバーとして、問題を主体的に捉え、解決策を設計・実装まで一貫して推進できる姿勢が重要です。
  • チームコラボレーション力:
    デザイナー・フロントエンド・インフラ・PMなど多職種と密に連携しながら開発を進めるため、部門横断のコミュニケーション能力が求められます。
  • 継続的な学習意欲:
    クラウドとAI技術は急速に進化しており、新技術への適応・習得を継続できる姿勢が必要です。社内外の勉強会への積極的な参加も期待されます。
  • DevOps文化の醸成・推進力:
    単なる実装にとどまらず、開発体験の改善やDevOps文化の浸透をチーム全体に働きかけられるリーダーシップが求められます。
  • クライアント志向の思考:
    顧客ビジネスの中核を支えるプロジェクトに携わるため、技術的な視点だけでなく、ビジネス課題の本質を理解し顧客価値を最大化する意識が重要です。
歓迎スキル
  • OpenSSAフレームワークの活用経験:
    OpenSSAを用いた高度な推論AIのアプリケーション組み込みや、ドメイン固有のエージェント設計経験があると即戦力として活躍できます。
  • モノリシックアーキテクチャのマイクロサービス移行経験:
    既存のモノリスをマイクロサービス化した設計・移行の経験があると、プロジェクトの主要課題に直接貢献できます。
  • AWS / Azure / GCPいずれかのクラウド認定資格:
    クラウドベンダーの公式認定資格保持者は技術力の客観的証明となり、社内での技術推進にも役立ちます。
  • Python / Goを用いたバックエンド開発経験:
    技術スタックとして採用されているPythonおよびGoの実務経験があると、幅広い開発業務への即時対応が可能です。
  • クラウドコスト最適化・セキュリティ設計の実務経験:
    クラウドリソースのコスト管理や、アクセス制御・脅威検知などのセキュリティ設計経験があると高く評価されます。
この求人で得られるスキル
  • GenAI統合設計・実装スキル:
    OpenAI・Claude・GeminiなどのAI APIを活用したクラウドネイティブアプリケーション開発を実務で経験でき、生成AI時代の最前線スキルが身につきます。
  • マルチクラウドアーキテクチャ設計力:
    AWS・Azure・GCPを横断したインフラ設計・構築・自動化の実践経験を通じて、特定クラウドに依存しない高いアーキテクチャ設計力が養われます。
  • DevOps・CI/CD推進力:
    自動デプロイメントパイプラインの構築や、Kubernetes等を用いたコンテナオーケストレーションの最適化を通じ、現代的なDevOpsエンジニアとしての実力が高まります。
  • 大規模プロジェクトのリードスキル:
    大手クライアントのビジネス中核を支えるプロジェクトで実装をリードする経験を積むことで、技術リーダーとして通用する判断力・推進力が習得できます。
  • クラウドセキュリティ・コスト最適化の実務知識:
    クラウドリソースの監視・セキュリティ管理・コスト最適化を担当することで、エンタープライズレベルのクラウド運用ノウハウが体系的に身につきます。
キャリアマップ
  • 現在
  • シニアクラウドエンジニア 入社後3年程度で、複数プロジェクトにわたる技術的判断をリードするシニアエンジニアへのステップアップが見込まれます。AIとクラウドの深い専門性を確立するフェーズです。
  • テックリード 入社後5年程度を目安に、チームの技術方針策定・コードレビュー・メンバー育成をリードするテックリードへと成長できます。クラウドネイティブ技術部内での技術的中核を担います。
  • アーキテクト / テクニカルディレクター クラウド×AIを軸にした大規模なシステムアーキテクチャ設計をリードするポジション。エンタープライズアーキテクトとして顧客のDX戦略立案にも関与できます。
  • エンジニアリングマネージャー / 新事業リード 技術マネジメントの道に進むか、蓄積したクラウド×AI知見を活かして自社サービス開発や新事業創出にも関与できるキャリアパスが用意されています。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データによれば、フェンリルの総合評価は5点満点中3点台前半〜中盤で、デザインと技術を融合した開発文化や、有給取得のしやすさ・ワークライフバランスへの評価が高い傾向があります。一方で、エンジニア職種の給与水準については業界平均的または物足りないとする声も見られます。フレックスタイムやリモートワーク制度は概ね好評で、柔軟な働き方を実現できるとの意見が多いです。組織風土はフランクで風通しが良く、挑戦を歓迎する文化があると評価されています。

【ポジティブな評価】
1. 働き方の柔軟性:リモートワーク・フレックスタイム制度が充実しており、プライベートと仕事を分けやすいとの口コミが多数。年間休日125日・有給取得も比較的容易と評価されています。
2. 職場の雰囲気・組織文化:上司・部下の垣根なく相談しやすく、挑戦的な社風・風通しの良さが評価されています。社内コミュニケーションを重視する文化があります。
3. 技術力・成長環境:エ...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り388文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。