【エンターテインメント】プロモーションプランナー

以下のいずれかの経験・スキルが求められます。

• プロモーション計画の策定経験（WHO/WHAT/HOW設計）
• デジタル・SNS・イベント等を活用したプロモーション施策の企画・推進経験
• クリエイティブディレクション経験
• オウンドメディアの設計・運用経験
• 社内外ステークホルダーとの折衝・調整経験

• 主体的に課題を発見し推進する力:
  DeNAが重視する「全力コミット」の文化に合わせ、指示を待つのではなく自ら課題を設定し、プロモーション施策を能動的に推進できる姿勢が求められます。
• 論理的思考・言語化能力:
  プロモーション戦略の意図を社内外のステークホルダーに明確に伝え、合意形成を図るために、論理的かつ簡潔に物事を整理・説明できる力が必要です。
• コミュニケーション・調整力:
  事業部・クリエイター・外部パートナーなど多岐にわたる関係者と協働するため、柔軟かつ円滑なコミュニケーションで関係構築・調整ができる力が欠かせません。
• 挑戦・変化を楽しむ姿勢:
  「永久ベンチャー」を標榜するDeNAでは、新規事業や新しい取り組みが常に発生します。変化を前向きに受け止め、スピード感を持って対応できる人材が評価されます。
• 顧客・ユーザーへの深い共感力:
  エンターテインメントコンテンツのファン心理を理解し、顧客の熱量を最大化するプロモーションを生み出すために、ユーザー視点に立った感受性と共感力が重要です。

• エンターテインメント・コンテンツ業界の知見:
  アニメ・グッズ・ライブエンターテインメントなどのコンテンツ市場に関する業界知識や、IPビジネスの経験がある方は即戦力として活躍できます。
• デジタルマーケティング・データ分析の経験:
  SNS運用・デジタル広告・効果測定ツールを活用した施策立案や改善サイクルの経験は、プロモーションの精度を高める上で大いに役立ちます。
• PR・広報・メディアリレーションズの経験:
  メディアやインフルエンサーとのリレーション構築経験、プレスリリース作成やメディア露出戦略の知見は、プロモーション施策の幅を広げます。
• イベント企画・制作の経験:
  リアルイベントやオンラインイベントの企画・運営経験は、ライブエンターテインメント関連のプロモーション業務において特に有益です。

• エンターテインメント領域のブランドプロモーションスキル:
  アニメ・グッズ・ライブなど多様なコンテンツに関わることで、IPブランドの価値を最大化するプロモーション戦略立案・実行スキルを体系的に習得できます。
• 統合マーケティング（IMC）の実践力:
  プランニングからクリエイティブディレクション、オウンドメディア運用まで一気通貫で担当することで、デジタル・リアルを横断した統合的なマーケティング実務能力が身につきます。
• ステークホルダーマネジメント能力:
  社内複数部門や外部パートナーとの調整を通じて、複雑な利害関係を整理し、プロジェクトを前進させるファシリテーション・折衝力が磨かれます。
• 事業開発・新規事業への知見:
  将来的に事業開発領域へのキャリア展開も可能な環境のため、マーケティングの枠を超えたビジネス全体を俯瞰する視点と事業推進の経験が得られます。
• データドリブンな意思決定力:
  DeNAのデータサイエンス技術・分析基盤を活用しながら施策を推進することで、定量データに基づいた意思決定スキルと効果検証の実践力を習得できます。