年収

454万円〜708万円

勤務地

北海道

職務内容

入社後、これまでのご経験を活かせるプロジェクトのリーダー候補としてアサインいたします。

具体的な業務内容は以下の通りです:
・受注前のテクニカルサポート(要件ヒアリング、技術的説明、見積作成)
・テスト設計(テスト技法を駆使した高品質なテストケースの策定)
・プロジェクトの業務進捗管理(実行進捗管理、状況分析、クライアントへのレポート作成)
・少人数チームのサブリーダーとしての業務推進(必要に応じてメンバーフォローや管理/育成など)

案件の特徴として、アプリ関連(動画配信サービス、金融・証券、教育アプリ、エンタメ、ECサイトなど)、Sier・官公庁システム(インフラ、GPS関連など)、IoT組み込み(スマート家電、監視システムなど)の100%プライム案件に携わります。

特に、単なる受託テスト工程管理ではなく、顧客の課題をヒアリングし、最適なテスト戦略を提案する「窓口」としての役割が求められます。チーム(平均3?10名)で案件に参画し、リーダーとしてチームを牽引しながら、顧客の最良のパートナーとしてビジネスに入り込む仕事です。

企業名

ポールトゥウィン株式会社

本社所在地

愛知県名古屋市千種区今池1-5-9オフィスイリヤビル2F

雇用形態

正社員

各種保険

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

休日休暇

・完全週休2日制(一部部署や職種により異なる) ・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可) ・有給休暇  入社日10日付与(試用期間内3日利用可)  次年度11日…12日…14日…~6年目20日 ・年末年始休暇 ・産前産後の休業/育児休業/介護休業 ・特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、子の看護休暇など) ※年間休日 2025年度:124日 2026年度:125日

情報更新日

2026/06/14

AIが推定した求人関連情報

想定給与 想定給与
454万円〜708万円
リモートワーク リモートワーク
-
平均年齢 平均年齢
-
ポジションの魅力
  • 成長市場×プライム案件のみ:
    ソフトウェアテスト市場は2028年に向けて世界規模で2倍以上の成長が予測されており、国内でも急拡大中の領域です。当ポジションでは100%プライム案件に携わるため、クライアントと直接向き合うリアルな経験が積めます。
  • テスト戦略の「上流」から関わる仕事:
    単なるテスト実行の管理ではなく、受注前の要件ヒアリング・見積作成・テスト戦略の提案まで担う「QA窓口」としての役割を担います。エンジニアとしてだけでなく、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められます。
  • 多様な業界・ドメインに携われる:
    アプリ(動画配信・金融・教育・エンタメ・EC)、SIer・官公庁システム(インフラ・GPS)、IoT組み込み(スマート家電・監視システム)など、幅広い分野の案件に携わることができます。
  • マネージャーへのキャリアパスが明確:
    リーダー候補として入社後すぐにプロジェクトに関与し、チームをまとめる経験を積みながら、マネージャー・QAコンサルタントへのステップアップが狙えます。組織拡大フェーズにある今、ポジションを掴みやすい環境です。
  • プライム上場グループ企業の安定基盤:
    PHDグループのプライム上場企業グループ会社として、財務基盤が安定しています。ベンチャーマインドを持ちつつも、積極的なM&Aや新規事業展開が進む成長企業で挑戦できます。
必須スキル(ハード)

以下のいずれかの経験・スキルが求められます。


  • ソフトウェアテスト設計の実務経験(1年以上)
  • ソフトウェア開発または運用保守経験(Web・オープン系)
  • テストプロセス全体(計画〜設計〜実施〜完了)の推進経験
  • クライアントへの技術的ヒアリング・折衝経験
  • 少人数チームのサブリーダー・リーダー経験
  • プロジェクト進捗管理・報告書作成経験
必須スキル(ソフト)
  • 顧客折衝力・ヒアリング力:
    単なる受託テストの管理にとどまらず、クライアントの課題を深くヒアリングし、最適なテスト戦略を提案できるコミュニケーション能力が求められます。
  • チームマネジメント力:
    平均3〜10名のチームをリードするサブリーダーとして、メンバーの進捗管理・フォロー・育成を担う推進力が必要です。
  • 論理的思考・分析力:
    プロジェクトの状況を正確に分析し、クライアントへのレポートや改善提案を論理的にまとめる能力が求められます。
  • 自律的な課題解決力:
    変化の激しいプロジェクト環境の中でも、主体的に課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決に向けて行動できるスタンスが期待されます。
  • 向上心と学習継続力:
    品質保証の領域は常に進化しており、新しいテスト技法や自動化技術を継続的に学び、現場に展開していく姿勢が求められます。
歓迎スキル
  • 第三者検証・品質保証の実務経験:
    第三者検証企業や事業会社でのQA・テスト設計の実務経験は、即戦力として高く評価されます。
  • PM・PL・PMO経験:
    ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM・PLまたはPMOとしての経験があると、マネージャー候補として活躍の幅が広がります。
  • 上流工程(要件定義・設計)の経験:
    開発の上流工程に関与した経験があると、クライアントとの技術的な対話においてより深い提案が可能になります。
  • JSTQB FL/AL資格保有:
    ソフトウェアテスト技術者資格(JSTQB)を保有していると、テスト設計・品質管理の専門性を客観的に示せます。
  • テスト自動化の実装経験:
    CI/CD環境やテスト自動化ツールの経験があると、効率・品質を両立した提案ができ、社内外への展開でも活躍できます。
この求人で得られるスキル
  • QA戦略の立案・提案スキル:
    クライアントの課題をヒアリングし、最適なテスト戦略を設計・提案する上流工程のQAコンサルティング能力が身につきます。
  • プロジェクトマネジメントスキル:
    複数案件の進捗管理・品質管理・リスク管理を実践的に経験することで、PMとしてのスキルセットが強化されます。
  • 幅広い業界ドメイン知識:
    金融・教育・エンタメ・IoT・官公庁など多様な業界の案件に携わることで、業界横断的なシステム品質の知見が蓄積されます。
  • チームリーダーシップ・育成スキル:
    少人数チームのサブリーダーとしてメンバーをフォロー・育成する中で、人材マネジメントのスキルが実践的に習得できます。
  • ビジネス提案・クライアントリレーション能力:
    受注前の技術的ヒアリングや見積作成から関与することで、エンジニアとしてだけでなくビジネスパーソンとしての交渉・提案能力が向上します。
キャリアマップ
  • 現在
  • QAリーダー プロジェクト内でチームをまとめるリーダーとして、テスト設計・進捗管理・クライアント報告を一手に担います。3〜10名規模のチームを牽引する経験を積みます。
  • QAマネージャー 複数案件のQCD管理や案件リーダーの育成・評価を担当し、組織全体の品質水準を高める役割を担います。クライアント折衝の中心的存在として活躍します。
  • QAコンサルタント・スペシャリスト テスト戦略・品質改善の提案に特化した専門職として、クライアントのQA組織立ち上げ支援や品質コンサルティングを担うキャリアパスです。
  • グループマネージャー・部門長 30名以上の組織マネジメントや事業計画の立案・推進を担う管理職へのステップアップが可能です。QAソリューショングループの拡大を牽引するポジションです。
AI 口コミまとめ
口コミサイトの集計データでは総合評価は3.0〜3.2程度と業界平均並みの評価です。残業時間は月10時間前後と少なく、ワークライフバランスは比較的整っていると評価されています。一方、給与水準については同業他社と比較してやや低めとの声が見られ、評価制度の透明性についても改善を求める意見が複数寄せられています。2022年の3社合併以降、組織・制度の整備が進んでおり、変革期にある企業として捉えられています。

【ポジティブな評価】
1. 働き方・残業時間:エンジニアレイヤーの平均残業時間は月10時間程度と少なく、ほぼ定時勤務が可能との声が多数あります。完全週休2日制で有給も取りやすい環境との評価があります。
2. 社風・人間関係:「社風は穏やかな人が多い」「コンプライアンスが厳しい」「ハラスメントとは無縁」といった声があり、職場環境は比較的良好とされています。
3. 女性の働きやすさ:育児休暇取得後の復帰者が多く、女性のリーダー・サブリーダーも...(ここから先は会員登録後にご覧いただけます。残り441文字)

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※本資料はAIを活用して収集・整理した情報を含んでいます。正確性については適宜ご確認ください。