エンタープライズ／ゼネラル本部_セールス_コアメンバー_G

475万円〜762万円

東京都

『シェアフル』を通じた課題解決案を提案し、新規導入から初回求人掲載・その後の運用支援までをフォローします。

エンタープライズ・中堅企業のクライアントに対し、アプローチをしていただきます。現場責任者から、エリア責任者、人事部までさまざまなステークホルダーへ提案活動を行いますので「必要な採用人数を集めて終わり」ではなく、人手不足の解消を通じて本質的な経営課題への解決を提案することができます。

業務内容は以下の通りです：

1. 現場課題の深掘りと仮説構築
- 単に「人が足りない」という事象だけでなく、「なぜ集まらないのか」「定着率の課題は何か」「労務コストの適正化は可能か」など、経営・人事・現場の多角的な視点から課題をヒアリングし、本質的なボトルネックを特定します。

2. ソリューションの設計・導入提案
- コストと定着の両立：高額な紹介料や派遣料金に頼らない、自社採用力を高めるためのコストシミュレーションを提示。
- 「また働きたい」を作る職場改善：実際に働いたユーザーの「生の声（口コミ）」をフィードバック。社長や店長と一緒に「どうすればもっと魅力的な職場になるか」を考える、コンサルティング的な役割も担います。
- 現場を楽にするDX提案：忙しい現場責任者の事務作業（勤怠・労務）をデジタル化し、本来の「接客や教育」に集中できる環境を整えます。

担当クライアントは、飲食店、物流、倉庫、観光業、介護、保育、小売りなど多岐にわたります。商談方法は6～7割オンライン、2～3割訪問となります。

入社後はカレッジ形式での研修があり、座学やロープレを通じて実際の顧客提案と受注を目指します。

シェアフル株式会社

東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル4F

正社員

健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険

完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）、年次有給休暇、夏季休暇（5日間）、その他特別休暇　※今年度の年間休日122日

2026/03/15