コンサルタント / コーポレートファイナンスコンサルタント【福岡】

以下のいずれかの経験・知見が求められます。

• 法人営業・提案営業の経験（アポイント獲得〜クロージングまで）
• 経営課題のヒアリング・分析・提案業務経験
• 財務・会計・コーポレートファイナンスに関する基礎知識
• プロジェクト進捗管理・スケジュール調整の経験
• 提案書・報告書・議事録等のドキュメント作成能力
• 経営者・役員層とのコミュニケーション経験

• 高い当事者意識と主体性:
  クライアントの課題を「自分ごと」として捉え、成果にコミットする姿勢が求められます。企業公式情報では「わが社意識」を重視する文化が明示されています。
• 論理的思考力と課題解決力:
  現状把握・分析・課題発見から対策検討・実行支援までの一連のプロセスを論理的に推進できる思考力が必要です。
• 粘り強さとストレス耐性:
  口コミ情報によれば業務はハードワークになることも多く、クライアントや案件の状況に応じて柔軟に対応し続ける忍耐力が求められます。
• 良好な対人コミュニケーション能力:
  経営者層へのインタビュー、チームメンバーとの協働、アライアンス先との連携など、多様なステークホルダーとの信頼関係構築能力が必要です。
• 自律的な学習意欲:
  時代のトレンドや業界動向を常にキャッチアップし、研究会・セミナー運営を通じて自らも継続的に知見を更新し続ける姿勢が求められます。

• 財務・会計・税務の実務経験:
  コーポレートファイナンスコンサルティングでは、財務諸表の読解力や資本政策・事業承継に関する実務経験が業務の即戦力として活かせます。
• 中小・中堅企業向け法人営業経験:
  既存顧客へのリピート提案と新規開拓を並行して行うため、中小・中堅企業の経営者と渡り合った営業・提案経験は高く評価されます。
• M&A・事業承継関連業務の経験:
  金融機関・会計事務所・法律事務所等でのM&Aアドバイザリーや事業承継支援の実務経験は、コーポレートファイナンス領域での即戦力として特に歓迎されます。
• セミナー・研究会の企画・運営経験:
  経営者向けセミナーや研究会の企画・コーディネート経験は、業務の一環として活かせるため、イベント運営経験者は活躍しやすい環境です。

• コーポレートファイナンス実務スキル:
  事業承継・グループ経営・組織再編・M&A・企業再生など、幅広いコーポレートファイナンス領域の実践的な知識とコンサルティングスキルを体系的に習得できます。
• 経営者・トップマネジメントとの折衝スキル:
  中堅・中小企業の経営者と直接対話しながら課題を深掘りする経験を積み、経営視点での対話・提案・説得力のある交渉スキルを高められます。
• プロジェクトマネジメント能力:
  メンバー選定・スケジュール管理・進捗管理・成果報告まで、コンサルティングプロジェクト全体を管理するPMスキルを実践の中で習得できます。
• 業界横断的な経営知識:
  多様な業種・規模のクライアント企業を担当することで、特定業界に偏らない幅広い経営課題への対応力と、業界分析・組織分析の高度なアナリティクス能力を培えます。
• ビジネス開発・営業スキル:
  新規顧客開拓から既存顧客へのアップセル提案まで、コンサルタントとして「顧客創造」を担うことで、コンサルティングセールスの実践的なスキルを身につけられます。