勤務地

職務内容

【仕事内容】
（雇入れ直後）
大手通信会社および関連会社のプロジェクトメンバーとして参画し、サービスデザイン（サービス仕様、システム要件）を策定し、提案から設計、構築、実装、運用保守まで一貫した業務をプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーとして推進して頂きます。大規模顧客、大規模システムを扱うことが多く、最先端技術研究からサービス企画・要件定義・設計・ベンダー管理など上流工程のポジションをスキルとキャリアビジョンに応じてお任せします。また、ソフト開発エンジニアの経験をベースにITコンサルやアドバイザーとして、お客様と一緒に組織横断的なプロジェクトを運営するポジションをお任せします。

昨今のトレンドを鑑みたICTソリューションをコンサルフェーズから導入支援まで携わっていただきます。
・コンサルタントとして、顧客要望をシステム化するソリューションアーキテクト
・要件定義～基本設計までの上流工程
・大規模プロジェクトのPM/PL業務

（変更の範囲）
当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）

現在、企業のITインフラの複雑化による運用管理のコスト増、属人化したナレッジの共有不足や生成AIの急速な普及に伴う誤情報の生成やセキュリティ上の脅威、法的リスクなどにさらされています。
AKKODiSで取引のある大手通信事業会社グループでは、最先端技術と専門性を活かして、高度な課題の解決に取り組んだり、AIガバナンスの観点から企業が安心してAIを活用できる環境づくりの支援に取り組んでいます。また、地方自治体や地域企業と連携し、スマートシティの実現、防災・減災対策の高度化、地域医療・教育のデジタル化など、地域固有の課題に対してICTを活用したソリューションを提供することで、地域社会を活性化していく期待が高まっています。
これらの取組を加速させるため、サービスデザイン（サービス仕様、システム要件）の設計／提案から、要件定義、設計、実装、運用保守までの一貫した業務を推進する体制を強化しています。
今回の募集では、上記業務に加え、若手エンジニアの育成やプロジェクトマネジメントにも積極的に関与頂ける人財をお迎えしたいと考えています。技術力のみならず、社会的使命感と地域への貢献意欲を持ち、未来志向で行動できる方のご応募を心よりお待ちしております。

【当社の特徴】
AKKODiSコンサルティングは、世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員で、世界30カ国に、テックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。当社は理念体系を最も大切にしており、人として求められる誠実さや真摯さであるIntegrityや、2030年までの中期経営計画の中で、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。
特に「現場変革」には強いこだわりをもっており、数多く世の中に存在するコンサルティング会社とは一線を画す考え方で、現場の課題を特定しそこからのボトムアップ提案を通じて、AIなど最新テクノロジーを通じてイノベーションをおこすためにAdecco Groupが持つグローバルアセットを最大限活用し、お客様の事業現場と融合＜フュージョン＞することで、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを共に実現していきます。
Visionの実現を目指す私たちにとって、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系（Integrity・企業理念・DNA・Values・Vision）が重なり合うことを最も大切にしています。
入社時だけではなくプロジェクト配属を決定する際にも大切にしており、条件だけにフォーカスしたマッチングだけではなく、個人と組織のビジョンマッチングにより人財が躍動化する社会の実現を目指しています。
また、AI Transformationを推進していくために社内業務では Copilot を中心にAIを活用し、各プロジェクトではCopilotに限らず、ベンダーフリーで顧客へ価値を提供しています。顧客への価値提供を行うために、AIを正しく使いこなすためのリテラシー教育・基礎研修を社内で体系的に提供し、2025年度は延べ1.4万人の社員がAI研修を受講しています。
さらに、より高度な価値提供に向けてAIスキルマトリクスを定義し、研修内容もテクノロジーの進化に合わせて随時更新しています。
特にソフトウェア開発においては、GitHub CopilotやDevin・Claude CodeといったAIエージェントを操作できる環境を用意し実際に触れることで、
ハーネスエンジニアリングが行える人財を開発していきます。また、新たに公開されたAIエージェントは性能や操作感を適宜検証し必要に応じて操作環境を提供していきますので、最新のAIエージェントを操作いただくことも可能です。

人財の創造を重視するAKKODiSの企業理念に基づき、AI時代だからこそ人財の存在価値向上を推進しています。

【想定されるプロジェクト】
・生成AIを活用したSaaSシステム開発
・地域創生DX化に関するシステム及びサービス開発
・システム統合におけるプロジェクトマネジメント
・業務システムの仕様検討、受入試験、ベンダーコントロール

【身につくスキル】
■身につくスキル＜専門スキル＞
-幅広いドメイン知識
∟地方自治体へのDX導入案件・生成AI開発から業務系システムの開発案件まで、様々な業界に携わる機会がある
-最先端テクノロジーの技術知見
∟提案/導入するのは先端技術環境のため、クラウドやAI、セキュリティといった市場価値の高い技術知見の習得が可能

■身につくスキル＜ポータブルスキル＞
-プロジェクトマネジメント
∟品質管理・スケジュール管理・リスク管理・進捗管理
-ファシリテーション・調整力
∟各ステークホルダーとの調整／ベンダー管理・会議進行・課題解決支援
-ロジカルシンキング・ドキュメンテーション能力
　└提案書・設計書・議事録作成

【キャリアパス】
■多彩なキャリアチェンジのチャンス
エンジニアとしての専門スキルを磨いた上で個々の志向や強み、キャリアプランに応じて、以下のような多彩なキャリアパスを選択できます。
ープロジェクトマネージャー（PM）：チームを牽引し、プロジェクト全体を統括
ーエキスパート：特定の技術分野の専門性を磨き、深い知識と豊富な経験と高度なスキルを有する
ーマネージャー（GM）：チームをマネジメントし、組織を統括
ーコンサルタント：技術的知見を活かし、クライアントの課題解決を支援
ーアーキテクト：システム設計や技術選定を担う技術の中核的存在
ー事業部長・マネジメント職：事業戦略の立案・実行を通じて、組織を牽引
ーキャリアプランナー：エンジニアに寄り添い、目指したい方向性や価値観を踏まえてキャリア形成をサポート
ー講師・教育担当：社内外の技術研修や人材育成に貢献

社内公募制度を活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことが可能です
「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念に基づき、社員一人ひとりの創造的価値を高めていく環境をご用意しております。

【ポジションの魅力】
・一次請け案件がメインとなり商流の高いポジションで業務参画が可能
・AIやDXなど世の中のトレンドをおさえた経験が積める
・幅広い業界で様々な経験が積める

【働く社員事例】
■年収モデル
・33歳（開発経験11年/プロジェクト歴3年）　役職：マネージャー　年収：900万円
・42歳（開発経験12年/プロジェクト歴2年）　役職：マネージャー　年収：700万円

【部門概要】
Prime Account本部は、大手通信会社および関連会社を担当する専門本部です。当社はIOWN Global Forumのスポンサーメンバーで、1,500名を超える社員が様々な部門・プロジェクトに入っており、戦略パートナーの位置づけとして多くのご要望にお応えすべく人財募集を強化しています。AI 技術を軸に、アプリ・インフラ・クラウド・セキュリティ・データサイエンスをはじめとした AIX ベンダーとしてのポジション確立を目指しています。

企業名

AKKODiSコンサルティング株式会社

本社所在地

東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー3F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険雇用保険厚生年金労災保険

休日休暇

完全週休2日制（土日）、祝日、会社指定休日（夏季・年末年始）　※年間休日126日（2026年度）　 ※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）

情報更新日

2026/06/16

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AIが推定した求人関連情報

想定給与

リモートワーク

平均年齢

34歳

ポジションの魅力

一次請け・上流工程への参画:
大手通信会社グループとの戦略パートナーとしての立場から、商流の高いポジションで要件定義・基本設計・PM/PLなど上流工程に直接関与できます。二次請け・三次請けにとどまらず、顧客の課題解決フェーズから携われる点が大きな魅力です。
生成AI・DXの最前線に立てる:
生成AIを活用したSaaSシステム開発や、地域自治体DX化案件など、社会的インパクトの大きいプロジェクトに参画できます。クラウド・AI・セキュリティといった市場価値の高い技術領域の知見を実務の中で習得できます。
グローバルバックグラウンドを持つ組織:
Adecco Groupの一員として世界30カ国・5万人規模のエンジニアリング組織のリソースやナレッジにアクセスできます。グローバルな視野でキャリアを描きたい方に適した環境です。
多彩なキャリアパスと社内公募制度:
PM・アーキテクト・ITコンサルタント・マネージャーなど複数のキャリアルートが用意されており、社内公募制度を活用することで自分の意思でキャリアを切り拓くことが可能です。
充実した教育・資格支援制度:
社員一人あたり年間10万円以上を教育・研修費用に充て、業務に役立つ約150資格の取得費用を補助しています。天王洲に業界最大規模のトレーニングセンターも完備しており、継続的なスキルアップが可能です。

必須スキル（ハード）

以下のいずれかの経験・スキルを有する方を求めています。

ソフトウェア開発（要件定義〜設計・実装・運用保守）の実務経験
プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての業務推進経験
大規模システム開発・上流工程（要件定義・基本設計）の経験
ベンダーコントロール・ステークホルダー調整の経験
クラウド（AWS・Azure・GCP等）またはAI技術を活用した開発経験

必須スキル（ソフト）

論理的思考・課題解決力:
顧客の複雑な課題をシステム要件に落とし込む力が求められます。提案書・設計書・議事録などドキュメントを通じて関係者に分かりやすく伝えるロジカルシンキングが必要です。
ファシリテーション・調整力:
大手通信会社グループ内の多様なステークホルダーや外部ベンダーとの調整・会議進行を担うため、円滑なコミュニケーションと合意形成能力が求められます。
自律的な行動・推進力:
上流工程から運用保守まで一貫してプロジェクトを推進するため、自ら課題を発見し、能動的にアクションを起こせる行動力が重視されます。
若手育成・リーダーシップ:
若手エンジニアの育成や教育にも積極的に関与することが期待されており、チームをまとめ成長を促すリーダーシップが必要です。
社会・地域課題への関心と使命感:
自治体DXやスマートシティ、防災・医療・教育のデジタル化など地域社会の課題解決に取り組むため、技術力だけでなく社会的使命感と地域への貢献意欲が求められます。

歓迎スキル

AIガバナンス・生成AI関連の知識・経験:
生成AIの活用支援やAIガバナンスの設計に携わった経験があれば即戦力として活躍できます。
地方自治体・公共系システムの開発・導入経験:
自治体DX案件が多数含まれるため、公共領域のシステム開発や導入支援の経験は高く評価されます。
SaaS・クラウドサービスの設計・構築経験:
生成AIを活用したSaaS開発案件など、クラウドネイティブな開発経験は業務に直結します。
ITコンサルタント・ソリューションアーキテクトとしての経験:
顧客の要望をシステム化するソリューション提案・アーキテクチャ設計の経験は、上流工程ポジションにおいて大きなアドバンテージとなります。

この求人で得られるスキル

プロジェクトマネジメントスキル:
品質管理・スケジュール管理・リスク管理・進捗管理を大規模プロジェクトで実践的に習得できます。PM/PLとして複数の案件をリードすることでマネジメント力が磨かれます。
最先端テクノロジーの技術知見:
クラウド・AI・セキュリティ・生成AIといった市場価値の高い先端技術に提案フェーズから携わることで、実践的な技術知見を体系的に習得できます。
幅広いドメイン知識:
地方自治体DX・通信・医療・教育など多様な業界のプロジェクトに関与することで、特定領域に偏らない幅広いドメイン知識が身につきます。
ファシリテーション・ドキュメンテーション能力:
顧客との要件調整や提案書・設計書作成を繰り返すことで、ビジネスシーンで通用するドキュメント作成力とファシリテーションスキルが向上します。
ITコンサルティング・アドバイザリースキル:
一次請けポジションで顧客の経営課題・IT課題を上流から解決に導く経験を積むことで、コンサルタントとしての問題解決思考と提案力が養われます。

キャリアマップ

現在
プロジェクトリーダー（PL）担当プロジェクトのチームを率い、要件定義〜設計・実装・運用保守まで一貫してリードします。大手通信会社グループ案件での上流工程経験を積むことで、実践的なリーダーシップを培います。
プロジェクトマネージャー（PM）複数プロジェクトや大規模システムの全体統括を担います。品質・スケジュール・コスト・リスク管理を一手に担い、顧客との窓口としても信頼を積み重ねていきます。
ITコンサルタント／ソリューションアーキテクト技術的知見を軸に顧客の経営課題・IT課題をコンサルフェーズから解決に導きます。AIガバナンスや自治体DXなど社会的テーマの専門家として活躍できます。
マネージャー（GM）・事業部長チーム・部門を統括し、人財育成や組織戦略の立案・実行に携わります。社内公募制度を活用してマネジメント職へのキャリアチェンジも可能です。
エキスパート／テックスペシャリスト管理職ルートにとらわれず、AI・クラウド・セキュリティなど特定技術領域の専門性を極めることで、技術力に基づいた昇格・昇給も実現できます。

AI 口コミまとめ

口コミサイトの集計データでは総合評価は5点満点中3.2点前後となっており、業界平均並みの評価です。資格取得支援や育児支援制度の充実、残業代の1分単位支給など福利厚生面は概ね高評価を得ています。一方で、ワークライフバランスや収入水準が配属先（客先）に大きく依存する点が課題として挙げられます。コンサルティング事業への転換を推進する過渡期にあり、評価が二極化する傾向があります。

【ポジティブな評価】
1. 資格取得・育成支援の充実:資格取得支援や充実した研修制度が高く評価されており、「資格取得手当が充実している」「若手でも実力がつけばキャリアアップ可能」といった声が多く見られます。
2. 福利厚生・育児支援:産休・育休取得率や復職率が高く、有給休暇も取得しやすい環境との評価があります。残業代が1分単位で支給される点も好評です。
3. 透明性の...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り370文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。

B：ソフト開発エンジニア(PL・PM候補)_大手通信事業グループ/自治体DX・一次請け案件/リモートあり＜大阪市＞

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