Webマーケティング責任者

以下のいずれかの経験・スキルが求められます。

• Web広告運用の実務経験（リスティング・ディスプレイ・SNS広告等）
• ROIに基づくマーケティング戦略の立案・推進経験
• 複数マーケティングチャネルの横断的な戦略策定・実行経験
• 顧客インサイト・市場データを活用した意思決定経験
• マーケティングチームのピープルマネジメント経験（評価・育成・採用）

• データドリブンな意思決定力:
  感覚ではなく顧客インサイトや市場データを根拠に戦略を設計し、数値で事業のKPIに責任を持てる思考が求められます。
• オーナーシップと推進力:
  上場直後の第2創業期という不確実性の高い環境の中で、自ら課題を定義し組織を巻き込みながら施策を推進する主体性・実行力が必要です。
• ピープルマネジメント力:
  メンバーの評価・育成・採用まで含むマネジメントを担うため、チームビルディングと人材育成に関する姿勢とスキルが求められます。
• クロスファンクショナルなコミュニケーション力:
  経営陣・事業部門・各マーケティングチャネル担当者と横断的に連携し、戦略を実行に落とし込む調整・説得力が必要です。
• 変化への適応力・スピード感:
  成長フェーズ特有の環境変化に柔軟に対応しながら、意思決定のスピードを落とさず組織をリードできる姿勢が求められます。

• BtoC領域でのデジタルマーケティング経験:
  ECや人材・金融・SaaS等のBtoC事業でユーザー獲得やCPA改善に取り組んだ経験は、即戦力として高く評価されます。
• MAツール・CRMを活用したナーチャリング施策の経験:
  SalesforceやHubSpot等のツールを活用し、リードから成約までのファネル改善を設計・実行した経験があると歓迎されます。
• SEO・コンテンツマーケティングの経験:
  オウンドメディア（Geekly Media等）を活用したオーガニック集客戦略の知見を持つ方は、事業との相乗効果を生み出せます。
• スタートアップ・ベンチャーでのマーケ責任者経験:
  少人数の組織で予算配分から施策実行まで幅広く担った経験は、現場での即戦力として歓迎されます。
• 人材業界・プラットフォームビジネスの知見:
  求職者・求人企業双方へのマーケティングが絡み合うビジネスモデルへの理解があると、早期から高いバリューを発揮できます。

• 上場企業のWebマーケティング全体責任者としての経験:
  ROI管理・広告戦略・チャネル横断施策・組織マネジメントを一気通貫で担い、CMOレベルの視点と実績が身につきます。
• データを活用した戦略的意思決定スキル:
  顧客インサイトや市場データをもとに仮説検証サイクルを回す経験を積み、マーケターとしての意思決定の質と速度が高まります。
• マーケティング組織の構築・マネジメント経験:
  メンバーの採用・育成・評価を含む組織設計を担うことで、人材マネジメントと組織開発のスキルが実践的に身につきます。
• IT人材業界・プラットフォームビジネスへの深い知見:
  IT転職市場のトッププレイヤーの内部でビジネスを推進することで、業界特有のマーケティングノウハウと市場感覚が蓄積されます。
• 成長企業のグロースマーケティング実践力:
  非連続な成長を牽引するグロース戦略の立案・実行を経験することで、スタートアップ〜上場企業で通用する汎用的なグロース思考が培われます。