経営企画・戦略企画・IR担当

以下のいずれかの経験・スキルが求められます。

• 財務・会計に関する基礎知識（PL・BS・CFの読解力）
• 経営企画・事業企画・経営管理などの実務経験
• IR実務または資本市場に関する知識・経験
• 定量・定性分析を用いた資料作成・提案経験
• 社内外ステークホルダーとの折衝・プロジェクト推進経験
• ビジネスレベルの英語力（英文IR資料作成・英語でのIR対応のため）

• 論理的思考力と課題解決力:
  経営指標や財務数値を定量・定性の両面で分析し、経営課題を自ら抽出・解決策を起案できる力が求められます。数字だけでなく、事業・組織の本質を捉える視点が重要です。
• 高いコミュニケーション能力と折衝力:
  部門責任者やグループ会社経営幹部、機関投資家など多様なステークホルダーと日常的に対話します。相手のニーズを正確に把握し、明確に伝える力が不可欠です。
• 主体性・推進力:
  起案から実行・モニタリングまでを自らリードする姿勢が求められます。指示待ちではなく、課題を能動的に見つけて動ける人材が活躍できる環境です。
• チームワークと協調性:
  全社横断・グループ横断のプロジェクトを推進するため、各部門と連携しながら成果を出す協調性が必要です。360°評価制度が導入されており、人間性も評価される企業風土があります。
• 高いプロ意識と誠実さ:
  M&A仲介という社会的意義の高い事業を支える経営管理機能として、高いプロ意識と誠実な姿勢が求められます。経営幹部や機関投資家とのやり取りにおいても信頼を得られる人格が重視されます。

• M&A・投資銀行・コンサルティング業界の経験:
  事業会社のM&A部門、FAS、投資銀行、戦略コンサルなどでM&A実務や財務分析を経験している方は即戦力として期待されます。
• 上場企業でのIR経験:
  機関投資家対応、決算説明資料・法定開示書類の作成経験、IR戦略立案などの実務経験がある方は特に歓迎されます。
• 英語でのビジネスコミュニケーション経験:
  英文IR資料の作成や海外投資家・外国籍社員との英語対応が含まれるため、英語での実務経験（ライティング・スピーキング）があると強みになります。
• 中期経営計画策定・モニタリングの経験:
  事業会社や経営企画部門で中計策定・KPI管理・ダッシュボード整備などに携わった経験がある方は即戦力として活躍できます。
• 新規事業・海外進出・M&A戦略への携わり:
  新事業開発、海外展開プロジェクト、またはグループ会社統合・ガバナンス整備の経験がある方は歓迎されます。

• 上場企業経営管理・IR実務スキルの体系的習得:
  中期経営計画の策定から機関投資家対応・英文IR資料作成まで、上場企業の経営管理全般を一貫して習得できます。転職市場でも希少価値の高いスキルセットです。
• 財務・戦略分析力の高度化:
  経営指標・財務数値の定量・定性分析を継続的に行うことで、財務分析・バリュエーション・事業評価のスキルが実践ベースで磨かれます。
• M&A戦略・グループ経営の実践知識:
  新事業進出・海外進出戦略やM&A戦略の起案・推進を経験することで、M&Aの実務プロセスや戦略立案手法を深く理解できます。
• 英語でのビジネスコミュニケーション能力:
  英文IR資料の作成・英語での機関投資家対応を通じて、金融・経営領域における英語運用力が実践的に向上します。
• 経営幹部・機関投資家とのコミュニケーション能力:
  部門責任者・グループ会社経営幹部・機関投資家など、経営レベルのステークホルダーとの対話経験を積むことで、経営者視点でのコミュニケーション力が身につきます。